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年収300万円以下の会社員、集まれ! [無断転載禁止]©2ch.net
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
0001屋敷貴英(やしき・たかひで)2016/11/17(木) 16:06:54.85
さあ、語りましょう!
0002屋敷貴英(やしき・たかひで)2016/11/17(木) 16:10:07.26
屋敷貴英(やしき・たかひで)札幌月寒高校→ 札幌大学→ニート→田尻機械工業(札幌市)
0003今日のところは名無しで2016/11/20(日) 18:51:11.67
健常者で年収300万以下の会社員なんか居ねぇよwww
0005屋敷貴英(やしき・たかひで)2016/12/14(水) 10:54:36.33
屋敷貴英 Takahide Yashiki / 北海道札幌市在住
札幌月寒高校→ 札幌大学→ニート→田尻機械工業(札幌市)


年収が少ないせいか、札幌月寒高校の同窓会に呼ばれませんでした!!
開催されていたことさえ知りませんでした!!
0006屋敷貴英(やしき・たかひで)@田尻機械工業(札幌市)2016/12/14(水) 11:05:01.21
屋敷貴英(やしき・たかひで)
takahide.yashiki@nifty.ne.jp

久しぶりの投稿の屋敷です。

北海道の札幌に住んでます。
毎回TSは発売日にゲットしているのですが、京阪がみつかりません。
今回からパッケージが変わったとのことで注意して探しているのですが、
ヨドバシやαランド、ベスト電器にも無い。

今回の京阪は関西先行発売とかなんですか??

北海道でゲットされた方、どなたかご報告をお願いします。

ではまた。

屋敷貴英 Takahide Yashiki / 北海道札幌市在住 札幌大学卒業
E-Mail : takahide.yashiki@nifty.ne.jp
0007屋敷貴英(やしき・たかひで)@田尻機械工業(札幌市)2016/12/14(水) 11:14:43.17
P.S.
 高校生の頃、家の近くの図書館で「心霊写真集」を借りたんだけど、
無くして大変なことになりました。

 ちなみに、性格と見た目はアキバ系。体型はヒョロヒョロで体力も
ないのに、軍事関係マニアです。戦争大好き!!一応、自衛隊の試験
を受けたんだけどな〜。残念…。

 在日朝鮮人が大嫌いで、高校時代は放課後になると、朝鮮人学生の
机に「チョンは半島に帰れ」と落書きしてやりました。

 こう見えても、学生時代は恋愛に無縁だったんですよ。だって、
「大八車に踏みつぶされた小判」みたいな顔をしているから…。卒業
アルバムの写真は、ひときわ目立っています。

 高校時代、告白してフラレちゃった鎌田さんは、どうしているか
な〜?

  札幌月寒高校→ 札幌大学→ニート→田尻機械工業(札幌市)
0009ドムドム◇TRa2vy9xuFRE2017/04/29(土) 05:43:05.75
文句あるなら電話かけてこいドムドム◆TRa2vy9xuFRE
09093493790
  ( ゜∀゜)アハハ八八ノヽノヽノヽノ \ / \/

ドムドム◆TRa2vy9xuFRE検索用ワード

昔のコテは北海、無能コテで誰からも馬鹿にされ相手にされない

東京都立川市在住

本名長谷川ノブ

職歴は中学卒業後東京の寿司屋に板前見習いとして就職したけど寿司屋の幼い息子を苛めた嫌疑で首になる、以後土木作業員として各地の飯場を転々とする、現在はナマポ

ネカマ親父がミキであることに(笑)一縷の望みを託し奮闘中(笑)

持病は酒乱、癲癇、統合失調症

特技は自動販売機と喧嘩する

携帯番号は09093493790
携帯ブラックでプリケーだから
ほとんど着信専用

Google検索
【空気コテ北海】で検索したら出て来る出て来る (笑)

http://imgur.com/ZHnl1I8.jpg
http://imgur.com/7pnwDEo.jpg
http://imgur.com/Dj1I5zs.jpg
http://imgur.com/MkhbUYF.jpg
http://imgur.com/qsGg2cO.jpg
http://imgur.com/wdPrs6q.jpg
http://imgur.com/k57WrM1.jpg
0010今日のところは名無しで2017/10/08(日) 19:30:56.44
。・°°・(>_<)・°°・。
0013今日のところは名無しで2017/11/03(金) 16:10:45.76
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0014今日のところは名無しで2017/11/03(金) 16:16:07.93
【 大前提 】
相手に自分の考えを理解させる考えは捨て黙らせる方法を考える


感情論は使わない
・道徳的な価値観・善悪の判断は感情による物が多いので一貫性の理屈が難しく不利
 道徳的な考えはもたないのが一番です。感情論に対しては冷や水をかけて(『へー』とか『ふーん』)煽りましょう。

・何が悪いんですか?という返しが効果的です。(※理屈の話に持ち込めるため)
 正論を逆手に取って挑発(角が立つ言い方)し相手を引き付けておいてから論破


疑問形で喋る
・断言してしまうと間違ってた場合に一気に不利
 〜ですよね?、〜だと思うんだけど、と言う謙虚な姿勢

・相手から指摘された時は普通に否定、水掛け論で誤魔化せます。
 冷や水をかける(『へー』とか『ふーん』)


論点逸らし
 相手の言わんとしている事を汲み取るのではなく粗を探して否定する
 マクロな視点を持つと些細な部分見つかり易い、そこを突いてやりましょう


引き際を心得る
 自分の主張を持つ事が危険です。
(ただし、討論する上ではある程度自分の考えを喋る流れにもなります。)
 論破されそうな雰囲気を感じた場合には、『ぐぬぬ……』と黙るのではなく逆にあっさり認める
 これでほぼノーダメージです。そして次の話題に移り質問しましょう。


情報源を求める
 データやソースを求めることも重要なテクニックです。
 また、相手がデータを提示したとしても信憑性など付け入る隙はいくらでもあります
http://moto-netasennpuu.up.n.seesaa.net/moto-netasennpuu/image/BeGMgYiuXMprsBO1435065278_1435065283-thumbnail2.jpg?d=a0

あまり役に立ちそうもない手法ですね。
世の中、大きな声を出した方が勝ちということもたくさんありますし、お互い、ここに書いてある手法を使えば、
疑問形だらけの議論になってしまいます。側で見れば、こいつら頭がおかしいのでは?となります。

相手と長く付き合う必要があるかそうでないかで判断します
・その場かきりなら無視。罵倒でおわり
・長く付き合う必要があるのなら、相手の逃げ場を残して、言いたい事を言う。
0015今日のところは名無しで2017/11/03(金) 16:16:26.37
【会社でスケープゴートにされている人の3つの兆候】

1.「ああ言えばこう言う」式で意見を後出しされる
他のメンバーの案には「そのアイデア良いですよね」とベタ褒めする人が
アナタの案には重箱の隅をつつくダメ出しをするなら要注意! 「アナタは無能である」という印象操作に気をつけましょう!

2.担当業務に関係する情報を与えられない
指示や指摘は遠慮なく伝えられる一方で重要な情報が伝えられなかったり、意見を求められないなど情報が一方通行になっているなら要注意!
上司指示で行った仕事が上手く行かなかった場合、失敗の責任を上司ではなくアナタにあると決め付ける一方でアナタには意見を述べる機会をいっさい与えない

3.他愛も無い雑談を振られない
次のスケープゴートに選ばれてしまう事を怖れる為か、少しずつメンバーが離れていき誰も近づかなくなります。
特別な理由も無く、アナタだけ雑談に入れてもらえないようなら気を付けた方が良い


【スケープゴート(捨て駒・生贄・身代わり)を止めるには】
正攻法は通じません、正論が通じる事は多くありません。
相手が変わることを望んではいけません、自らが変わるのです
自分より弱者をターゲットにしイジリがいがあるので、スケープゴートらしくない態度をとればいい
集団内で「コイツなら安全だ」と思われているから標的になる
直球で「スケープゴートをやめてください」と訴えても、メンバーの立場の安泰を保つために
「お前のためを思って指導しているんだ」などと適当に濁されて引き続きスケープゴートにされるのがオチです。


1.良い人ぶることを辞め、狡猾に立ち振舞う
当人以外は美味しい思いをしてきたので、このシステムを何とか残そうとします。
職場のネチッコイ問題の解決には、正論を訴えるよりも、良い人を辞めてズル賢く立ち回る方が効果的!
印象操作を狙った質問には適当に濁す
外部機関に職場の現状を相談するなど、「ワタシを敵に回すと損するわよ」というオーラを早めに身に付ける


2.開きなおる
誰かが悪者にされるような環境なら「必要最低限の事しか行わない」と開きなおるのも方法
会社への期待は諦めてサッサと仕事を片付けて、空いた時間を自分のために有効活用

・対策は仕打ちを受けた時の態度を変える、奴らの期待を裏切る。
例:
ボクサーにとって一番嫌な相手は、一撃必殺のハードパンチをもった選手ではなく
殴っても殴っても倒れない相手。倒しても倒しても立ち上がってくる相手は脅威

パンチを打つのにも体力を消耗するので、そういう相手だと自分が優位であっても戦意喪失
つまり打ち返す力を持つより、打たれ強くなる方が相手の戦意を削ぐには有効

3.挑発には乗らずに淡々と
挑発に乗り怒るとペースに嵌り「お互い様だろ」と調子づくので注意、相手の行為が「免責」になってしまう。
おちょくられても怒らないし真に受けて凹んだりせず、右から左へ受け流して、できれば無言で無表情でいて欲しい。
ただ黙って「上から目線でアホ扱い」する。

いじめ集団はこっちの反応が楽しんでいるので、相手の行為に対して「反応」という結果を返さなければ
それをする「意味」や「理由」がなくなるのです。
0016今日のところは名無しで2017/11/03(金) 16:17:07.91
音痴で悩んでいる音程が取れない時の簡単解決方法
https://www.youtube.com/watch?v=Sejvstdd8DA
3:31〜
マイクを声を小さくして、カラオケの音をよく聞く


「ボイトレ」カラオケで意外と使えていない筋肉!!
https://www.youtube.com/watch?v=Bsmb0ZZHowM


『ボイトレ』誰でも簡単に腹式呼吸を身につける方法!!
https://www.youtube.com/watch?v=UklvTxnKp8E

自分の音域をチェック
どこまでが地声?

『ボイトレ』できてる??ミックスボイスに必要な発声法!!
https://www.youtube.com/watch?v=RZo0g4FI44s


音程
http://blog-imgs-26.fc2.com/a/x/m/axmxs/EasyCapture3.jpg

腹式呼吸は腹筋より背筋やインナーマッスル
「らがらが やがやが」発声→舌の運動
エコーは15前後が理想

262 ド (mid2C=C4)
292 レ
330 ミ
349 ファ
392 ソ
440 ラ (hiA=A4)

地声はファ F4(mid2F) まで
これ以降は徐々にミックス
0018今日のところは名無しで2017/11/03(金) 16:17:40.53
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0019今日のところは名無しで2017/11/03(金) 22:17:44.33
アドラー心理学を読んだ方がいい
「課題の分離」
・怒り
・利用された感じ
・傷ついた幹事

【事実と感情を分ける】
→この件は誰の課題?
 このままほっておくと最終的に誰が困るの?


気が弱くて損をする、自分の意見を言うのが苦手
【良い人をやめる(ちょっと悪人になる)】
譲らない(譲り癖をやめる)→あえて譲れない
0021今日のところは名無しで2017/11/11(土) 09:35:02.78
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0022今日のところは名無しで2017/11/11(土) 09:35:11.36
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0023今日のところは名無しで2017/11/11(土) 09:35:41.52
【 大前提 】
相手に自分の考えを理解させる考えは捨て黙らせる方法を考える


感情論は使わない
・道徳的な価値観・善悪の判断は感情による物が多いので一貫性の理屈が難しく不利
 道徳的な考えはもたないのが一番です。感情論に対しては冷や水をかけて(『へー』とか『ふーん』)煽りましょう。

・何が悪いんですか?という返しが効果的です。(※理屈の話に持ち込めるため)
 正論を逆手に取って挑発(角が立つ言い方)し相手を引き付けておいてから論破


疑問形で喋る
・断言してしまうと間違ってた場合に一気に不利
 〜ですよね?、〜だと思うんだけど、と言う謙虚な姿勢

・相手から指摘された時は普通に否定、水掛け論で誤魔化せます。
 冷や水をかける(『へー』とか『ふーん』)


論点逸らし
 相手の言わんとしている事を汲み取るのではなく粗を探して否定する
 マクロな視点を持つと些細な部分見つかり易い、そこを突いてやりましょう


引き際を心得る
 自分の主張を持つ事が危険です。
(ただし、討論する上ではある程度自分の考えを喋る流れにもなります。)
 論破されそうな雰囲気を感じた場合には、『ぐぬぬ……』と黙るのではなく逆にあっさり認める
 これでほぼノーダメージです。そして次の話題に移り質問しましょう。


情報源を求める
 データやソースを求めることも重要なテクニックです。
 また、相手がデータを提示したとしても信憑性など付け入る隙はいくらでもあります
http://moto-netasennpuu.up.n.seesaa.net/moto-netasennpuu/image/BeGMgYiuXMprsBO1435065278_1435065283-thumbnail2.jpg?d=a0

あまり役に立ちそうもない手法ですね。
世の中、大きな声を出した方が勝ちということもたくさんありますし、お互い、ここに書いてある手法を使えば、
疑問形だらけの議論になってしまいます。側で見れば、こいつら頭がおかしいのでは?となります。

相手と長く付き合う必要があるかそうでないかで判断します
・その場かきりなら無視。罵倒でおわり
・長く付き合う必要があるのなら、相手の逃げ場を残して、言いたい事を言う。
0024今日のところは名無しで2017/11/11(土) 09:35:52.44
【会社でスケープゴートにされている人の3つの兆候】

1.「ああ言えばこう言う」式で意見を後出しされる
他のメンバーの案には「そのアイデア良いですよね」とベタ褒めする人が
アナタの案には重箱の隅をつつくダメ出しをするなら要注意! 「アナタは無能である」という印象操作に気をつけましょう!

2.担当業務に関係する情報を与えられない
指示や指摘は遠慮なく伝えられる一方で重要な情報が伝えられなかったり、意見を求められないなど情報が一方通行になっているなら要注意!
上司指示で行った仕事が上手く行かなかった場合、失敗の責任を上司ではなくアナタにあると決め付ける一方でアナタには意見を述べる機会をいっさい与えない

3.他愛も無い雑談を振られない
次のスケープゴートに選ばれてしまう事を怖れる為か、少しずつメンバーが離れていき誰も近づかなくなります。
特別な理由も無く、アナタだけ雑談に入れてもらえないようなら気を付けた方が良い


【スケープゴート(捨て駒・生贄・身代わり)を止めるには】
正攻法は通じません、正論が通じる事は多くありません。
相手が変わることを望んではいけません、自らが変わるのです
自分より弱者をターゲットにしイジリがいがあるので、スケープゴートらしくない態度をとればいい
集団内で「コイツなら安全だ」と思われているから標的になる
直球で「スケープゴートをやめてください」と訴えても、メンバーの立場の安泰を保つために
「お前のためを思って指導しているんだ」などと適当に濁されて引き続きスケープゴートにされるのがオチです。


1.良い人ぶることを辞め、狡猾に立ち振舞う
当人以外は美味しい思いをしてきたので、このシステムを何とか残そうとします。
職場のネチッコイ問題の解決には、正論を訴えるよりも、良い人を辞めてズル賢く立ち回る方が効果的!
印象操作を狙った質問には適当に濁す
外部機関に職場の現状を相談するなど、「ワタシを敵に回すと損するわよ」というオーラを早めに身に付ける


2.開きなおる
誰かが悪者にされるような環境なら「必要最低限の事しか行わない」と開きなおるのも方法
会社への期待は諦めてサッサと仕事を片付けて、空いた時間を自分のために有効活用

・対策は仕打ちを受けた時の態度を変える、奴らの期待を裏切る。
例:
ボクサーにとって一番嫌な相手は、一撃必殺のハードパンチをもった選手ではなく
殴っても殴っても倒れない相手。倒しても倒しても立ち上がってくる相手は脅威

パンチを打つのにも体力を消耗するので、そういう相手だと自分が優位であっても戦意喪失
つまり打ち返す力を持つより、打たれ強くなる方が相手の戦意を削ぐには有効

3.挑発には乗らずに淡々と
挑発に乗り怒るとペースに嵌り「お互い様だろ」と調子づくので注意、相手の行為が「免責」になってしまう。
おちょくられても怒らないし真に受けて凹んだりせず、右から左へ受け流して、できれば無言で無表情でいて欲しい。
ただ黙って「上から目線でアホ扱い」する。

いじめ集団はこっちの反応が楽しんでいるので、相手の行為に対して「反応」という結果を返さなければ
それをする「意味」や「理由」がなくなるのです。
0025今日のところは名無しで2017/11/11(土) 09:38:11.00
アドラー心理学を読んだ方がいい
「課題の分離」
・怒り
・利用された感じ
・傷ついた幹事

【事実と感情を分ける】
→この件は誰の課題?
 このままほっておくと最終的に誰が困るの?


気が弱くて損をする、自分の意見を言うのが苦手
【良い人をやめる(ちょっと悪人になる)】
譲らない(譲り癖をやめる)→あえて譲れない
0026今日のところは名無しで2017/11/11(土) 09:38:28.35
音痴で悩んでいる音程が取れない時の簡単解決方法
https://www.youtube.com/watch?v=Sejvstdd8DA
3:31〜
マイクを声を小さくして、カラオケの音をよく聞く


「ボイトレ」カラオケで意外と使えていない筋肉!!
https://www.youtube.com/watch?v=Bsmb0ZZHowM


『ボイトレ』誰でも簡単に腹式呼吸を身につける方法!!
https://www.youtube.com/watch?v=UklvTxnKp8E

自分の音域をチェック
どこまでが地声?

『ボイトレ』できてる??ミックスボイスに必要な発声法!!
https://www.youtube.com/watch?v=RZo0g4FI44s


音程
http://blog-imgs-26.fc2.com/a/x/m/axmxs/EasyCapture3.jpg

腹式呼吸は腹筋より背筋やインナーマッスル
「らがらが やがやが」発声→舌の運動
エコーは15前後が理想

262 ド (mid2C=C4)
292 レ
330 ミ
349 ファ
392 ソ
440 ラ (hiA=A4)

地声はファ F4(mid2F) まで
これ以降は徐々にミックス
0027今日のところは名無しで2017/11/11(土) 09:38:46.18
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0028今日のところは名無しで2017/11/12(日) 00:14:23.75
係長自身も本当はどうでもいい、触れたくない
理由→人事面談の時の最後の”他に何かある"って時に触れたくないって感じだった
普段言ってるのは、言われっぱなしが嫌だから

いい人をやめると人間関係のストレスが解消される3つの理由
http://revaivalroad.com/wpblog/389.html

怒りを表現して嫌われるなら、その人とは縁がなかったと考えよう
0030今日のところは名無しで2017/11/12(日) 04:47:18.53
http://www.ms-group.net/株式会社ミヤザワ 2ch 評判 花王川崎工場死亡事故 花王東京事業所労災隠し 綾瀬営業所村上 花王不買運動 花王偽装請負 体育会系 工作員自演 半身不随 応募者ゼロ

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0031今日のところは名無しで2017/11/23(木) 20:09:05.73
目が駄目だ
0032今日のところは名無しで2017/11/25(土) 09:16:12.46
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0033今日のところは名無しで2017/11/25(土) 09:16:41.82
係長自身も本当はどうでもいい、触れたくない
理由→人事面談の時の最後の”他に何かある"って時に触れたくないって感じだった
普段言ってるのは、言われっぱなしが嫌だから

いい人をやめると人間関係のストレスが解消される3つの理由
http://revaivalroad.com/wpblog/389.html

怒りを表現して嫌われるなら、その人とは縁がなかったと考えよう
https://namakerie.me/utsu-gattatsusyougai/angry/
0034今日のところは名無しで2017/11/25(土) 09:20:16.60
【本文無し】自分が可哀想な人だから、構って欲しいってアピールしているが、若くて可愛い娘ならPMが大量に来るが、三十路過ぎたBBAでは無理だろう。オバサン己の分を弁えろ
0037今日のところは名無しで2017/12/02(土) 10:02:29.84
「仕事ができないから相手に嫌われる」という課題がある場合

「仕事ができない」のは貴女の課題
「相手が貴女を嫌いだと思う」のは相手の課題です。
また貴女の課題は貴女の努力で変える事も出来ます
相手の課題は貴女の努力で変えることは不可能です。
ですので
相手の課題に対して貴方は必要以上に気にする必要はない
0038今日のところは名無しで2017/12/02(土) 10:29:33.04
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0039今日のところは名無しで2017/12/02(土) 10:30:34.10
係長自身も本当はどうでもいい、触れたくない
理由→人事面談の時の最後の”他に何かある"って時に触れたくないって感じだった
普段言ってるのは、言われっぱなしが嫌だから

いい人をやめると人間関係のストレスが解消される

怒りを表現して嫌われるなら、その人とは縁がなかったと考えよう

→他人に期待しない
 人は貴方の期待を満たす為に生きているのではない→私は他人の期待を満たす為に生きているのではない

・自分らしい人生を送るためには、八方美人にならず嫌われる勇気も必要だ
・人の顔色を窺い、人の期待にそうような生き方をしている限り、自分がしたいことはできない。
 人からどう思われるかを気にしないで、自分が正しいと信じる事
・(周りからの)承認を求める気持ちはキリがないので、繰り返すうちにしんどくなった。
・「他者は、貴方の期待を満たす為に生きているのではない」=「貴方は、他者の期待を満たす為に生きているのではない」

【課題の分離】
「相手が貴方を嫌いだと思う」のは相手の課題です。
また貴方の課題は貴方の努力で変える事も出来ます
相手の課題は貴方の努力で変えることは不可能です。
ですので
相手の課題に対して貴方は必要以上に気にする必要はない
0040今日のところは名無しで2017/12/02(土) 10:32:42.59
アサケイに聞く事
・友達作り、譲る譲らない
・ドットコムでyahについて

まともな人が無い
普通の人があのドットコム自体を捨ててる可能性がある

時々聞くジモティってどんな感じ?

結婚相談所はあるけど友達相談所は聞かないですよね
友達作り失敗なら対策会議みたいなのがあればいいのにね

年末年始はどうしている?

3人友達が出来たとの事だけどどういった付き合い方している?
・月1回程度会うとか
・会う時は3人バラバラ?、アサケイさん含めて4人で会う事はあるの?
0042今日のところは名無しで2017/12/02(土) 10:33:10.55
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0043今日のところは名無しで2017/12/03(日) 19:49:38.38
いい人をやめると人間関係のストレスが解消される
怒りを表現して嫌われるなら、その人とは縁がなかったと考えよう

→他人に期待しない
 人は貴方の期待を満たす為に生きているのではない→私は他人の期待を満たす為に生きているのではない

・自分らしい人生を送るためには、八方美人にならず嫌われる勇気も必要だ
・人の顔色を窺い、人の期待にそうような生き方をしている限り、自分がしたい事はできない。
 人からどう思われるかを気にしないで、自分が正しいと信じる事
・(周りからの)承認を求める気持ちはキリがないので、繰り返すうちにしんどくなった。

【課題の分離】
「相手が貴方を嫌いだと思う」のは相手の課題

 自分の課題と他者の課題を切り分けて考える、冷静に線引きする
 他者の課題には介入せず、自分の課題には介入させない。

 自分の課題は自分の努力で変える事も出来ます、結果につなげるべく努力をする
 相手の課題は自分の努力で変えることは不可能です、必要以上に気にする必要はない

【分離の仕方】
・放置したら最終的に誰が困るの?
 →事実と感情を分ける

・自分の人生をどう生きるか、どう行動を起こすかは「自分の課題」である
・それを他の人がどう思うか、どう評価するかは「他者の課題」である
・承認欲求を捨てて、嫌われることを恐れないことで、人は自由になれる


「他者の課題」はこれ!

他の人が僕を
どう評価するか、好きになるかどうか、信頼してくれるか、僕に何を言ってくるか、何をしてくるか、どう判断し、どう行動し、どう生きていくか
これが「他者の課題」なので、ここはバッサリ切り捨てます。


ほかの人の自分に対する評価は、その人の個人的な意見であり、自分の評価そのものには、関係しない
0044今日のところは名無しで2017/12/03(日) 19:50:15.75
係長自身も本当はどうでもいい、触れたくない
理由→人事面談の時の最後の”他に何かある"って時に触れたくないって感じだった
普段言ってるのは、言われっぱなしが嫌だから
0045今日のところは名無しで2017/12/03(日) 19:51:00.87
アサケイに聞く事
・友達作り、譲る譲らない
・ドットコムでyahについて

一度会って、2回目の誘いをかけて相手から急用急病って断られた人と偶然再会した時はどうする?

まともな人が無い
普通の人があのドットコム自体を捨ててる可能性がある

時々聞くジモティってどんな感じ?

結婚相談所はあるけど友達相談所は聞かないですよね
友達作り失敗なら対策会議みたいなのがあればいいのにね

年末年始はどうしている?

3人友達が出来たとの事だけどどういった付き合い方している?
・月1回程度会うとか
・会う時は3人バラバラ?、アサケイさん含めて4人で会う事はあるの?
0046今日のところは名無しで2017/12/03(日) 21:54:27.67
>>43
「そんな意見は世間では通用しない」「その主張は本質を突いていない」と決め付けられた場合。
「世間で通用する意見とはどんな意見ですか。私の意見とは本質的にどう違うのですか」と説明を求める。
もっと簡単に「世間とは、あなたの事ではないですか」と尋ねるのも有効。
 
議論が過熱し、「君はどうしてそうなんだ。だいたい君はいつも保守的で…」と個人攻撃に脱線した場合。
大切なのは、議論を「人」と「話し合いの目的」に分離すること。不毛な個人攻撃には付き合わず、
「私が保守的なのは分かりました。で、本題ですが…」とさらりとかわすのがスマート。
0049今日のところは名無しで2017/12/06(水) 20:44:19.85
アサケイに聞く事
・友達作り、譲る譲らない
・ドットコムでyahについて

まともな人が無い
普通の人があのドットコム自体を捨ててる可能性がある

結婚相談所はあるけど友達相談所は聞かないですよね
友達作り失敗なら対策会議みたいなのがあればいいのにね

一度会って、2回目の誘いをかけて相手から急用急病って断られた人と偶然再会した時はどうする?

時々聞くジモティってどんな感じ?
社会人サークル・習い事やっている?

年末年始はどうしている?

3人友達が出来たとの事だけどどういった付き合い方している?
・月1回程度会うとか
・会う時は3人バラバラ?、アサケイさん含めて4人で会う事はあるの?
0051今日のところは名無しで2017/12/09(土) 09:47:54.41
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0052今日のところは名無しで2017/12/09(土) 09:49:19.15
いい人をやめると人間関係のストレスが解消される
怒りを表現して嫌われるなら、その人とは縁がなかったと考えよう

→他人に期待しない
 人は貴方の期待を満たす為に生きているのではない→私は他人の期待を満たす為に生きているのではない

・自分らしい人生を送るためには、八方美人にならず嫌われる勇気も必要だ
・人の顔色を窺い、人の期待にそうような生き方をしている限り、自分がしたい事はできない。
 人からどう思われるかを気にしないで、自分が正しいと信じる事
・(周りからの)承認を求める気持ちはキリがないので、繰り返すうちにしんどくなった。

【課題の分離】
「相手が貴方を嫌いだと思う」のは相手の課題

 自分の課題と他者の課題を切り分けて考える、冷静に線引きする
 他者の課題には介入せず、自分の課題には介入させない。

 自分の課題は自分の努力で変える事も出来ます、結果につなげるべく努力をする
 相手の課題は自分の努力で変えることは不可能です、必要以上に気にする必要はない

【分離の仕方】
・放置したら最終的に誰が困るの?
 →事実と感情を分ける

・自分の人生をどう生きるか、どう行動を起こすかは「自分の課題」である
・それを他の人がどう思うか、どう評価するかは「他者の課題」である
・承認欲求を捨てて、嫌われることを恐れないことで、人は自由になれる


「他者の課題」はこれ!

他の人が僕を
どう評価するか、好きになるかどうか、信頼してくれるか、僕に何を言ってくるか、何をしてくるか、どう判断し、どう行動し、どう生きていくか
これが「他者の課題」なので、ここはバッサリ切り捨てます。


ほかの人の自分に対する評価は、その人の個人的な意見であり、自分の評価そのものには、関係しない
0053今日のところは名無しで2017/12/09(土) 09:49:35.24
「そんな意見は世間では通用しない」「その主張は本質を突いていない」と決め付けられた場合。
「世間で通用する意見とはどんな意見ですか。私の意見とは本質的にどう違うのですか」と説明を求める。
もっと簡単に「世間とは、あなたの事ではないですか」と尋ねるのも有効。
 
議論が過熱し、「君はどうしてそうなんだ。だいたい君はいつも保守的で…」と個人攻撃に脱線した場合。
大切なのは、議論を「人」と「話し合いの目的」に分離すること。不毛な個人攻撃には付き合わず、
「私が保守的なのは分かりました。で、本題ですが…」とさらりとかわすのがスマート。
0054今日のところは名無しで2017/12/09(土) 09:49:55.90
職場の上司と決定的仲が悪い時の戦い方
シュレッダー係
上司のパシリが、自分の味方のふりしてきて近いできた時の判別法
0055今日のところは名無しで2017/12/09(土) 10:19:58.90
                           / ̄ ̄ ̄ ̄\,,
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0062今日のところは名無しで2017/12/13(水) 16:38:21.65
0067今日のところは名無しで2017/12/17(日) 12:37:01.90
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0068今日のところは名無しで2017/12/17(日) 12:38:22.58
いい人をやめると人間関係のストレスが解消される
怒りを表現して嫌われるなら、その人とは縁がなかったと考えよう

→他人に期待しない
 人は貴方の期待を満たす為に生きているのではない→私は他人の期待を満たす為に生きているのではない

・自分らしい人生を送るためには、八方美人にならず嫌われる勇気も必要だ
・人の顔色を窺い、人の期待にそうような生き方をしている限り、自分がしたい事はできない。
 人からどう思われるかを気にしないで、自分が正しいと信じる事
・(周りからの)承認を求める気持ちはキリがないので、繰り返すうちにしんどくなった。

【課題の分離】
「相手が貴方を嫌いだと思う」のは相手の課題

 自分の課題と他者の課題を切り分けて考える、冷静に線引きする
 他者の課題には介入せず、自分の課題には介入させない。

 自分の課題は自分の努力で変える事も出来ます、結果につなげるべく努力をする
 相手の課題は自分の努力で変えることは不可能です、必要以上に気にする必要はない

【分離の仕方】
・放置したら最終的に誰が困るの?
 →事実と感情を分ける

・自分の人生をどう生きるか、どう行動を起こすかは「自分の課題」である
・それを他の人がどう思うか、どう評価するかは「他者の課題」である
・承認欲求を捨てて、嫌われることを恐れないことで、人は自由になれる


「他者の課題」はこれ!

他の人が僕を
どう評価するか、好きになるかどうか、信頼してくれるか、僕に何を言ってくるか、何をしてくるか、どう判断し、どう行動し、どう生きていくか
これが「他者の課題」なので、ここはバッサリ切り捨てます。


ほかの人の自分に対する評価は、その人の個人的な意見であり、自分の評価そのものには、関係しない

・「そんな意見は世間では通用しない」「その主張は本質を突いていない」と決め付けられた場合。
「世間で通用する意見とはどんな意見ですか。私の意見とは本質的にどう違うのですか」と説明を求める。
もっと簡単に「世間とは、あなたの事ではないですか」と尋ねるのも有効。
 
・議論が過熱し、「君はどうしてそうなんだ。だいたい君はいつも保守的で…」と個人攻撃に脱線した場合。
大切なのは、議論を「人」と「話し合いの目的」に分離すること。不毛な個人攻撃には付き合わず、
「私が保守的なのは分かりました。で、本題ですが…」とさらりとかわすのがスマート。

職場の上司と決定的仲が悪い時の戦い方
シュレッダー係
上司のパシリが、自分の味方のふりしてきて近いできた時の判別法
0073今日のところは名無しで2017/12/30(土) 07:06:26.13
●誤用尋問
 買うかどうか決めかねているのに、納品日を聞かれたりすると、つい買う前提で話を返してしまいがち。
 「まず買うかどうかを質問してください」と前提を修正するのが正しい。


●論点のすり替え
 「貸したお金を返してほしい」「返せないなら担保を取らせてほしい」と言ったら相手が「信用できないのか」「侮辱するのか」と激高した場合。
「侮辱かどうかは問題ではない」と言い、「返すか返さないか、担保を用意するかしないか」という論点から離れない。


●二分法・二者択一
 単純な二分法を疑う。(「富裕者層マーケティング」など)←余談ですが、これは私も胡散臭いと思ってます。
 比べる問題の次元が同じかどうか見極め


●決まり文句
 「そんな意見は世間では通用しない」「その主張は本質を突いていない」と決め付けられた場合。
 「世間で通用する意見とはどんな意見ですか。私の意見とは本質的にどう違うのですか」と説明を求める。
 もっと簡単に「世間とは、あなたのことではないですか」と尋ねるのも有効。


●個人攻撃
 議論が過熱し、「君はどうしてそうなんだ。だいたい君はいつも保守的で…」と個人攻撃に脱線した場合。
 大切なのは、議論を「人」と「話し合いの目的」に分離すること。不毛な個人攻撃には付き合わず、
 「私が保守的なのは分かりました。で、本題ですが…」とさらりとかわすのがスマート。
0074今日のところは名無しで2017/12/30(土) 23:41:38.17
誰でもできる様な雑用やとかを積極的にやって
職場の人たちの心象を取り戻したり、人間関係を修復した方が良い
とか言われた事ない?

→上司はそう言う
実際にやったら同僚からは「余計なことをするな」なんだよ
実際にそれに遭遇してみたら分かるよ
0076今日のところは名無しで2017/12/31(日) 19:09:44.94
上司“自分勝手な考えは止めてもらいたい”


しつこくないし下手に食いつくと面倒だから流してる
本格的に食い下がってきたら、そもそも勝手でも何でもないんだが?
俺は俺の仕事を自分に可能な範囲で死ぬ気でこなしてるから云々と議論する
0082今日のところは名無しで2018/01/01(月) 18:42:15.34
                           / ̄ ̄ ̄ ̄\,,
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0083今日のところは名無しで2018/01/01(月) 19:13:44.58
【ステレオタイプ】
正しいか間違っているかは関係なく
自分で考えないででマスコミや世間の言う事を鵜呑みにして自分の意見の様に言う人
ステレオタイプな価値観に凝り固まって自縄自縛な人


いい人をやめると人間関係のストレスが解消される
怒りを表現して嫌われるなら、その人とは縁がなかったと考えよう
https://yomedaisuki.com/post-1092/

→他人に期待しない

・自分らしい人生を送るためには、八方美人にならず嫌われる勇気も必要だ
・人の顔色を窺い、人の期待にそうような生き方をしている限り、自分がしたい事はできない。
 人からどう思われるかを気にしないで、自分が正しいと信じる事
・(周りからの)承認を求める気持ちはキリがないので、繰り返すうちにしんどくなった。

【課題の分離】
 自分の課題は自分の努力で変える事も出来ます、結果につなげるべく努力をする
 相手の課題は自分の努力で変えることは不可能です、必要以上に気にする必要はない

【分離の仕方】
・放置したら最終的に誰が困るの?
 →事実と感情を分ける

・自分の人生をどう生きるか、どう行動を起こすかは「自分の課題」である
・それを他の人がどう思うか、どう評価するかは「他者の課題」である
 「他者の課題」なので、ここはバッサリ切り捨てます。

ほかの人の自分に対する評価は、その人の個人的な意見であり、自分の評価そのものには、関係しない


●誤用尋問
 買い物で買うか否か決めかねているのに買う前提で話す

●論点のすり替え
 「貸したお金を返してほしい」「返せないなら担保を取らせてほしい」と言ったら相手が「信用できないのか」「侮辱するのか」と激高した場合。
「侮辱かどうかは問題ではない」と言い、「返すか返さないか、担保を用意するかしないか」という論点から離れない。

●二分法・二者択一
 単純な二分法を疑う。
 比べる問題の次元が同じかどうか見極め

●決まり文句
 「そんな意見は世間では通用しない」「その主張は本質を突いていない」と決め付けられた場合。
 「世間で通用する意見とはどんな意見ですか。私の意見とは本質的にどう違うのですか」と説明を求める。
 もっと簡単に「世間とは、あなたの事ではないですか」と尋ねるのも有効。

●個人攻撃
 議論が過熱し、「君はどうしてそうなんだ。だいたい君はいつも保守的で…」と個人攻撃に脱線した場合
 大切なのは、議論を「人」と「話し合いの目的」に分離すること。不毛な個人攻撃には付き合わず、
 「私が保守的なのは分かりました。で、本題ですが…」とさらりとかわすのがスマート。
0084今日のところは名無しで2018/01/01(月) 19:29:38.44
自分は自分、他人は他人。
自分が良いと思うことを基準に動けばいい。
他人の顔色を見て動くのは下心が見え見えすぎる。
意識は主観的なものと考えて一般的ないい人を止めたら物事の見え方が変わる。


誰でもできる様な雑用やとかを積極的にやって
職場の人たちの心象を取り戻したり、人間関係を修復した方が良いとか言われた事ない?

→上司はそう言う
実際にやったら同僚からは「余計なことをするな」なんだよ
実際にそれに遭遇してみたら分かるよ


上司の言うことは職務命令
同僚の言うことは戯れ言・スル―
一応こちらは仕事に関しては普通に接するし上司に言われればやるだけ


上司“自分勝手な考えは止めてもらいたい”

しつこくないし下手に食いつくと面倒だから流してる
本格的に食い下がってきたら、そもそも勝手でも何でもないんだが?
俺は俺の仕事を自分に可能な範囲で死ぬ気でこなしてるから云々と議論する


【自分を口車に乗せる、丸め込ませよう】
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10184044280?fr=chie_my_notice_newans
https://okwave.jp/qa/q9413528.html
0085今日のところは名無しで2018/01/02(火) 12:12:30.09
「他人の口車に乗せられやすい人とは」
・常に人の期待に答えようとしている人
(良いか悪いかは別)

「口車に乗せらる行為」
@感情に訴えかけてくる話
A否定しようのない正論ばかり畳み掛けてくる


「自身の都合だけの為に、他人を口車に乗せる発言か否か」
・助言が本当に質問者様の為になっているか考える
・鵜呑みにせず自分の中で一度噛み砕く習慣を身に付ければ相手の思惑に振り回されることもありません。
・自己責任で判断力を上げていく

(善い人が親切100%で滅茶苦茶な助言)
(意地悪な人が悪意からでも的を得た助言)
0086今日のところは名無しで2018/01/02(火) 22:29:37.39
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0087今日のところは名無しで2018/01/02(火) 22:30:05.37
【ステレオタイプ】
正しいか間違っているかは関係なく
自分で考えないで世間の言う事を鵜呑みにして自分の意見の様に言う人

いい人をやめると人間関係のストレスが解消される
怒りを表現して嫌われるなら、その人とは縁がなかったと考えよう
https://yomedaisuki.com/post-1092/


【他人に期待しない】
 自分は自分、他人は他人。自分を基準に動けばいい。
 他人の顔色を見て動くのは下心が見え過ぎる。
 人からどう思われるではなく、自分が正しいと信じる事
 承認を求める気持ちはキリがない


【課題の分離】
 自分の課題は自分の努力で変える事も出来ます、結果につなげるべく努力をする
 相手の課題は自分の努力で変えることは不可能です、必要以上に気にする必要はない
・自分の人生をどう生きるか、どう行動を起こすかは「自分の課題」である
・それを他の人がどう思うか、どう評価するかは「他者の課題」。バッサリ切り捨てます。
ほかの人の自分に対する評価は、その人の個人的な意見であり、自分の評価そのものには関係しない
0088今日のところは名無しで2018/01/02(火) 22:30:54.87
【分離の仕方】
・放置したら最終的に誰が困るの?
 →事実と感情を分ける
0089今日のところは名無しで2018/01/02(火) 22:33:01.72
上司の言うことは職務命令
同僚の言うことは戯れ言・スル―
一応こちらは仕事に関しては普通に接するし上司に言われればやるだけ

上司“自分勝手な考えは止めてもらいたい”

しつこくないし下手に食いつくと面倒だから流してる
本格的に食い下がってきたら、そもそも勝手でも何でもないんだが?
俺は俺の仕事を自分に可能な範囲で死ぬ気でこなしてるから云々と議論する

●誤用尋問
 買い物で買うか否か決めかねているのに買う前提で話す

●論点のすり替え
 「貸したお金を返してほしい」「返せないなら担保を取らせてほしい」と言ったら相手が「信用できないのか」「侮辱するのか」と激高した場合。
「侮辱かどうかは問題ではない」と言い、「返すか返さないか、担保を用意するかしないか」という論点から離れない。

●二分法・二者択一
 単純な二分法を疑う。
 比べる問題の次元が同じかどうか見極め

●決まり文句
 「そんな意見は世間では通用しない」「その主張は本質を突いていない」と決め付けられた場合。
 「世間で通用する意見とはどんな意見ですか。私の意見とは本質的にどう違うのですか」と説明を求める。
 もっと簡単に「世間とは、あなたの事ではないですか」と尋ねるのも有効。

●個人攻撃
 議論が過熱し、「君はどうしてそうなんだ。だいたい君はいつも保守的で…」と個人攻撃に脱線した場合
 大切なのは、議論を「人」と「話し合いの目的」に分離すること。不毛な個人攻撃には付き合わず、
 「私が保守的なのは分かりました。で、本題ですが…」とさらりとかわすのがスマート。
0090今日のところは名無しで2018/01/02(火) 22:37:52.50
【自分を口車に乗せる、丸め込ませよう】
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10184044280?fr=chie_my_notice_newans
https://okwave.jp/qa/q9413528.html


「他人の口車に乗せられやすい人とは」
・常に人の期待に答えようとしている人
(良いか悪いかは別)

「口車に乗せらる行為」
@感情に訴えかけてくる話
A否定しようのない正論ばかり畳み掛けてくる


「自身の都合だけの為に、他人を口車に乗せる発言か否か」
・他人の助言が本当に自分の為になっているか考える
・鵜呑みにせず自分の中で一度噛み砕く習慣を身に付ければ相手の思惑に振り回されない
・自己責任で判断力を上げていく
(善い人が親切100%で滅茶苦茶な助言)
(意地悪な人が悪意からでも的を得た助言)
0091今日のところは名無しで2018/01/04(木) 17:37:29.57
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0092今日のところは名無しで2018/01/04(木) 21:15:18.79
【ステレオタイプ】
正しいか間違っているかは関係なく
自分で考えないで世間の言う事を鵜呑みにして自分の意見の様に言う人

いい人をやめると人間関係のストレスが解消される
怒りを表現して嫌われるなら、その人とは縁がなかったと考えよう
https://yomedaisuki.com/post-1092/


【他人に期待しない】
・自分は自分、他人は他人
・自分を基準に動けばいい
・他人の顔色を見て動くのは下心が見え過ぎる
・承認を求める気持ちはキリがない

【課題の分離】
 自分の課題は自分の努力で変える事も可能です、結果に繋げるべく努力をする
 相手の課題は自分の努力で変える事は不可能です、必要以上に気にする必要はない

・自分の人生をどう生きるか、どう行動を起こすかは「自分の課題」
・それを他の人がどう思うか、どう評価するかは「他者の課題」

ほかの人の自分に対する評価は、その人の個人的な意見であり自分の評価そのものには関係しない
人からどう思われるではなく、自分が正しいと信じる事

【分離の仕方】
放置したら最終的に誰が困るの? ―→ 事実と感情を分離
0093今日のところは名無しで2018/01/04(木) 21:15:34.74
上司の言うことは職務命令
同僚の言うことは戯れ言・スル―
仕事に関しては上司に言われればやるだけ

上司“自分勝手な考えは止めてもらいたい”

しつこく無いなら下手に食いつくと面倒だから流してる
本格的に食い下がってきたら、そもそも勝手でも何でもないんだが?
俺は俺の仕事を自分に可能な範囲で死ぬ気でこなしてるから云々と議論する


●誤用尋問
 買物で買うか否か決めかねているのに、買う前提で話す

●論点のすり替え
 「貸したお金を返してほしい」「返せないなら担保を取らせてほしい」と言ったら
 相手が「信用できないのか」「侮辱するのか」と激高した場合
 「侮辱かどうかは問題ではない」と言い、「返すか返さないか、担保を用意するかしないか」
 という論点から離れない

●二分法・二者択一
 単純な二分法を疑う。
 比べる問題の次元が同じかどうか見極め

●決まり文句
 「そんな意見は世間では通用しない」「その主張は本質を突いていない」と決め付けられた場合
 「世間で通用する意見とはどんな意見ですか。私の意見とは本質的にどう違うのですか」と説明を求める
 もっと簡単に「世間とは、あなたの事ではないですか」と尋ねるのも有効

●個人攻撃
 議論が過熱し、「君はどうしてそうなんだ。だいたい君はいつも保守的で…」と個人攻撃に脱線した場合
 大切なのは、議論を「人」と「話し合いの目的」に分離すること。不毛な個人攻撃には付き合わず
 「私が保守的なのは分かりました。で、本題ですが…」とさらりとかわすのがスマート
0094今日のところは名無しで2018/01/04(木) 21:15:47.60
【自分を口車に乗せる、丸め込ませよう】
・常に人の期待に答えようとしている人
(良いか悪いかは別)

「口車に乗せらる行為」
@感情に訴えかけてくる話
A否定しようのない正論ばかり畳み掛けてくる

「自身の都合だけの為に、他人を口車に乗せる発言か否か」
・他人の助言が本当に自分の為になっているか考える
・鵜呑みにせず自分の中で一度噛み砕く習慣を身に付ければ相手の思惑に振り回されない
・自己責任で判断力を上げていく
(善い人が親切100%で滅茶苦茶な助言、意地悪な人が悪意からでも的を得た助言)
  
0098今日のところは名無しで2018/01/12(金) 07:46:49.42
窓口の受付時間は
新宿・有楽町・池袋・立川ともに同じです。

申請受付時間
月〜水曜日 午前9:00〜午後7:00
木・金曜日 午前9:00〜午後5:00
日曜日 申請受付業務は行いません


旅券受領受付時間
月〜水曜日 午前9:00〜午後7:00
木・金曜日 午前9:00〜午後5:00
日曜日 午前9:00〜午後5:00
休業日
土曜日・国民の祝日・年末年始(12/29〜1/3)は休みです。
0100今日のところは名無しで2018/01/15(月) 01:33:49.89
普段から様々な物事に対して自分ならどう思うか、ということを意識して考えるようにしましょう。
いい人というのは、自分の意見がそもそもなかったり、わからなかったりすることが多く、そのため自己主張と突然言われても何も頭に浮かばない……ということもあるようです。

https://shigotono.com/riyousareru-9809
1 利用される人の特徴6個
1.1 特徴1:お人好しな人
1.2 特徴2:気が弱い人
1.3 特徴3:劣等感が強い人
1.4 特徴4:主体性がない人
1.5 特徴5:思い込みが激しい人
1.6 特徴6:正義感が強すぎる人
2 利用されない方法3ステップ
3 まとめ


相手や用件、そして自分の状況を見極めずに受け入れている
「なんだか都合のいい人になってるみたい」

・自分にとって適切な判断をしてハッキリ主張できるように認識を改める
・「皆・チーム・会社・あなたのため」という言葉を真に受けない。
・自分で判断して自分の責任で行動しなければならない
・全員から好かれる人(嫌われる人)はいない。
・善悪(好き嫌い)の判断をしっかり行う
・「善(好き)」なら「やりたいかどうか?」で判断する
・最終的には「損得勘定」で判断する


無視するより無関心で存在を消す。
https://shigotono.com/kirainahito-mushi-7742
0101今日のところは名無しで2018/01/23(火) 18:49:35.49
あらら
0102今日のところは名無しで2018/03/03(土) 10:29:41.34
物を盗んだ相手に言うとき
「何盗んでんだ!」と言うよりも「君は物を盗むような人間なんだね」と言う方が何倍もダメージがいく
つまり、人間性の否定が一番強いセリフ
0103今日のところは名無しで2018/03/06(火) 23:31:49.53
大変だ
0104今日のところは名無しで2018/03/07(水) 23:41:16.54
肝機能対策 サプリメント

血圧が高い、
LDLコレステロールと白血球数が少ない
0105今日のところは名無しで2018/03/08(木) 15:29:22.26
q
0106今日のところは名無しで2018/03/08(木) 21:43:38.70
高麗人参について

肝機能対策 サプリメント

血圧が高い、
LDLコレステロールと白血球数が少ない
0108今日のところは名無しで2018/03/14(水) 23:46:08.63
【今の上司】
何か悪い事があると一番最初に自分が疑われる
他の人と揉めた時も、いつも相手を庇い、自分を悪いように言う

→既に評価が低いので開き直った方がいい
0111今日のところは名無しで2018/03/18(日) 14:51:12.50
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0112今日のところは名無しで2018/03/18(日) 14:52:51.92
高麗人参について

肝機能対策 サプリメント

血圧が高い、
LDLコレステロールと白血球数が少ない

okwave

懲戒(職務上の命令・職務専念義務違反)→上司も被害?

銚子・東海道計画
0113今日のところは名無しで2018/03/18(日) 14:54:13.55
普段から様々な物事に対して自分ならどう思うか、ということを意識して考えるようにしましょう。
いい人というのは、自分の意見がそもそもなかったり、わからなかったりすることが多く、そのため自己主張と突然言われても何も頭に浮かばない……ということもあるようです。

https://shigotono.com/riyousareru-9809
1 利用される人の特徴6個
1.1 特徴1:お人好しな人
1.2 特徴2:気が弱い人
1.3 特徴3:劣等感が強い人
1.4 特徴4:主体性がない人
1.5 特徴5:思い込みが激しい人
1.6 特徴6:正義感が強すぎる人
2 利用されない方法3ステップ
3 まとめ


相手や用件、そして自分の状況を見極めずに受け入れている
「なんだか都合のいい人になってるみたい」

・自分にとって適切な判断をしてハッキリ主張できるように認識を改める
・「皆・チーム・会社・あなたのため」という言葉を真に受けない。
・自分で判断して自分の責任で行動しなければならない
・全員から好かれる人(嫌われる人)はいない。
・善悪(好き嫌い)の判断をしっかり行う
・「善(好き)」なら「やりたいかどうか?」で判断する
・最終的には「損得勘定」で判断する

無視するより無関心で存在を消す。
https://shigotono.com/kirainahito-mushi-7742

物を盗んだ相手に言うとき
「何盗んでんだ!」と言うよりも「君は物を盗むような人間なんだね」と言う方が何倍もダメージがいく
つまり、人間性の否定が一番強いセリフ
0115今日のところは名無しで2018/03/21(水) 13:19:30.32
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0116今日のところは名無しで2018/03/21(水) 13:20:39.55
普段から様々な物事に対して自分ならどう思うか、ということを意識して考えるようにしましょう。
いい人というのは、自分の意見がそもそもなかったり、わからなかったりすることが多く、そのため自己主張と突然言われても何も頭に浮かばない……ということもあるようです。

https://shigotono.com/riyousareru-9809
1 利用される人の特徴6個
1.1 特徴1:お人好しな人
1.2 特徴2:気が弱い人
1.3 特徴3:劣等感が強い人
1.4 特徴4:主体性がない人
1.5 特徴5:思い込みが激しい人
1.6 特徴6:正義感が強すぎる人
2 利用されない方法3ステップ
3 まとめ


相手や用件、そして自分の状況を見極めずに受け入れている
「なんだか都合のいい人になってるみたい」

・自分にとって適切な判断をしてハッキリ主張できるように認識を改める
・「皆・チーム・会社・あなたのため」という言葉を真に受けない。
・自分で判断して自分の責任で行動しなければならない
・全員から好かれる人(嫌われる人)はいない。
・善悪(好き嫌い)の判断をしっかり行う
・「善(好き)」なら「やりたいかどうか?」で判断する
・最終的には「損得勘定」で判断する

無視するより無関心で存在を消す。
https://shigotono.com/kirainahito-mushi-7742

物を盗んだ相手に言うとき
「何盗んでんだ!」と言うよりも「君は物を盗むような人間なんだね」と言う方が何倍もダメージがいく
つまり、人間性の否定が一番強いセリフ


職場の上司の脅し文句で
「やろうと思えばできる事と、実際にやるかは別」
0117今日のところは名無しで2018/03/22(木) 21:43:43.08
やり返したら ―→ 人が悪い事をしたら自分のやっていいの?

・悪いことした人には躾が必要だと言ってみるとか
・やらないとつけあがるからね
0118今日のところは名無しで2018/03/23(金) 20:19:37.07
すごくおもしろいPCさえあれば幸せ小金持ちになれるノウハウ
一応書いておきます
ネットで検索するといいかも『蒲原のロロムムセ』

83BSN
0119今日のところは名無しで2018/03/24(土) 23:33:25.73
やるなら徹底的に
C3つでOK、人事評価最低でもOK
ある意味前の係長は決心させる人
0122今日のところは名無しで2018/03/25(日) 07:15:24.42
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0123今日のところは名無しで2018/03/25(日) 07:15:42.69
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0124今日のところは名無しで2018/03/25(日) 07:16:11.83
普段から様々な物事に対して自分ならどう思うか、ということを意識して考えるようにしましょう。
いい人というのは、自分の意見がそもそもなかったり、わからなかったりすることが多く、そのため自己主張と突然言われても何も頭に浮かばない……ということもあるようです。

https://shigotono.com/riyousareru-9809
1 利用される人の特徴6個
1.1 特徴1:お人好しな人
1.2 特徴2:気が弱い人
1.3 特徴3:劣等感が強い人
1.4 特徴4:主体性がない人
1.5 特徴5:思い込みが激しい人
1.6 特徴6:正義感が強すぎる人
2 利用されない方法3ステップ
3 まとめ


相手や用件、そして自分の状況を見極めずに受け入れている
「なんだか都合のいい人になってるみたい」

・自分にとって適切な判断をしてハッキリ主張できるように認識を改める
・「皆・チーム・会社・あなたのため」という言葉を真に受けない。
・自分で判断して自分の責任で行動しなければならない
・全員から好かれる人(嫌われる人)はいない。
・善悪(好き嫌い)の判断をしっかり行う
・「善(好き)」なら「やりたいかどうか?」で判断する
・最終的には「損得勘定」で判断する

無視するより無関心で存在を消す。
https://shigotono.com/kirainahito-mushi-7742

物を盗んだ相手に言うとき
「何盗んでんだ!」と言うよりも「君は物を盗むような人間なんだね」と言う方が何倍もダメージがいく
つまり、人間性の否定が一番強いセリフ
0125今日のところは名無しで2018/03/25(日) 07:16:55.66
職場の上司の脅し文句で
「やろうと思えばできる事と、実際にやるかは別」

やるなら徹底的に
C3つでOK、人事評価最低でもOK
ある意味前の係長は決心させる人

三浦さん・吉安・高瀬もしかりけり
0126今日のところは名無しで2018/03/25(日) 07:17:12.26
やり返したら ―→ 人が悪い事をしたら自分のやっていいの?

・悪いことした人には躾が必要だと言ってみるとか
・やらないとつけあがるからね
0127今日のところは名無しで2018/03/26(月) 07:50:18.90
                           / ̄ ̄ ̄ ̄\,,
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0128今日のところは名無しで2018/03/28(水) 07:16:47.28
普段から様々な物事に対して「自分ならどう思うか」を意識する

利用される人の特徴6個 「なんだか都合のいい人になっているみたい」
・気が弱い、劣等感が強い人
・主体性がない人(自分の意見が無い、物事を分からない事)
・思い込みが激しい人
・正義感が強すぎる人

相手や用件、そして自分の状況を見極めずに受け入れている
また自己主張と突然言われても何も頭に浮かばない……という事もある

・自分で判断して自分の責任で行動しなければならない
・自分にとって適切な判断をしハッキリ主張できるように認識を改める
・「皆・チーム・会社・あなたの為」という言葉を真に受けない。
・全員から好かれる人(嫌われる人)はいない。
・善悪(好き嫌い)の判断をしっかり行い、「善(好き)」なら「やりたいかどうか?」
・最終的には「損得勘定」で判断する

無視するより無関心で存在を消す。

物を盗んだ相手に言う時は「何盗んでんだ!」と言うよりも
「君は物を盗むような人間なんだね」と言う方が何倍もダメージがいく
つまり、人間性の否定が一番強いセリフ

相手と同じ事をする ―→ 人が悪い事をしたら自分のやっていいの?
・自分がやった事が悪い事であるかを理解させる必要がある
・あいつはいいが、自分はダメ。これは差別
・やらないと、付けあがる
0129今日のところは名無しで2018/03/28(水) 07:17:04.10
職場の上司の脅し文句で「やろうと思えばできる事と、実際にやるかは別」
余程酷過ぎる事が無い限り昇給が下がる事は無い、仮に下がっても余り影響は無い
業績評価C3つでOK、
能力評価も下がっても、構わない
(人事評価最低でOKの気持ちを持つ)
ある意味、前係長は当人は意識あるのか分からないが
こういった事を決心させる人、三浦さん・吉安・高瀬も然りけり
0130今日のところは名無しで2018/03/28(水) 11:52:36.47
ワロタ
http://news.livedoor.com/lite/article_detail/14492244/

人生を豊かにするモノでも年収別の限界値は
存在する。
会社仲間と行くチェーン居酒屋、女性にプレゼント
するブランドバッグ、義歯、植毛治療は余剰金も考慮の上で限界値を計算してみた。
0131今日のところは名無しで2018/03/29(木) 07:18:36.72
                           / ̄ ̄ ̄ ̄\,,
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0132今日のところは名無しで2018/03/29(木) 07:19:13.70
普段から様々な物事に対して「自分ならどう思うか」を意識する

利用される人の特徴6個 「なんだか都合のいい人になっているみたい」
・気が弱い、劣等感が強い人
・主体性がない人(自分の意見が無い、物事を分からない事)
・思い込みが激しい人
・正義感が強すぎる人

相手や用件、そして自分の状況を見極めずに受け入れている
また自己主張と突然言われても何も頭に浮かばない……という事もある

・自分で判断して自分の責任で行動しなければならない
・自分にとって適切な判断をしハッキリ主張できるように認識を改める
・「皆・チーム・会社・あなたの為」という言葉を真に受けない。
・全員から好かれる人(嫌われる人)はいない。
・善悪(好き嫌い)の判断をしっかり行い、「善(好き)」なら「やりたいかどうか?」
・最終的には「損得勘定」で判断する

無視するより無関心で存在を消す。

物を盗んだ相手に言う時は「何盗んでんだ!」と言うよりも
「君は物を盗むような人間なんだね」と言う方が何倍もダメージがいく
つまり、人間性の否定が一番強いセリフ

相手と同じ事をする ―→ 人が悪い事をしたら自分のやっていいの?
・自分がやった事が悪い事であるかを理解させる必要がある
・あいつはいいが、自分はダメ。これは差別
・やらないと、付けあがる

職場の上司の脅し文句で「やろうと思えばできる事と、実際にやるかは別」
0134今日のところは名無しで2018/04/04(水) 19:45:21.15
【ディベート(討論)とディスカッション(議論)の違い】
・ ディベート  (討論)は賛成派・反対派に分かれていて、お互いに自分たちに有利な主張をする。勝ち負けがある、口喧嘩。
・ディスカッション(議論)はお互いに自分の意見を出し合い、相手の意見を聞く。勝ち負けはない。
0135今日のところは名無しで2018/04/07(土) 15:15:33.82
【貧乏くじを引かない方法】
いい人は“どうでもいい人”になりがち。何故なら、他人に合わせ様としているから

自分に自信がないから、他人の顔色を伺ってしまいます。嫌われたらどうしよう、ギクシャクするのはイヤだな。と、相手中心に物事を考えてしまいます。

その結果、他人の為だけに行動する”どうでもいい人”になってしまいます。

それを解消するには、「自信をもつ」しかない。

イイ人は他者にとってのイイ人であって貴方に利益を与えない。

組織においてイイ人とは組織や他者に利益を与える存在でしかありえません。

嫌な仕事や他人の仕事を押し付けられ、ときには自分に非がない責任をなすりつけられる。

・自ら仕掛けていくことで受け身のループを脱せよ

・心の強い人になる「自信すなわち、自分を信じる」

人からのレッテルに恐怖感を抱かないことと、評価を求めることをやめる

「短所はあるけど長所は思いつかない」と言う人がいますが、そんな人は「いい人」の危険信号

・自信をもって将来の利益だけを考える

全ての理解を求めず、全ての援助を求めず、自らの力だけで人生を好転させたいと思った時に自分の本当の強さが出てくる。
0136今日のところは名無しで2018/04/07(土) 15:15:50.41
悩みの多くは、人から「理解されない、助けられない、支えてくれない」、「周囲が悪い、運命が悪い、世界が悪い、自分は悪くない」という考え方。つまり、「どうして私は愛されないのか」


一度捨てることである。捨てることにより、全てを得るのである。

「愛されたいという気持ちを捨てることである」



「愛されなくてもよい、私は人から何かもらうことをも期待し待つのではなく、与えきる人生を生きよう。人々を愛しきろう」と腹を括ったときに、全てがオセロのように変わっていく。



無意識の自傷行為をする人は

心のどこかで自分に対しての憎しみを抱えています。自分が嫌いであるか、もしくは気に入らないか、無意識では自分を苦しめることで救いをもとめているのです。

自分に対しての憎しみはたびたび罪悪感に変換されます。

自らが苦しむと罪悪感が消えるような気がするのです。

ですので毎日せっせせっせと自分に不利な状況を作り、自分の心を痛めつけてはそれに喜びを感じるようなことがあります。



こういう人は貧乏くじを引いている自分に酔っているのです。

こういう人は、「頑張っているね」といわれたくて仕方ないのですが、実際は「あんな風にはなりたくないよね。大変そうだけど」というくらいしか言われないのです。



・長い間不幸な状態にいるとその状態になれてしまいます

なかなか抜け出せなくなります。抜け出すためには、心を取り出して洗い流す必要がありますが、それは価値観を180度改めることが必要になります。そう簡単には人の心は動かないものです。

また人間は長い間自分が抱えている感情をアイデンティティがあり、不幸でなければ自分でないような気さえしてしまうものです。
0137今日のところは名無しで2018/04/07(土) 21:12:17.11
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0138今日のところは名無しで2018/04/07(土) 21:12:35.64
普段から様々な物事に対して「自分ならどう思うか」を意識する

利用される人の特徴6個 「なんだか都合のいい人になっているみたい」
・気が弱い、劣等感が強い人
・主体性がない人(自分の意見が無い、物事を分からない事)
・思い込みが激しい人
・正義感が強すぎる人

相手や用件、そして自分の状況を見極めずに受け入れている
また自己主張と突然言われても何も頭に浮かばない……という事もある

・自分で判断して自分の責任で行動しなければならない
・自分にとって適切な判断をしハッキリ主張できるように認識を改める
・「皆・チーム・会社・あなたの為」という言葉を真に受けない。
・全員から好かれる人(嫌われる人)はいない。
・善悪(好き嫌い)の判断をしっかり行い、「善(好き)」なら「やりたいかどうか?」
・最終的には「損得勘定」で判断する

無視するより無関心で存在を消す。

物を盗んだ相手に言う時は「何盗んでんだ!」と言うよりも
「君は物を盗むような人間なんだね」と言う方が何倍もダメージがいく
つまり、人間性の否定が一番強いセリフ

相手と同じ事をする ―→ 人が悪い事をしたら自分のやっていいの?
・自分がやった事が悪い事であるかを理解させる必要がある
・あいつはいいが、自分はダメ。これは差別
・やらないと、付けあがる

職場の上司の脅し文句で「やろうと思えばできる事と、実際にやるかは別」
0139今日のところは名無しで2018/04/07(土) 21:12:52.75
【ディベート(討論)とディスカッション(議論)の違い】
・ ディベート  (討論)は賛成派・反対派に分かれていて、お互いに自分たちに有利な主張をする。勝ち負けがある、口喧嘩。
・ディスカッション(議論)はお互いに自分の意見を出し合い、相手の意見を聞く。勝ち負けはない。
0140今日のところは名無しで2018/04/07(土) 21:13:10.98
【貧乏くじを引かない方法】
いい人=“どうでもいい人”になりがち(他人に合わせ様する)

自信がないから
「他人の顔色を伺い、嫌われたらどうしよう、ギクシャクするのはイヤだな」
と相手中心に物事を考えてしまい、他人の為だけに行動する”どうでもいい人”になってしまいます。
解消法は「自信をもつ」しかない。

イイ人は他者にとってイイ人であって貴方に利益を与えない。
組織においては組織や他者に利益を与える存在でしかありえません。
嫌な仕事や他人の仕事を押し付けられ、責任をなすりつけられる。
・自ら仕掛けていくことで受け身のループを脱せよ
・心の強い人になる「自信すなわち、自分を信じる」
・自信をもって将来の利益だけを考える
人からのレッテルに恐怖感を抱かないことと、評価を求めることをやめる

全ての理解・援助を求めず、自らの力だけで人生を好転させたいと思った時に自分の本当の強さが出てくる
0141今日のところは名無しで2018/04/07(土) 21:13:27.82
悩みの多くは

・理解されない、助けられない、支えてくれない

・周囲が悪い、運命が悪い、世界が悪い、自分は悪くない

という考え方。つまり、「どうして私は愛されないのか」

一度「愛されたいという気持ち」を捨てる事により、全てを得るのである。



「愛されなくてもよい、私は人から何かもらう事を期待し待つのではなく、与えきる人生を生きよう。人々を愛しきろう」と腹を括ったときに、全てがオセロのように変わっていく。



貧乏くじを引いている自分に酔っている

「頑張っているね」と言われたい、実際は「あんな風にはなりたくないよね。大変そうだけど」としか言われないのです。



・長い間不幸な状態にいるとその状態になれてしまいます

なかなか抜け出せなくなります。抜け出すには、心を取り出して洗い流す必要がありますが、それは価値観を180度改める事が必要。簡単には人の心は動かないものです。



また人間は長い間自分が抱えている感情をアイデンティティがあり、不幸でなければ自分でないような気さえしてしまうものです。
0143今日のところは名無しで2018/04/08(日) 12:13:10.63
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0144今日のところは名無しで2018/04/08(日) 12:13:26.84
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0145今日のところは名無しで2018/04/08(日) 12:13:51.32
普段から様々な物事に対して「自分ならどう思うか」を意識する

利用される人の特徴6個 「なんだか都合のいい人になっているみたい」
・気が弱い、劣等感が強い人
・主体性がない人(自分の意見が無い、物事を分からない事)
・思い込みが激しい人
・正義感が強すぎる人

相手や用件、そして自分の状況を見極めずに受け入れている
また自己主張と突然言われても何も頭に浮かばない……という事もある

・自分で判断して自分の責任で行動しなければならない
・自分にとって適切な判断をしハッキリ主張できるように認識を改める
・「皆・チーム・会社・あなたの為」という言葉を真に受けない。
・全員から好かれる人(嫌われる人)はいない。
・善悪(好き嫌い)の判断をしっかり行い、「善(好き)」なら「やりたいかどうか?」
・最終的には「損得勘定」で判断する

無視するより無関心で存在を消す。

物を盗んだ相手に言う時は「何盗んでんだ!」と言うよりも
「君は物を盗むような人間なんだね」と言う方が何倍もダメージがいく
つまり、人間性の否定が一番強いセリフ

相手と同じ事をする ―→ 人が悪い事をしたら自分のやっていいの?
・自分がやった事が悪い事であるかを理解させる必要がある
・あいつはいいが、自分はダメ。これは差別
・やらないと、付けあがる

職場の上司の脅し文句で「やろうと思えばできる事と、実際にやるかは別」
0146今日のところは名無しで2018/04/08(日) 12:14:15.10
【ディベート(討論)とディスカッション(議論)の違い】
・ ディベート  (討論)は賛成派・反対派に分かれていて、お互いに自分たちに有利な主張をする。勝ち負けがある、口喧嘩。
・ディスカッション(議論)はお互いに自分の意見を出し合い、相手の意見を聞く。勝ち負けはない。

ディベート
https://www.youtube.com/watch?v=6TeLg6Trt6w
20:45〜
0147今日のところは名無しで2018/04/08(日) 12:14:32.89
【貧乏くじを引かない方法】
いい人=「どうでもいい人」になりがち(他人に合わせ様する)

自信がないから
「他人の顔色を伺い、嫌われたらどうしよう」
と相手中心に物事を考えてしまい、他人の為だけに行動する”どうでもいい人”になる
解消法は「自信をもつ」しかない。

イイ人は、他者にとってイイ人であって自分に利益を与えない。
組織では、組織や他者に利益を与える存在でしかありえません。
嫌な仕事や他人の仕事を押し付けられ、責任をなすりつけられる。
・自ら仕掛けていくことで受け身のループを脱せよ
・心の強い人になる「自信すなわち、自分を信じる」
・自信をもって将来の利益だけを考える
人からのレッテルに恐怖感を抱かない、評価を求めない

全ての理解・援助を求めず、自らの力だけで人生を好転させたいと思った時に自分の本当の強さが出てくる


悩みの多くは
・理解されない、助けられない、支えてくれない
・周囲、運命、世界が悪い。自分は悪くない
という考え方。つまり、「どうして私は理解されないの?」
一度「理解されたいという気持ち」を捨てる
「理解されなくてもよい、私は人から何かもらう事を期待し待つのではなく、与えきる人生を生きよう。人々を理解しきろう」
と腹を括ったときに、全てがオセロのように変わっていく。

貧乏くじを引いている自分に酔っている
「頑張っているね(認められたい)」と言われたい。実際は「あんな風にはなりたくないよね。大変そうだけど」としか言われないのです。
・長い間不幸な状態にいるとその状態になれてしまいます
なかなか抜け出せなくなります。抜け出すには、心を取り出して洗い流す必要がありますが、それは価値観を180度改める事が必要。簡単には人の心は動かないものです
また人間は長い間自分が抱えている感情をアイデンティティがあり、不幸でなければ自分でないような気さえしてしまうものです。


戦いを挑むのであれば
・建設的なケンカ自分のスタンスをはっきり主張する
・感情だけでなく解決策を見出すことに集中してください。
自分の気持ちを主張するのに、いちいち罪悪感を感じたり謝る必要はありません。

自分への対応の仕方は、自分が言わない限り、相手はわからない。
他人をコントロールする事はできませんが、自分に対してどう対応されたいは示す事はできる

やがて周囲の人々が、あなたの行動の変化に気付くでしょう。
彼らの混乱する様子にひるんではいけません。続ける事で、声高に主張する事ないまま、少しずつ周りが新しいあなたに慣れていってくれるのです。
0148今日のところは名無しで2018/04/08(日) 12:15:16.58
この仕事は私よりも、他方が適していると思いますよ
適していない理由
部会に行っても大した意見を言わないし

私はやりません
その代わりに雑用とかは積極的にやります。

過干渉者に対しては
貴方の言うとおりにして、やらなきゃーよかったとなった場合、責任とれますか?
→それは決断した貴方の責任
→私の責任になる事柄は私の意思で決定します。
0150今日のところは名無しで2018/05/09(水) 07:16:50.53
【議論に勝つ:ケンカの仕方】
http://bloom.at.webry.info/200804/article_1.html

【開き直り戦法(心が怯んだら負け)】
・結局自分が可愛いだけなんじゃないのか?
・それでも男か?
・それで母親と言えるのか?
→自分が可愛くて、男らしくないの、母親として、のがなぜ悪い?
最悪なのは「だって」で始まるイイワケ

【質問には質問する戦法】
攻撃に対し、反論、弁明ではなく→相手が無自覚に安易に使用している言葉や表現に対し質問する。
・あなたの考え方は非常に不道徳であり、低俗ですな。
「あなたの言っている意味が判らん、そもそも不道徳や低俗って何?」
相手が自明のものとして使用している場合ほど、効果がある。

【オウム返しの術】質問に対しそのまま質問する。
「アナタは嘘を言ってます」→「アナタは嘘を言ってないのか?」
「アナタは変態です」→「アナタは変態でないのか?」
相手に喋らし破綻を待つ。矛盾を待つ。卑怯なやり方だが比較的簡単な攻撃法
なぜ質問に、質問で返すのか?というと、質問は、それをした人が、実はその問題について、最もよく考えているからである。
つまり、突き返された質問に答えられない場合、自分は無知でした、と自分で言っていることになる。そのまんま質問しかえすことで、あっさり勝つこともある。

【異次元からの質問】相手の言っている内容とは違った解釈の質問を投げかける。
・自由を謳歌するには義務を果たす必要があるのだ。
→そもそも義務がある自由を自由と定義していいのか?
論者の前提としている常識、例えば夫婦、社会、正義といった前提そのものを違う角度から否定する。
これに相手は「はあ?」となる。議論にならない(議論してあげない)技術

【言葉に敏感になる】
不用意に出た言葉、無自覚や曖味な表現をすべて攻撃対象
例えば、研究者への論文攻撃は、その人の文献の何ぺージの何行目のなんという言葉の指摘から始まるものである。
その言葉の概念、使用した根拠、類似の言葉との差、など、一つの言葉だけでも攻撃は続けようと思えば続けられる。


【決して声を荒げない】
ケンカに罵声はつきものだが、第三者がいるケンカでこれをやったら負け
それは聞いている第三者を敵に回すからである。テンションの高さが致命的にすらなる。
どれほど意味のある発言をしても、内容ではなくその子供チックなキャラクターを伝えるのみになる。

逆のパターンで、たとえば選挙演説で、内容よりも熱いものが伝わる。人柄に人間臭さがある。弁が立つ。
といった理由で、なにかやってくれそうなリーダーシップをとるにふさわしい素養があると思えるのと同じである。
またバラエティの場合で、どれほど明晰な理論でも、好感度がなければ負けであって内容よりも好感度があっさり勝ちを持っていくものである。
感情的になったら長期戦になるほど不利になる。
0152今日のところは名無しで2018/06/19(火) 07:10:16.91
【弱気になりそうな時こそ、開き直って強気になる】
 今の自分を受けれる為に開き直ろう
 開き直るは、弱気から強気へと変えることができる
 いつも開き直った態度になるのは良くありません。
 場面を選んで開き直る事で、その効果を発揮できます

最初のイメージでは「開き直る」=「悪いのに悪くない態度をとる」でした。
今回、分解して調べた語句をまとめれば
「開き直る」=「覚悟を決めて、周りの反応など気にせずに平然とする様」といえるのです。

・他人との比較を止める
 他人の成功ばかりを見ないで「自分の成功」にもしっかりと目を向ける!
 「価値・信念」「自己認識・使命」に意識を向けています。
・リフレッシュ法を見つける
・深く考えない
0153今日のところは名無しで2018/06/23(土) 19:29:19.92
【W杯】 ケイスケホンダ
「ミスの何が悪いのか。どれだけミスを恐れずプレーできる。
 失点につながらなかった、良かった、以上」
0157今日のところは名無しで2018/07/12(木) 11:27:43.29
いいスレだ。
0159今日のところは名無しで2018/07/16(月) 21:11:01.03
移民を受け入れていない先進国あるなら教えてもらえませんか?
―→移民を受け入れて成功している先進国あるなら教えてもらえませんか?



ディベートで言い返された時に
同じ議題でも
自分の知らない情報を振られたらどうします?
0160今日のところは名無しで2018/07/22(日) 23:28:19.94
VS「ウザい皮肉屋」
「まあ、こう言う奴だから」とつかず離れず程度にとどめましょう。

「そうやって人が離れていくんだよ」と決して口には出さず
「ああ、なんて憐れな奴なんだ」と生あたたかく見守っておくのがベストです。


http://revaivalroad.com/wpblog/238.html
「正論バカへの処方箋」
相手の言ってることが正しいかどうかなんてことは
まずはひとまず置いといて、相手の感情に気持ちを向けてみてください。
「この人は今どういう気持ちでどうして欲しいのか」

→正論を振りかざすたいていの場合が
「自分が正しい」ということを相手に証明したいだけ
0162今日のところは名無しで2018/08/15(水) 20:03:40.73
桜井流討論でやってはいけない
・私は相手の話しを聞かない作戦だわ笑 相手のペースに乗せられるから
・無意味に声を荒げる
・自分の知らない事を討論する
0163今日のところは名無しで2018/08/19(日) 13:58:12.33
     ___            ______
 ゝ/____\         / ⌒ヽ⌒ヽ  `\  「どれどれ・・・
  / | //⌒ヽ⌒ヽ!       / |  .|.  | 、     ヽ   『この会社知ったきっかけは何ですか?』
. l __|─|  ・|・  |      // `ー● ー ′ \   ヽ   【2chで住民に聞きました!】
  (    `ー oーヽ       l 二  |  二   ヽ   l  『・・・ 志望理由は何ですか?」
   ヽ        ノ      l ─   |  ─    l   !  【しずかをGETしたいからです!】
    >ー──、 ´       | ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|−、   l   /      『最後にこの会社で何をしたいですか?』
   / \/ \l ヽ         |         |_ノ /  /     【できれば一日中昼寝して楽したいです!】
   |  |    | |      /^ヽ      /⌒ヽ━━イ      
   |_|    | l      ヽ_ノ┬──ヽ__ ノ `  |     ・・・」
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0164今日のところは名無しで2018/08/23(木) 07:07:10.06
【降りかかる火の粉は払う】
自分への対応の仕方は、自分が言わない限り相手は変わらない。
・自分のスタンスをはっきり主張する
・感情だけでなく解決策を見出す事に集中
自分の気持ちを主張するのに、罪悪感を感じる必要はない

普段から「自分ならどうするか」を意識し、自分で判断する。

悩みの多くは「どうして私は理解されないの?」
→「理解されたいという気持ち」を捨てる。承認意欲の否定、レッテル張りを恐れない

職場の上司の脅し文句で「やろうと思えばできる事と、実際にやるかは別」

貴方の言うとおりにして、“やらなきゃーよかった”となった場合、責任とれますか?
→私の責任になる事柄は私の意思で決定します。

【質問には質問する戦法】  攻撃に対し、反論や弁明しないで質問返し
(例)あなたの考え方は非常に不道徳であり、低俗ですな。
→「あなたの言っている意味が判らん、そもそも不道徳や低俗って何?」
相手が自明のものとして使用している場合ほど、効果がある。

【オウム返しの術】 質問に対しそのまま質問する。
「アナタは嘘を言っています」→「アナタは嘘を言ってないのか?」
「アナタは変態です」    →「アナタは変態でないのか?」

【異次元からの質問(相手の言っている内容とは違った解釈の質問を投げかける)】
(例)自由を謳歌するには義務を果たす必要があるのだ。
→そもそも義務がある自由を自由と定義していいのか?
論者の前提としている常識(社会、正義といった前提そのもの)を違う角度から否定する。
これに相手は「はあ?」となる。議論にならない(議論してあげない)技術

【言葉に敏感になる】
不用意に出た言葉、無自覚や曖味な表現をすべて攻撃対象
その言葉の概念、使用した根拠、類似の言葉との差など、一つの言葉だけでも攻撃は続けようと思えば続けられる。

【開き直り戦法(心が怯んだら負け)】
(例)結局自分が可愛いだけなんじゃないのか?
→自分が可愛くて、何が悪い!!
最悪なのは「だって・・・、でも・・・」で始まるイイワケ

【弱気になりそうな時こそ、開き直って強気になる】
 今の自分を受け入れて開き直ろう、 開き直るは弱気から強気へと変える
 いつも開き直るのは良くない。場面を選んで開き直る事で効果が発揮
「開き直る」=「悪いのに悪くない態度をとる」と言われているが、別の言い方すれば
「開き直る」=「覚悟を決めて、周りの反応など気にせずに平然とする様」と言える

・他人との比較を止める
 他人の成功ばかりを見ないで「自分の成功」にもしっかりと目を向ける!
 「価値・信念」「自己認識・使命」に意識を向けています。

論破されそうになった時 → 確かに、その通りだけど、・・・・だよね

相手が論破されそうになった時の台詞“屁理屈を言うな、揚げ足取るな対策”
→討論ではなく口喧嘩になるので罵る事

桜井流討論でやってはいけない
・私は相手の話しを聞かない作戦、相手のペースに乗せられるから
・無意味に声を荒げる
・自分の知らない事を討論する
0168今日のところは名無しで2018/08/31(金) 18:56:32.96
     ___            ______
 ゝ/____\         / ⌒ヽ⌒ヽ  `\  「どれどれ・・・
  / | //⌒ヽ⌒ヽ!       / |  .|.  | 、     ヽ   『この会社知ったきっかけは何ですか?』
. l __|─|  ・|・  |      // `ー● ー ′ \   ヽ   【2chで住民に聞きました!】
  (    `ー oーヽ       l 二  |  二   ヽ   l  『・・・ 志望理由は何ですか?」
   ヽ        ノ      l ─   |  ─    l   !  【しずかをGETしたいからです!】
    >ー──、 ´       | ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|−、   l   /      『最後にこの会社で何をしたいですか?』
   / \/ \l ヽ         |         |_ノ /  /     【できれば一日中昼寝して楽したいです!】
   |  |    | |      /^ヽ      /⌒ヽ━━イ      
   |_|    | l      ヽ_ノ┬──ヽ__ ノ `  |     ・・・」
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0169今日のところは名無しで2018/08/31(金) 18:58:10.82
【降りかかる火の粉は払う】
自分への対応の仕方は、自分が言わない限り相手は変わらない。
・自分のスタンスをはっきり主張する
・感情だけでなく解決策を見出す事に集中
自分の気持ちを主張するのに、罪悪感を感じる必要はない

普段から「自分ならどうするか」を意識し、自分で判断する。

悩みの多くは「どうして私は理解されないの?」
→「理解されたいという気持ち」を捨てる。承認意欲の否定、レッテル張りを恐れない

職場の上司の脅し文句で「やろうと思えばできる事と、実際にやるかは別」

貴方の言うとおりにして、“やらなきゃーよかった”となった場合、責任とれますか?
→私の責任になる事柄は私の意思で決定します。

【質問には質問する戦法】  攻撃に対し、反論や弁明しないで質問返し
(例)あなたの考え方は非常に不道徳であり、低俗ですな。
→「あなたの言っている意味が判らん、そもそも不道徳や低俗って何?」
相手が自明のものとして使用している場合ほど、効果がある。

【オウム返しの術】 質問に対しそのまま質問する。
「アナタは嘘を言っています」→「アナタは嘘を言ってないのか?」
「アナタは変態です」    →「アナタは変態でないのか?」

【異次元からの質問(相手の言っている内容とは違った解釈の質問を投げかける)】
(例)自由を謳歌するには義務を果たす必要があるのだ。
→そもそも義務がある自由を自由と定義していいのか?
論者の前提としている常識(社会、正義といった前提そのもの)を違う角度から否定する。
これに相手は「はあ?」となる。議論にならない(議論してあげない)技術

【言葉に敏感になる】
不用意に出た言葉、無自覚や曖味な表現をすべて攻撃対象
その言葉の概念、使用した根拠、類似の言葉との差など、一つの言葉だけでも攻撃は続けようと思えば続けられる。

【開き直り戦法(心が怯んだら負け)】
(例)結局自分が可愛いだけなんじゃないのか?
→自分が可愛くて、何が悪い!!
最悪なのは「だって・・・、でも・・・」で始まるイイワケ

【弱気になりそうな時こそ、開き直って強気になる】
 今の自分を受け入れて開き直ろう、 開き直るは弱気から強気へと変える
 いつも開き直るのは良くない。場面を選んで開き直る事で効果が発揮
「開き直る」=「悪いのに悪くない態度をとる」と言われているが、別の言い方すれば
「開き直る」=「覚悟を決めて、周りの反応など気にせずに平然とする様」と言える

・他人との比較を止める
 他人の成功ばかりを見ないで「自分の成功」にもしっかりと目を向ける!
 「価値・信念」「自己認識・使命」に意識を向けています。

論破されそうになった時 → 確かに、その通りだけど、・・・・だよね

相手が論破されそうになった時の台詞“屁理屈を言うな、揚げ足取るな対策”
→討論ではなく口喧嘩になるので罵る事

桜井流討論でやってはいけない
・私は相手の話しを聞かない作戦、相手のペースに乗せられるから
・無意味に声を荒げる
・自分の知らない事を討論する
0170今日のところは名無しで2018/09/04(火) 23:57:18.96
>自治体が倒産することはない
反論するような人は論外です。それが分からないような人とは議論できません。
日本から人がいなくならない限り役所は無くなりません。
>公務員も実際にクビになっている奴がいる
>派遣、日雇いも、公務員以上に安定している奴もいる
数千・数万に一人の極論だから論外
0171今日のところは名無しで2018/09/11(火) 07:16:58.91
     ___            ______
 ゝ/____\         / ⌒ヽ⌒ヽ  `\  「どれどれ・・・
  / | //⌒ヽ⌒ヽ!       / |  .|.  | 、     ヽ   『この会社知ったきっかけは何ですか?』
. l __|─|  ・|・  |      // `ー● ー ′ \   ヽ   【2chで住民に聞きました!】
  (    `ー oーヽ       l 二  |  二   ヽ   l  『・・・ 志望理由は何ですか?」
   ヽ        ノ      l ─   |  ─    l   !  【しずかをGETしたいからです!】
    >ー──、 ´       | ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|−、   l   /      『最後にこの会社で何をしたいですか?』
   / \/ \l ヽ         |         |_ノ /  /     【できれば一日中昼寝して楽したいです!】
   |  |    | |      /^ヽ      /⌒ヽ━━イ      
   |_|    | l      ヽ_ノ┬──ヽ__ ノ `  |     ・・・」
   /  ヽー─/ ̄ヽ         `| l ̄ ̄ ̄ノ`i     l
  /UUノ ̄ ⌒ヽUUノヽ      /⌒`7⌒ヽ─´    ノ-O
  `ー┴─、  |‐┴ ′    ヽ、__ |   |     /
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0172今日のところは名無しで2018/09/11(火) 07:17:16.92
     ___            ______
 ゝ/____\         / ⌒ヽ⌒ヽ  `\  「どれどれ・・・
  / | //⌒ヽ⌒ヽ!       / |  .|.  | 、     ヽ   『この会社知ったきっかけは何ですか?』
. l __|─|  ・|・  |      // `ー● ー ′ \   ヽ   【2chで住民に聞きました!】
  (    `ー oーヽ       l 二  |  二   ヽ   l  『・・・ 志望理由は何ですか?」
   ヽ        ノ      l ─   |  ─    l   !  【しずかをGETしたいからです!】
    >ー──、 ´       | ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|−、   l   /      『最後にこの会社で何をしたいですか?』
   / \/ \l ヽ         |         |_ノ /  /     【できれば一日中昼寝して楽したいです!】
   |  |    | |      /^ヽ      /⌒ヽ━━イ      
   |_|    | l      ヽ_ノ┬──ヽ__ ノ `  |     ・・・」
   /  ヽー─/ ̄ヽ         `| l ̄ ̄ ̄ノ`i     l
  /UUノ ̄ ⌒ヽUUノヽ      /⌒`7⌒ヽ─´    ノ-O
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0173今日のところは名無しで2018/09/11(火) 07:17:39.46
【降りかかる火の粉は払う】
自分への対応の仕方は、自分が言わない限り相手は変わらない。
自分のスタンスをハッキリして、気持ちを主張するのに罪悪感を感じる必要はない

普段から「自分ならどうするか」を意識し、自分で判断する。

やろうと思えばできる事と、実際にやるかは別

【質問には質問する戦法】攻撃に対し、反論や弁明しないで質問返し
(例)あなたの考え方は非常に不道徳であり、低俗ですな。
→「あなたの言っている意味が判らん、そもそも不道徳や低俗って何?」
相手が自明のものとして使用している場合ほど、効果がある。

【異次元からの質問(相手の言っている内容とは違った解釈の質問を投げかける)】
(例)自由を謳歌するには義務を果たす必要があるのだ。
 →そもそも義務がある自由を自由と定義していいのか?
 論者の前提としている常識(社会、正義といった前提そのもの)を違う角度から否定する。
 これに相手は「はあ?」となる。議論にならない(議論してあげない)技術

【言葉に敏感になる】
 不用意に出た言葉、無自覚や曖味な表現をすべて攻撃対象
 その言葉の概念、使用した根拠、類似の言葉との差など、一つの言葉だけでも攻撃は続けようと思えば続けられる。

【開き直り戦法(心が怯んだら負け)】
(例)結局自分が可愛いだけなんじゃないのか?
 →自分が可愛くて、何が悪い!!
 最悪なのは「だって・・・、でも・・・」で始まるイイワケ

【弱気になりそうな時こそ、開き直って強気になる】
 今の自分を受け入れて開き直ろう、 開き直るは弱気から強気へと変える
「開き直る」=「覚悟を決めて、周りの反応など気にせずに平然とする様」と言える

・他人との比較を止める
 他人の成功ばかりを見ないで「自分の成功」にもしっかりと目を向ける!

論破されそうになった時 → 確かに、その通りだけど、・・・・だよね

桜井流討論でやってはいけない
・私は相手の話しを聞かない作戦、相手のペースに乗せられるから
・自分の知らない事を討論する
0174今日のところは名無しで2018/09/19(水) 22:09:38.33
【自己肯定感】
「自分には価値がある」「自分は大切な存在だ」
と思う気持ちの事で、ありのままの自分を受け入れる事が出来る

〜・〜・〜・「自己肯定感が低い人の特徴」〜・〜・〜・
 1. 自分は駄目な人間だと思ってしまう
 2. つい頑張りすぎてしまう
 3. 他人の目を気にしすぎてしまう
 4. ほめられるのが苦手
 5. 他人の言動に腹を立てることが多い
 6. 嫌だと思う事もなかなか断れない
 7. プレッシャーに弱い
 8. 「〜すべき」「〜ねばならない」に縛られている
 9. 形の繋がりを大切にしたがる
10. 偽の繋がりを大切にしている


〜・〜・〜・「自己肯定感が高い人の特徴」〜・〜・〜・
a. 承認欲求が低い
b. 素直に他人の良い処を認める事が出来る
c. 自分のあり方・考え方に肯定的
d. したい事が常にある
e.「〜すべき」ではなく、「できたらいいな」くらいの感覚を大切にしている
f. 建設的(客観的)な考え方が出来る
g. 本当のつながりを大切にしている


〜・〜・〜・【自己肯定感を高めるために覚えておきたい3つの真実】〜・〜・〜・

現在、世の中には自己肯定感を高める方法やワークが溢れています。
しかし、あることに気を付けないと、どれだけワークに挑んでも自己肯定感は高まりません。
むしろ、どんどん下がってしまう事もあります。

1、自己肯定感がどれだけ高くても、落ち込む時は落ち込みます
2、自己肯定感を高めようとすればするほど、自己肯定感は低くなる
3、自己愛と自己肯定感は似て非なるもの


〜・〜・〜・【自己肯定感を高めるワーク集】〜・〜・〜・
無理にしないこと。心地いいな、と思う範囲で実践してね。

1、自分を責めそうになったら「これも私だ。」とつぶやく
2、イライラする物・場所・人から距離を置く
3、距離を置けない場合、受け流す技術を覚える
4、自分軸で生きる
5、自分なりの「あり方」を大切にする
6、いつでも「本当はどうしたい?」と自分自身に問うクセをつける
7、自分自身との信頼関係を築く
8、自分が自分の一番の味方になる

【おわりに】
貴方は、いつから貴方らしさを嫌う様になってしまったのですか。
貴方は、いつから貴方らしくいてはいけないと思うようになってしまったのですか。
貴方は、いつから自分には価値がないと思うようになってしまったのですか。

ばかなこと考えるな!
あなたは、あなたで素晴らしいです。
あなたは、あなただから価値があるです。
あなたは、あなたでいていいです。
0175今日のところは名無しで2018/09/19(水) 23:01:48.50
【自己肯定感】
「自分には価値がある」「自分は大切な存在だ」と思う気持ちの事で、
ありのままの自分を受け入れる事が出来る

〜・〜・「自己肯定感が低い人の特徴」〜・〜・
自分は駄目な人間だと思ったり、孤立・嫌われる事への恐怖心から他人の目を気にしすぎてしまう
―→
・自分よりも相手の事を考え、嫌な事も断れない
・「常識的に考えて…、普通はこうでしょ」と、社会的な正しさを自分や相手に押し付ける
・いつも誰かと一緒でないと不安から、合わない人や環境に無理に合わせる
 (偽の繋がりを大切にしている)

〜・〜・【自己肯定感を高めるため注意事項】〜・〜・
1、自己肯定感がどれだけ高くても、落ち込む時は落ち込みます
例えると
雨の日もあれば晴れの日もあります。天気と同じで、僕たちの感情も良い気分の時もあれば、酷く落ち込む時もあります。
自己肯定感が低い人は、「なんで雨なんか降るの!」と、雨という現実を受け入れない
自己肯定感が高い人は、「ま、雨も降るよね。」と、雨という現実を受け入れる

2、自己肯定感を高めようとすればするほど、自己肯定感は低くなる
厳密に言うと間違えた方法で高めようとする人が多すぎるので、ほとんど効果が無いか逆効果になってしまっていることが多いのです。
・毎日寝る前に感謝できる事を10個リストアップしよう
   ―→感謝したくない気分の時だと、腹立つ、感謝の強要ほど不愉快な物はない
・自己肯定感を高める為に、小さな成功体験を積み重ねよう
 ―→それができるなら初めからやってる。
0176今日のところは名無しで2018/09/19(水) 23:02:10.79
〜・〜・〜・【自己肯定感を高めるワーク集】〜・〜・〜・
無理にしないこと。心地いいな、と思う範囲で実践してね。

1、自分を責めそうになったら「これも私だ。」とつぶやく
自己肯定感を高める為に最も大切な事は自己否定をやめる事
自己肯定するしないの前に自己否定をやめる
大きな失敗をした時「なんで失敗をしたの?自分はなんてバカなんだろう。」と思った時「これも私だ。」と呟いてみる。
この一言は、否定も肯定もしていない、現状を受け入れている言葉で、ネガティブな感情が鎮まってくれます。

2、イライラする物・場所・人から距離を置く
ポジティブを増やす前に、自己否定に陥るネガティブな事を減らす
自分自身を取り戻すために、距離を置く行為は逃げではありません
熱帯魚は北海道の極寒の海では生きていけません。ハイビスカスも寒い地域で咲くことはできません。距離を置けない場合、受け流し、過剰に反応しない事が大切

3、自分軸で生きる
相手の期待に応えすぎない、自分の期待に応えてあげる

4、自分なりの「あり方」を大切にする
命令口調の「〜すべき」をやめて、「出来るだけ〜〜〜したい」に作り直す。
「〜すべき」はできなかった時には、もれなく自己否定がセットでついてきます。
「出来るだけしたい」は、してもしなくてもどちらでもいいので、できなかった時も、「まぁ仕方ないか」くらいで済むので自己否定にならない。

5、「本当はどうしたい?」と自分自身に問うクセをつける
晩御飯も「どうしたい?」と聞かれても、「なんでもいい」と答えてしまいがちです。
これは一見心が広い様に見えますが「自分らしさの放棄」に近い。心のどこかで、自分の意見には価値がないと思っているので安易に誰かの意見に合わせてしまうのです。
だからと言って、全てを自分勝手に好き放題やりだすのも違います。
これも「私は出来るだけ〜〜〜したい」と思っていると認識する。

6、自分自身との信頼関係を築く
自己肯定感を高める事は自己信頼感を高める事でもあります。
Q1、あなたは誰かと信頼関係を築きたいと思ったとき、どんな働きかけをしますか?
例)
・よく話を聴く、ウソをつかない、強制しようとしない
・相手が喜ぶようなことをする、頻繁にコミュニケーションをとる
・相手の大切にしたいものを大切にする
・決して悪口を言わない
上記で挙げたものを自分自身に対して行うだけです。
・自分の心の声をちゃんと聴く
・自分の気持ちにウソをつかない
・自分の気持ちを強制しようとしない
・自分が喜ぶ事を考えて行動する
・自分自身と頻繁に向き合う
・つらいときは、「これも私だ。」とつぶやく
・自分の大切にしたいものを大切にする
・自分の事を悪く言わない
これも「すべき!」ではなく、「できたらいいな」くらいの感覚

7、自分が自分の一番の味方になる
毎朝、毎晩、鏡の中の自分に向かってこうつぶやきましょう。
「私は私が大好きです!なぜなら私が私だからです。私、いつもありがとう!」
強い抵抗が生まれる方は無理にする必要はありません。もし強い抵抗が無く、ちょっと恥ずかしいな、くらいの感覚であれば、ぜひ毎朝毎晩行ってみてください。
どんどん自己肯定感があがります。
0177今日のところは名無しで2018/09/19(水) 23:24:08.85
    
【おわりに】
貴方は、いつから貴方らしさを嫌う様になってしまったのですか。
貴方は、いつから貴方らしくいてはいけないと思うようになってしまったのですか。
貴方は、いつから自分には価値が無いと思うようになってしまったのですか。

ばかなこと考えるな!
あなたはあなたで素晴らしい!

あなたは、あなたで素晴らしいです。
あなたは、あなただから価値があるです。
あなたは、あなたでいていいです。

勉強ができない?         だから何?
人よりも仕事が遅い?       だから何?
親に愛されなかったダメな存在?  だから何?
昔、みんなにいじめられてた?   だから何?
人より給料が少ない?       だから何?
自分で決めた事すら長続きしない? だから何?
誰にも言えない過去がある?    だから何?
何度も人を裏切ってきた?     だから何?
沢山の人を悲しませてきた?    だから何?

そんなの全部ひっくるめても、
全然、関係ないよ! そんなことより、
生まれてくれてありがとう!
生きててくれてありがとう!
今日がスタートラインです。
ここから始めましょう。
何度でも、何度でも、ここから始めましょう。

満点は星空だけで十分だ!(明石家さんま)

あなたが、あなたらしく幸せな日々を過ごせますように。
心を込めて
0178今日のところは名無しで2019/01/14(月) 22:41:55.98
【告発者の名前と住所】
◎宇野壽倫 連絡先:東京都葛飾区青戸6−23−21ハイツニュー青戸202号室

還暦無職・生活保護不正受給犯罪者の色川高志(東京都葛飾区青戸6−23−21ハイツニュー青戸103号室)はアルバイトをしていながらそのことを内緒にして申告をせずに
不正に生活保護を受給しています。「糞アリ貧乏人どもは一生死ぬまで汗水流してせっせと働いとればええんじゃい。おんどれら糞アリ貧乏人どもがちゃんと働かんかったら
ワシが遊んで暮らせんじゃろうが〜。ボケ〜。カス〜。アホンダラ〜。」が口癖で「金や金、金持うて来い〜。どアホ〜。」といつも大声で叫んでいるようなとんでもないクソ野郎です。
こんなクソ野郎の思い通りにさせてはいけません。みなさんどんどん匿名で役所や警察に密告してこのクソ野郎が遊んで暮らせないように人生の厳しさというものを徹底的に教え込んでやりましょう。

生活保護が受給されなくなった時点でこの犯罪者クソ野郎の場合は自殺するしか他に道がないでしょう。 こんな犯罪者クソ野郎をのさばらせていては世の中のためになりません。
このような犯罪者クソ野郎が存在していること自体正当に生活保護を受給している人の迷惑となるでしょう。
まずはこの犯罪者クソ野郎に渡ってしまった我々の大切なお金を取り戻しその上でみなさんの力でこの犯罪者クソ野郎を自殺へと追い込みましょう。

★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★

色川高志 (あいかわ たかし)
〒125−0062
東京都葛飾区青戸6−23−21ハイツニュー青戸103号室

【色川高志という人物も生活保護受給者でありながら申告せずに内緒でネットストーカーなどのアルバイトを
 している生活保護不正受給犯罪者です】

【通報先】
◎葛飾区福祉事務所(西生活課)
〒124−8555
東京都葛飾区立石5−13−1
рO3−3695−1111
0179今日のところは名無しで2019/03/30(土) 11:07:13.34
あいう
0180今日のところは名無しで2019/03/30(土) 16:33:28.45
>234今日のところは名無しで2019/03/25(月) 21:36:33.08>>235
>>233
>なぜ「●」を入れるの?

>236今日のところは名無しで2019/03/25(月) 22:31:32.57
>>235
>あっそう、初耳だわ。ありがとう。


無能のメクラwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwウケる
死ねよ低知能w
バカのくせに俺のコピペで釣りだって安い無能だな>>553
>>554
>>555



低学歴だろコイツw >>509


977て基地外身元判明
城東区で生活保護受給者の
シロズミです。
32歳から受給者になり
受給歴今年で10年です。
1977=今年42歳になる。
こいつ西川に異常に敵意むき出しの書き込みしてるのは
自分の携番西川に勝手に保証人
番号に登録されたから。
YouTubeの動画で自分の年齢も
西成の爺と話しして発言してる

1977年生まれ笑

もうバレてるからシロズミで
書き込みしろよ!


https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190318-00000031-mai-soci

1977 ◆m.3u.po4sE

こんな感じで記事になるんかな^^


エス 1977 ホンダタカシ

https://i.img●ur.com/GVX6Hax.jpg
0181今日のところは名無しで2019/06/16(日) 06:41:25.37
ボーナスはいくら
0183今日のところは名無しで2019/11/03(日) 11:51:40.89
300000
0184今日のところは名無しで2019/12/20(金) 09:06:40.88
んこ
0185今日のところは名無しで2020/04/29(水) 05:30:16.68
まん
0186今日のところは名無しで2020/10/12(月) 00:50:41.95
すー
0187今日のところは名無しで2020/11/23(月) 22:30:34.23
がー
0188今日のところは名無しで2020/11/24(火) 17:38:59.21
安倍首相カムバック
0189今日のところは名無しで2020/11/25(水) 06:05:10.16
>>1
4年后
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