>>673
面接時にも内定後の手続き時にも「定期的な異動は転居を伴うようなものも含めて可能か」と聞かれた＠近畿某局

難しいようなら希望に沿うが昇進ペースは若干落ちると
もちろん障害に対する配慮はしつつ、健常者と同じような異動が可能ならキャリアプランも同等に積んでもらおうと考えているとの発言もあった