公務員入庁者総合雑談スレ☆3

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 08:32:58.76

前任と同じ起案あげてるのにこんなの論外てパターン多過ぎ
去年までなんで大丈夫だったのかと…？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 10:10:19.31

うんこ休憩なう

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 11:46:39.59

>>605
中身じゃない
回しかたの問題

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 12:06:06.83

>>605
前任者が三年目だから大丈夫と上司が細かく見なかっただけ。新人は一年目だから細かくみられて指摘される。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 12:11:17.25

>>605
新人はめっちゃ細かく見られる
こまけー上司だと、新人じゃなくても細かく見られる

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 12:28:00.88

>>603
研修って大学の延長みたいなもんだし同期ばっかだしめちゃ楽じゃん

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 12:41:06.43

>>595
自分と全く同じ状況
きた電話とか窓口とかあなたの担当だからってみんな丸投げされて事務処理も含め全て自分でやってる
まだ4月なのに鬱になりそう
窓口で話聞いてても何もわからないし相手も呆れてて誰も助けてくれないってまじないわ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 12:43:20.03

>>611
今の職場とウンコッパンどっちがまし？wwwwwwwww

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 12:43:54.42

>>604
コンサートホール勤務かよw

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 12:58:47.90

てめえら極悪な環境だな。
オレ某本省Ⅱ種から某独法に出向中の係長だが、おくさま主査が病欠中のところに新人係員つけられて、なにもわからんからって窓口受付、電話応対、決裁起案と持回り、決裁後の文書発出その他もろもろ全部やらされてるぞ。
オレだってポンコツだから独法に送られてるっちゅうねん。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 16:06:30.94

>>602
相談できる人がいないのは辛いな。
あまり自分を追い込まない方がいいよ。
いざとなれば辞めたっていいさ。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 17:50:34.48

>>614
新採スレに来る係長とかクッソ無能なんやろなぁ…

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 18:05:37.32

マジで今日は訳わからなさ過ぎて泣きそうになった

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 18:07:59.92

最初当たりキビキビだった人が急に優しくなってて笑うわ
他の先輩も昼休憩の時にやたら話しかけてくるし
コイツ辞めそうと思われたんやろなあ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 18:12:09.63

>>611
県庁？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 18:23:55.18

仕事中悩みまくってたら、上司に「GWあけから来なくならないでねw」って言われて草

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 18:38:29.16

手取り14万だったわ
いいところは20万とか越えてるの？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 18:49:02.99

なんでそんな低いの？流石に20万ではないけど、、

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 18:52:31.77

>>611
>>615
今トイレ。教えてもらえないのって本当にきついですよね…自分で過去のやつ読んで覚えろって言われても、そもそも見方すら分からんし。
事業が幅広いからいちいち読んでる時間も無い。もう本当無理

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 18:55:10.83

>>622
何号だった？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 18:57:55.73

残業少なくても嫌になってるのに大変だな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 19:01:49.51

大変って言ってる人は本庁か？
出先でそれならもう手のうち用がない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 19:17:02.35

歓送迎会まじで行きたくない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 19:17:48.15

>>627
歓迎してやるよ。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 19:41:42.60

俺なんて6月までに最低でも3つはある

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 19:48:51.32

コッパンだがまだ電話対応と雑務くらいしかしてないわ
上司や周りは普通に優しい

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:03:19.34

>>623
いざとなれば辞めればいい、
と思って開き直ることですね。
いまどき人手不足なんだから、辞めたところで食うのに困ることなどない。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:03:34.91

>>627
なんで行きたくないの？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:18:07.92

コッパン意外とまともな人多くて地縁のしがらみもないし楽だぞ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:24:40.47

コッパンは専門特化していくからだんだん楽になる
地方公務員は慣れた頃に全くの旗違いに移されて死ぬ気で覚えなきゃならん

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:25:16.27

コッパンは～じゃないんだよ
部署による

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:25:36.68

ビルメンってらくなんかな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:28:28.84

>>634
コッパンは本省に行かなければだな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:38:07.46

>>635
よらねーよ
分野跨ぐことねーだろ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:41:54.57

>>615
>>631
一応簿記一級あるので転職はできそうですが中途で年齢も34でギリギリで受かって不退転の気持ちで転職してきたので辛いです
妻子に何と言えばいいのか…

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:42:15.09

コッパンは専門特化ってどういうことだ？
まさか同じ部署に居続けるとでも思っているのか

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:43:42.81

>>631
これが現実

職種別求人倍率
https://i.imgur.com/b3ehttr.jpg

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:50:06.81

>>640
だいたい同じ分野に配属になるから振り幅は小さいと思う。総務系統の部署は別だが

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 20:58:50.53

仕事量的に全くこなして無いのに毎日毎日分からないことが出てくる一方で先週訳分からなかったことが今週何となく分かってたりする
つらいぜ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 21:16:42.16

>>638
よるよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 21:17:32.71

>>638
てか多分お前のレスへのコメントじゃねーから黙ってろ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 21:18:00.89

>>641
コラ？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 21:22:57.21

めっちゃ怒ってて草

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 21:25:17.16

もうやめた同期いるし

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 21:26:51.18

>>638
普通にあるよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 22:10:26.34

とにかくコッパンd３キツいっていうのは甘え

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 22:33:04.76

日本語で

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/26(木) 23:07:14.30

同期の残業アピが鬱陶しいわ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 00:20:20.59

>>594
遅レスだけど
電話したらしたで別の場所行った人だからもう俺は関係ないみたいな態度取られるし
課の他の人はそもそも知らないしでどうしようもないわ
そのくせ期限だけはがっつり決まってる上に国に提出だからどーしよーもない
割とマジで残業してて階段から落ちたらどうなるんだろうって真剣に思ってる

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 00:22:26.89

>>595
ほんと全く同じだわ
つらい

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 02:32:58.23

お先にGWですまんな　定時で帰ってお昼寝して今から旅行行ってくるわ　なお仕事は絶望的に終わってない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 02:37:53.24

配属先の先輩や上司が同じような部署ばかり回ってて絶望した
福祉は福祉ばかりで希望通らないとか
若い時に回った部署に出戻ることも多いらしい
マジで福祉嫌だわ好きな分野の独法か民間に転職したい

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 05:13:34.13

机拭きとかポットのお湯入れやってる人いる？新人の仕事とか言われたんだが

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 05:16:12.62

>>656
俺も福祉系に配属されたからその気持ちわかるわ
別分野で回りたいなら次の異動でうまく逃げなければならんらしい

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 05:29:56.89

おれは自分が下っ端だった頃に「こうして欲しかった」って内容で新人教育したな。
マニュアル作って、まずはそれを基に一度説明して、そして一回やらせて、黙って固まってるようなら声を掛けて...

自分が忙しいときは「ごめん。今ちょっと忙しいから、○時位からまた教えるから、それまでこれやってて」、と簡単な雑務を預ける。

ギスギスは良いこと何も産まないからな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 05:57:43.79

都近郊の政令指定都市のパワーハラスミントがヤバイ
若い職員がすぐ辞めたり精霊になった

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 06:04:34.16

今日を乗り越えれば三連休や…

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 06:07:54.88

コッパンワイ今日からゴールデンウィーク始まったことを思い出す(二度寝しよ)

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 06:15:21.15

溜まった仕事を終わらせて休みを迎えたいな…

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:07:46.19

>>658
他にもいろいろなクソさが重なって転職すること決意した
できない奴、マイペースな奴が多すぎ
もともと民間から転職組なんだがこのままじゃ人間的に腐る

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:08:41.35

9連休ゲット

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:09:32.27

公務員すらドロップアウトかw
次はまともな仕事はないと思え

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:14:52.70

>>664
お前何求めて公務員に来たんだよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:19:31.31

>>667
やりたい仕事の一部が公務員だった
前職が法人職員でこの分野は公務員でないと待遇が悪い
待遇は良くなったがやりたいことやれて周りのレベルも高い前職のが良かった
わざわざ試験受けて新卒枠で入ったのに無駄にした
お前らは俺の分まで頑張ってくれ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:28:19.24

残念ながらどの企業もお前のことはもう要らんと思うぞ
民間→公務員組は大抵民間ついていけない負け組の烙印押されるし、そこをさらに短期でやめたとなればもう終わり

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:34:11.30

>>674
おまえついに頭が。。。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:35:22.10

1級土木施工管理取って土木受かったから家族共々引っ越して公務員に転職したのに受け持ちは危機対策担当だぞ…地震が起きたらどういうふうに市民を移動させるかとかさ…面接での質疑応答、募集要綱には新しい道を作ったり古い道を補修するって聞いてたのに

公務員自体に転職したいわけじゃなくて公務員として土木に携わりたかったんだよな…経験、知識が全っったく関係ない所で辛すぎる。
すでにもう辞めるか考えてるわ。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:39:16.70

>>668
めちゃくちゃわかる。「公務員」が最終目標じゃないんだよね。「公務員」としてやりたい事に携わりたかった。
それが何にも関係ない興味もない仕事させられて「興味もて！～法を熟読しろ！」って言われても自分の人生を無駄にしてる感が凄いわ
俺も転職サイト登録したしもう無理。
>>668
君みたいに経験もスキルも無い新卒じゃないから大丈夫。手に職があるから食うに困らないんだよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:39:23.24

>>674はハゲ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:41:44.68

どう言われようが転職するわ
ただ次決まるまでは普通に辞めんでしょ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:47:30.63

その経験とスキルを持ってるってのはお前個人の思い込みであって客観的にはそうは見ないって話してんだよ
そこそこの企業ならお前程度以上の経歴で傷のない中途志望者は沢山いるからそっち取るわ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 07:57:54.63

自己評価だかやたら高い社会不適合者ウケる

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 08:08:38.11

>>671
都道府県なら本庁と出先の交互に異動するものだから、必ずしも現場だけいけるとは限らない。3年間頑張って次の異動に期待しよう。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 08:12:25.37

満員電車たのしい

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 08:14:48.46

というか実際に公務員になるまでそれに気づかなかったことがヤバい。

転職してみたら思ってたのと違ったとか言ってることは新卒レベルだわ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 08:21:27.20

>>678
痴漢乙

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 09:12:32.01

おいおい、コッパンの不満がねえぞ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 10:41:51.85

>>668
俺も同じ境遇すぎて無意識のうちに書き込むほどキちまってるのかと思った

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 10:45:33.31

公務員もできなきゃマジで社会不適合とか言って転職したけど公務員の仕事も大変だわ。
公務員の皆さん失礼しました。これからも頑張ります。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 12:56:39.27

技術職専門職の人に話し聞くと大学や院で専攻していたこととは違う人が多いな
大きなくくりでは同じなんだろうけど

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 14:35:08.59

SNSで知った富子株レシピ、このお陰でここ数ヶ月でかなりの金持ちになれた。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 17:21:23.74

>>675
人手不足だから普通に受かるよ
民間なんて公務員より面接がフランクだからなおさら
厳かに面接したわりには仕事レベル低い
周りの奴らも低い

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 17:49:17.41

退庁。
取り敢えず一時休暇や

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 18:17:53.07

9連休の幕開けだ(☆∀☆)！！

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 18:24:34.08

3連休だぞ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 18:31:34.89

>>688
年休取っててすまんな

**690** · 2018/04/27(金) 18:32:39.17

>>689ね

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 18:46:36.63

わいは後半誤連休や

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 18:52:29.55

大量の庶務業務の項目だけ渡されて
やり方全く書いてないから上に相談したら

「自分の時も手探りでやって苦労したから頑張れ」としか言われなかった

だったら効率悪いから手順書作ろうとかならないんだな　

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 18:55:06.22

一か月みんなよく頑張ったよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 18:55:19.52

>>693
じゃあ今後の後輩のためにおまえが作るしかない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 19:06:58.16

>>695
だから今作ってるわ
後輩に同じ思いをして欲しくないな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 19:10:14.55

ゴールデンウィーク予定あったのに市のイベントに新採全員ほぼ強制参加とかやめてほしいわマジで

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 19:19:10.47

九連休明けたあとが怖いわ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 19:23:24.04

1ヶ月忙しくてあっという間だったわ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 20:19:41.72

みんな大好き5月病

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 20:32:14.48

>>484
うちも。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 20:53:56.75

2日だけ休んだったわ
有給初取得

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 20:59:14.02

人の話がうまく理解できていないことに最近気づいた
病院行ったほうがいいかな真面目に

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 21:03:35.04

>>703
公務員向いてないよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 21:13:01.63

>>703
初めて接客業やってたときはそんな感じだった
耳で聞こえてるのに内容が理解できないみたいな
今は慣れでなんとかなってる

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 21:28:42.65

市役所も接客業みたいなもんだからなあ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 22:47:54.34

仕事の分野について慣れてないうちは話してることが理解できないもんだよ。
学んでいけば少しずつわかるようになるさ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 22:51:04.76

電話でも場所か名前のどっちか聞こえないわ
どっちかしか聞き取れない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 23:02:57.89

>>703
それすごく分かります。この先どうしようかな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 23:04:35.05

色々と面倒見てくれる先輩が組合活動熱心で明日はメーデー半強制参加や
せっかくの三連休がただの土日と一緒やで

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/27(金) 23:10:37.27

組合の勧誘よく来るしずっと鬱陶しいなあって思ってたんだけど、同じ係の先輩が入りたくなかったらちゃんと断っていいし私も入ってないから無理して入らなくていいって言ってくれたから普通に断った

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 00:01:51.72

>>693
どこも似たようなもんだな
引継書と手引書見てわかんなかったら聞いてが俺のとこのスタンス
思うに三年ローテが諸悪の根源なのではないだろうか
みんな浅い知識でやってるから自分のことで手一杯になって新任や転入者に構ってられないしまともな手引書を作る余裕もない
俺がわかりやすい手引書作るぞーと意気込んでも慣れた頃には異動だからな
せめて五年ローテくらいにすればガラッと変わるんではないだろうか

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 00:10:39.48

>>712
3年ローテだからレベルの高い仕事すると怒られるらしい
自分のことばかり考えず次の人間のことを考えろ！って

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 00:10:43.43

まだ電話でたてなのに営業かけてくる業者しね。しかもやけに態度でかいし

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 00:11:12.21

バイク通勤で次の日から連休だからプレミアムフライデーもくそもなかったな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 00:23:29.23

5/1・2は有給取れないから飛び石連休や…。来年は絶対に10連休とってやる

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 00:24:36.27

>>716
1日が祝日で自動的に10連休になるんじゃないの？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 00:27:34.49

>>717
すべては陛下次第だ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 01:17:40.74

テレアポとって企業に事業説明してる俺まじエリート

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 02:34:52.73

もう行くのやめた

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 02:53:08.40

頑張れよ
　
　
俺は頑張ないけど　くコ:彡

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 08:29:08.67

清々しい朝だ。下半身も久々に興奮している

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 08:32:46.16

めっちゃシコろ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 08:41:19.58

二週間してなかったら夢精したから気をつけろよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 08:53:25.01

9連休の始まりだぞ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 08:58:17.33

昨夜、係の飲み会があったけど酒の席でのマナーとか何も分からないから辛い

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 09:21:19.10

連休？んなもんうちにはねえよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 09:21:35.14

>>697
どこだ？同じかもしれない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 09:22:07.01

おはよう

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 11:24:52.44

働きたい。インキャだから連休遊ぶ相手いないし病むだけだ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 12:56:03.40

>>730
初任給で風俗行けよ
気持ちいいし思い出になるぞ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 13:03:38.06

>>736
わいは研修期間中に夢精して一日ノーパンだったことあるぞ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 16:07:29.17

みんな職場のブラック度どのくらい？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 16:21:34.38

中の下くらい

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 16:45:43.79

もう転職したい

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 18:17:01.91

ホワイト過ぎて困惑してる
移動したくないわ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 18:19:14.29

この4月に我が班は人員削減された

月20時間を超える場合は事前に上司に相談して、30時間を超えそうな場合は人事班に理由書(何故超えそうなのか、時間外を減らす改善方法)を班長が提出しなければならないんだが

人事が班員減らしたくせに、時間外を減らす方法自分らで考えろとか理不尽過ぎるだろ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 18:25:18.91

>>737
理由はっきりしてるじゃん。理由は人削減されたから、改善策は人増員

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 18:28:23.77

>>738
それで提出できれば班長は苦労しないだろうな
人員に関する言い訳は認められない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 18:31:37.40

お前ら今後システム、用語に関する質問したら
研修(←ただの遊び)で一通り聞いたよな？
もうならったんじゃないの？(笑)
が待ってるぞ

5月から職場に放り出されて過去の起案引っ張ってきたら
前例踏襲だから差し戻し

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 19:19:08.72

経験者採用の2年目だけど、いまだに文書関連業務は「なんでしたっけ、それ？」でなんとかやってるがな。

まあ専門分野はバリバリだから許されてる感がある。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 21:36:40.35

https://www.youtube.com/watch?v=p6qCezxiHPM
そうです！！
中国の属国になればいいのです！！！

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 21:57:16.36

わかる
過去のやつ見れば？
マニュアル読んで

だけだな。そんなちんたら探してもいいならちんたら探すけど残業しないからね？
そもそも、事業の概要さらっと説明しただけであとは自分で考えろとか…

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 22:11:54.23

俺の職場は些細なことでも丁寧に教えてくれるからありがたい

一回聞いたこともまた聞いていいよーとも言ってくれていい職場だわ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 22:11:57.41

前例踏襲があかんみたいな風潮あるけど
2、3年でコロコロ部署変わるんだからしょうがない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 22:19:43.15

>>744
ナマポだけどそんな感じだわ
辞めないように気を使ってくれてる

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 22:24:01.56

>>745
＞前例踏襲があかんみたいな風潮

全くないんだけど、どういう部署？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 22:41:50.89

>>747
横からだけど、君の考えは無いの？とかよりよくするにはどうすればいいかは考えないの？って言われるな

正直そんなこと分かるわけないし、はっきり言ってよりよくしようとも興味も無い仕事内容に自分の考えもへったくれも無いわ。
去年まで問題なく回してたんだから別に自分から率先してめんどくさい事したいわけないやろ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 23:10:51.47

>>747
前例踏襲ではなく自ら考え行動する職員みたいなことトップから言われない？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/28(土) 23:41:01.06

こんな感じ
https://i.imgur.com/rR0xggt.jpg
https://i.imgur.com/bw1nnwW.jpg

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 01:27:56.86

前例踏襲がダメとか、要綱から変えなきゃ行けないレベルだろ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 03:07:18.93

>>748
税金でお前の給料出してると思うと腹がたつ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 06:37:27.30

>>748-749
マクロな指針としてはもちろん言われてることだけど、実務で駄目出しされるには至ってないなぁ。

…と思ったが、俺自身は経験者採用の改善厨で、引き継ぎ内容をバリバリ見直して煙たがられるレベルなので小言をいただく必要がないだけなのかもしれん。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 06:44:50.93

県庁だしそこそこええやろと思ったら、やっぱり田舎は田舎県庁だな
都会の自治体も受かったからそっち選んでいればと後悔

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 07:49:31.52

>>754
うちも田舎県庁だが、思ったより世間体はよかった
給与は低いけど
都市部区役所じゃなくてよかったと思ってる

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 10:11:23.95

俺は10本の指は入る県庁だけどドのつくブラックで笑えるわ
4月残業50くらいしたぞいきなり、研修とかもあったのに…
中核市役所とか行きたかったわ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 10:16:39.46

政令市だけどいまのとこ残業ゼロだわ。毎日はやだけどないのも辛い

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 10:39:29.23

県庁はブラックってさんざん言われてたのに見てなかったの？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 10:43:30.64

県庁しか受からなかったんだよ…
受かったらそれでB.C日程受ける気なんてなくなるし

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 10:49:20.30

>>772
残業なんて0にこしたことはないぞ、ほんと

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 10:49:53.32

残業多すぎると人事評価悪くなるらしいよ。気をつけてね

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 10:52:19.43

今月の時間外80時間超えてしまった。まだ繁忙期じゃないのにどうすんねん。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 10:58:24.48

俺の課はみんな定時で帰るけど隣の課は新卒でも毎日9時まで残業してる

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 11:02:20.67

俺の部署も隣の係と残業時間の格差がすごい
精神的に疲れるから定時で帰っても疲れがとれない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 11:14:00.36

新しい環境なんだから、4月はなんにしろ疲れるさ。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 11:16:07.73

>>761
残業代嵩むと人事評価悪くして昇給と勤勉手当削って帳尻あわせるのが人事の得意技だからな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 11:20:11.58

仕事とかどうでもいいから同期の女とセックスしたい

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 11:33:39.54

セックスとかどうでもいいから早く楽になりたい。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 11:37:01.13

時間外50余裕で超えてんのに上司が自分の昇進気にして数時間分しか認可してくれてねぇわ
テキパキやれば本来時間外にはならんはずだとさ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 12:17:14.04

>>769
なぐれ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 12:48:10.23

>>769
続くようなら課長とかに言った方がいいだろ
上司の指導が悪いだけだし

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 13:00:00.77

新人が時間外だしてもらえるなんて甘すぎ
定時までくっちゃべってトイレ休憩とヤニ吸って楽してる奴ばかりだろ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 13:20:56.43

>>772
それ新人じゃなくて中年窓際族

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 13:27:18.41

予算余ってるし残業全部認めてもらってるわ
ノルマもないし課長も余裕があるわ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 13:40:14.05

新人でも残業代申請認められるぞ
忙しい部署限定だけど

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 14:53:16.02

4月は残業なかったけど先輩曰く5月からは残業しなければならないシーンが出てくるらしい
1時間くらいなら全然許容範囲だが実際どのくらいになるのか不安だ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 16:49:32.60

独法だけど労働基準法適用されるから残業代100%でる

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 17:06:19.57

>>771
課長も「時間外はまぁ、あまりしないように」くらいの反応だし、そもそも予算がないみたいな話は聞く
やっぱ田舎県庁はダメだわ、年収ランキング下位なのも納得

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 17:22:42.45

配属先は希望してたところじゃないけど、残業もほぼないし係長も優しくて割とアットホームな職場だから自分はまだ恵まれてる方なのかもしれない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 19:11:01.79

本省だけど残業代ほぼほぼつくし本省手当+地域手当でわりと金もらえるから少しくらい忙しくても頑張れる

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 19:55:16.74

課の人間関係悪いやついる？

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 21:12:34.43

>>781
うち最悪
あんなんターゲットにされたら身がもたない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 21:18:28.10

市町村だと、市町村議員と県職員、住民対応がブラック。
県だと、県議員と国職員への対応がブラック。

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 21:24:24.07

国だと国会議員と自治体職員と財務省対応がブラック

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 21:33:27.84

県だけどもう答弁書かされたわ
班長担当なのにめんどくさいからってやらされた
新人が残業中に書いたものが県議会で読まれるとか笑けてくるな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 22:14:44.46

1ヶ月だけどまだまだミスばかりで先輩方に迷惑かけまくりだな。CWだから皆同じ業務だから優しくカバーはしてくれるけど　
仕事おぼえるのにどれくらいかかるのだろうか

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/29(日) 23:26:05.16

そういう風に自分の悪いところと向き合おうとしている人なら大丈夫でしょ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 00:21:42.03

どうせお前らはGW飲みに行ったりデートしたりダラダラ過ごしたりと無為に過ごすんだろ？
俺はお前らとは違って昨日一昨日と実務書をずっと読んでいた今日はエクセルの勉強をするつもり
俺は絶対に部長級まで昇進するから休みの日も全て仕事に注ぐ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 00:40:02.37

>>788
こういう奴同期におるわ
会話の開始が毎回、残業時間か出世で始まるやつ
完全に煙たがられてる

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 00:43:22.00

毎回金の話する俺よりマシ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 00:47:59.93

仕事の勉強をするのは当然だよ？
その上で付き合いも大切にしないと課長にも上がれないんじゃないのw

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 01:00:56.74

ネタにマジレス

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 01:15:08.05

最近気づいたことは年下、同学年にはめっちゃ喋れるけど年上には全然喋れないってこと。まあ敬語な関係がダメなんですわな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 01:15:24.63

お互いヤル気なし二馬力オタ夫婦だから
適当に仕事して育児して子供も公務員にしたい

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 06:22:33.13

子供公務員にしたいなんてよく思うな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 07:02:54.29

>>788
友達いない引きこもりインキャ？
休むのも仕事だと思うよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 08:39:03.70

係長にすらなれる気がせんわ。民間でいったら課長みたいなもんだし

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 08:48:04.67

>>797

民間の課長＝公務員の係長

だとしても

給与は
民間の課長>公務員の係長

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 09:51:35.45

子供はエンジニアかデータサイエンチストになってもらいたいっぽ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 09:57:38.49

>>780
少しくらい忙しくても(国会期間中は毎日夜中の3時にタクチケ帰宅でも)頑張れるよな

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 10:17:55.77

割合的にも役割的にも部長級が民間の役員みたいなもんだから相当狭き門だよ

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 10:22:41.98

割合的にはそうなのに民間役員の半分以下しか年収ないの悲しいね

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 10:32:03.62

雇用は安定してるししょうがない

**非公開＠個人情報保護のため** · 2018/04/30(月) 10:37:35.50

待遇待遇語ってるけど結局年収のことしか考えてないお子ちゃまたくさん