>>392
要旨のまとまらない質問だったのに
返信ありがとうございます
書類の提出や面談があると思っていたのですが
違うのですね…
正直該当年次的にパワハラ上司が異動になると思うので
それまで休職でなんとか凌げたらと思っていたのですが
半年以上の休職となると復職も考えようか