茨城県職員のみなさまお元気ですか2
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シスコがメッセンジャー的アプリだと知った
そんな案内してたっけ?
ずっとカメラ会議用のやつかと思ってたわ 電子決裁の一件で完全に求心力を失ったよな。
裸の王様状態で職員から総スカン。 確かにね。
現場の意見を聞かないで、一方的に主張を押し付ける奴なんだなあって思った。
それが適切ならともかく、明らかにアホなことやってるからね・・・ >>512
そいつは、無能な取り巻きが社長にキチンと説明をしないからだぜ。チャレンジできない上司の、社長に言われるがままの無策ぶり。 電子決済に不満があるやつは直接いいにこいっていってたよ。
どんな奴でも論破できる自信あるだとさ
島流し覚悟で誰か言ってみてや 論破できたとしても今度は政治家を使って圧掛けてきそうだ 論破も何も、「紙で一目する」のと「パソコンのファイルを開いて、ちまちまスクロールしながら見る」のとでは、
圧倒的に前者の方が早いし、確認しやすいと思うんだけどねえ?俺の感覚が変なんだろうか。 >>518
少なくとも9割の職員はそう感じていると思います。
あげく添付データが多い時は、紙も一緒に回覧するという・・・ 電子決裁もよいが、もっと優先させるべきことあるのでは?
ないのかもしれないが 電子決済進めたいならハードをもっと充実させてほしい
A3サイズくらいならスクロールせずに見られるとか直感的に操作できるようなやつ 雇っておきながら精神障害の理解や配慮は全くしません。
障害で出来ないことを予め伝えていてもそのことを切り口に著しい嫌がらせを
してきます。
身体障害者との扱いがまるで違います。
契約した仕事のやり方など一切教えずに教えたことにされ出来ないと
大声で罵ったりして著しい侮辱や名誉毀損をしてきます。
悪事の犯人に仕立て上げられたこともあります。
契約した仕事自体を一切やらせないという嫌がらせもうけました。
著しい人権蹂躙を受けました。 事務効率のために電子決裁するのか?
本質は公文書管理だろ。 100%達成、ノルマ至上主義て、いつぞやの社会主義国家と類似。
こんなガバナンス方式でイノベーションは生まれるのだろうか。 まあ、論破するなんて宣言するヤツに組織まとめられるわけねーよ。 論破を処刑と置き換えれば、何ら北朝鮮と変わらんわな。
文句があるなら言いに来い。なんでも論破(処刑)するから、と。 知事かわって少しは期待したが、前の知事の方がよかったって思える。 >>533
個人的にはフレックスタイム制導入したところ以外は、前の知事のがよかったわ
バランス感覚あった 田中真紀子が「人間には敵か家族か使用人の3種類しかいない」と言ってたそうだけど、
同じような考えなんだろうね 精神障害者に対する見下し方は異常。
気づかれてないと思ってる所業も把握している。
完全なる犯罪組織。 県庁は職場環境としてはまだマシだぞ。
まぁ一部有名なパワハラ野郎もいるが、概ね上司としては8:2くらいでいい人が多かったし、尊敬できる人もいたし。
市町村派遣で行かされたら、行った先の首長が見栄っ張りのパワハラのクソ野郎だけど、所詮プロパーじゃないし、何もできない。
大企業からブラック零細企業に出向させられたようなもの。
お前らも派遣されるときは、すぐに返事せずに、よーく考えて、調べてから回答した方がいいぞ。 パワハラで有名になってるのにちゃんと昇進してる時点でヤバいだろ。
元財政のSなんて今相当酷いらしいじゃん。 Sがいた頃の財政課はマジキチだったからね
あれで何人も職員が潰されたし、事業課の疲弊っぷりも今より深刻だった
県のためではなく財政課のために仕事をしていた県庁の暗黒時代 ああいうパワハラ野郎を1、2匹見せしめに左遷でもすれば知事の評価も上がるのにな。
本気で県庁改革に取り組むつもりなら尚更。
Sなんて他所の課の職員呼びつけて説明とかさせてるらしいじゃん。
とにかく他人に偉そうにしたいらしい。 雪か〜 あいつは偉そうだったなぁ。
そうか、snowは今でも偉そうか。
どうしようもないね。 Iが上にいた頃の財政課員は、よく我慢できるなぁと他人事ながら感心してた。 土地関係のIも酷かったらしいけどね。
今は近くにいないから知らない。
前知事の腰巾着だったのに、何故か上に上げちゃって。 あとパワハラされたら休んじゃえ。
療休90日、8割休職1年、無給だけど傷病手当金もらえる休職1年6月、無給休職6月までとれるぞ。
適応障害で早めに休んで逃げれば治りも早いけど、我慢して鬱病になったら大変だよ。
どうせ出世なんかしたって良いことないんだから。 > 在日の親は、子供を朝鮮幼稚園・朝鮮学校に入れたいっていうのが多いのよ。
> 日本人からすると、なんでだろうって思うけど、日本人の学校では、民族の誇りを持った教育がしてもらえないんだそうだ。
> よく分からないけど、済州島の流刑者の白丁が大阪に密入国して住み着いたじゃ誇りが持てないけど、
> 日本人に強制連行された被害者なら誇りが持てる、とかそういう事かな??
>
> 市原市の能満は昔から市街化調整区域で、新規の建物は造れないことになっている。
> そのため土地が安く、日本の法律を無視した在日が、次々と移り住んできた。
> そこで問題になったのが、朝鮮学校だ。なかなか許可が下りず、一番近くても千葉市にしかない。
> そこで在日居住区の能満内にあった、能満幼稚園・市原小・市原中・緑高の保育士や教師を、朝鮮化する事を考えた。
> 今では在日幼稚園の保育士は全て朝鮮帰化人で、在日の父兄からの絶大な支持を受けている。
> 遠くからでも、わざわざ在日幼稚園に入園させたいという在日の親は、後を絶たない。
> この在日幼稚園卒園者はほぼ朝鮮系の帰化人と在日だ。 論破されるのにわざわざ上申する奴はいないわな。
どんな案件でも100%自分が正しいと自信がおありなんでしょう。
こういう輩は、何れ勝手に自滅するから、それを待つしかないか。。 掲示板のセキュリティ批判?
正直知識自慢としか思えない
何が言いたいのかさっぱりわからん >>559
意味わからないの自分だけかと思ってたけど仲間がいた あいよ寿司閉店って知ってた?
食べに行っときゃ良かった 来年入庁予定の者なのですが、意向調査でここだけはやめとけって部署教えてください >>562
知事部局、教育庁のどちらかしか聞かれないんじゃなかったっけ?
今はもっと細かい希望聞いてくれるの? >>563
そうなんですか
後は人事の判断なのですね >>562
ヒント:中央省庁でどの省が一番ブラックか。 >>559
あの人、4月だか5月だかも変な投稿して
たよ。つまりそういう人。 あー、「さらばハンコ茨城県庁の決裁」こんな発表しちゃったんだ。厚顔無恥とはこのことだな。 99.1%だって。読んでて笑っちゃったわ。
出先なんてその半分もいってないのにね。 電子決裁100%の記者発表には心底呆れたわ。
発表内容と実態がかけ離れ過ぎてる。
みんな普通に紙で起案回付してるし、管理職も紙で確認してる。
こんな大嘘よく世間に公表出来たな。 まずは電子申請100%にしないと、どうにもならないよね。
紙の申請書をわざわざPDF化するにも、添付書類が多い許認可関係なんてどうしろってんだよ。 >>572
全くもってその通り。紙の起案と電子決裁を二つ回覧してる状況ですからね、余計に業務が増えました。゚(゚´Д`゚)゚。 電子決済のためにわざわざPDF化してる。
電子決済で手間増えて、非効率化してる。 知事はそれを知って言っているのか…
知らないで言っているのか…
それとも取り巻きが知っているに、何も言えないのか…
どちらにしても…だめな組織だね だね。この件は、今の茨城県庁の闇の深さをよく表してる。 意向調査ってどういったこと聞かれますか?
何か対策しといた方が良いこととかありますか? >>578
そうなんですか?
あと雰囲気って面接みたいに堅い感じですか? >>579
面接ほど堅くないし、相手も1~2人しかないよ >>580
そうなんですね!ありがとうございます! いろいろと役に立つ嘘みたいに金の生る木を作れる方法
知りたい方だけみるといいかもしれません
みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で
KRS うちの嘱託職員、66歳のバド好きスポコンじいさんだけど素行不良すぎ。
毎日、遊び呆けていて仕事しない。
服務違反を指摘できない上も情けない。 前スレを見たいのですが
このスレのように
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/koumu/1507531405/
https形式でリンクを保存している方がいらっしゃいましたら
貼り付けよろしくお願いいたします。 すみません。
間違いました。httpsリンクはありますね。
要はJanestyleや2chmateで前スレを開きたいのです。
よろしく。 >>589
いや、こいつ知事じゃね?
ネットの書き込み気にする奴だし
自分のツイッターもちょっと反論されたら、
速攻で書き込みできなくしたしな
何のためのSNSだか、分かってない
気の利いた議員や首長は
嫌な書き込みでも、ちゃんといなしてる
知事はそれができない
瞬間湯沸かし器だからな 知事がそうだとしても、2chmateなどの専用ブラウザでの開き方は分からないと思います。よろしくお願いします。 >1がスレ立てのときに前スレ貼っておいてくれたらだけの話なのですが。 https://www.asahi.com/articles/ASLB56R3KLB5UJHB01P.html
電子決裁について、朝日新聞が内実をきちんと取材した記事書いたな。
紙で回す習慣は残ってるし、資料のPDF化で職員の負担が増えたのも事実。
都合の悪い事実を伏せて、さも、業務効率化が進んでいるようにアピールするのは非常に悪質かつ不誠実極まりないと思う。
こんなん民間企業でいう粉飾決算とやってること一緒やん? 電子決済100パーより有給取得100パー目指せよ
知事が言えば取りやすい空気になるだろ 勝又美也子 旧姓 横地美也子
茨城県土浦市大手町横地コーポ在住出身 Fラン明星大学心理学部卒
横地コーポ在住 虐待親
現在も働かずに父親の住まいでニート生活
正社員歴半年 教員を少しやり、奨学金返済全部なくした税金泥棒
DVモラハラを見てみぬふり 反省なし 毒親 横地美也子 現在は勝又美也子
もちろん謝罪もしない。自分の罪を子供になすりつける 偽善者型の毒親
自分はカスのくせして子供には虐待モラハラDV精神的にダメージを与える
ばかのくせして子供には勉強を強要。問題がとけないと殴る、恫喝、いびり、嫌味をねちねちと言う
油を飲ませる
こいつを許すな 有給は貰うモノではない、当然持ってる権利である
逆に言えば職場で有休を使えないってのは職場ぐるみのパワハラで使えないって事だろ
当然持ってる権利を職場ぐるみのパワハラで奪うなんてどう考えても犯罪だ
・・・これって、法的対処が可能なんじゃね?・・・
Aさんが職場Bで就業中に本人の意図に反して放棄させられた有給が100日間あるとする
Aさんが退職後に職場Bは100日間の平均賃金を支払う義務があるんじゃね?
そんな感じの裁判がもうすぐ起きそうな気がするんだけどね。 >>593
この記事内情をぶっちゃけまくってて笑った 取材に答えたやつは地方管理職か知事室直属に栄転できそう >>599
マスコミ対応がどうとかってやつ?
正式な取材で話したんじゃないだろうし、意味ないよね。 つーか決裁の実情を話しただけだろ。
何か問題でもあんの? 県内各地異動するとして、定住するならどこがオススメ? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています