確かに、社長は私の退職は望んでいないと思います。もし辞めると言ったら、気分を害して叱られると思います。
ですが、社長はほとんど職場にはいらっしゃらず、逆に毎日会って仕事も見てる派遣の方が早く辞めて欲しいとおっしゃってるので、そちらの評価の方が確かではないのかと気になっています。
辞められるバイトの方は、社長が絶対なんだから気にしなくていいとは言っていましたが…
今までもいくつか仕事を退職し、理由は色々あったのですが、前職はお察しの通り同じ理由で辞めました。
社会に出る前から病気なので、これが病気のせいなのか元々自分に甘い性格なのかは分かりませんが、勤怠が悪く一緒に働く方に迷惑だと思ったんです。
直接辞めて欲しいとは言われませんでしたが、休まない人を雇って欲しいとたびたび言っていたので、そう判断しました。
上司の方は来れる時に来てくれれば充分だと引き止めてくれたのですが、やはり一緒に仕事をする人に負担がいくだけなので、それは良くないと思ってしまいます。
私が気にしすぎているだけでしょうか?
出勤するかしないかも分からない人と仕事をするのは迷惑だと思われて当然ではないでしょうか?
両親に問題はないと思っていたのですが、レスを見ると納得出来る部分があり複雑な思いです。
何でも出来て当たり前、出来なければ叱るという形だったので、あまり褒められたことはありませんが、ずっと両親に認められたいと思っていたところはあります。
あと、診断の結果はうつ病でしたが、統合失調症の薬が出されています。
人が怖いというか、誰も彼もが不出来な私を責めている気がして、勝手に怯えているところがあるので…
周囲は危険と敵意に満ちている、という思い込みは、まさしくその通りです。
一度主治医にカウンセリングを受けたいと言おうと思います。
ありがとうございます。