>>741
慰める云々よりも、まともに仕事出来るように何か気付いた事があれば言ってあげた方が建設的ですよ
出来ないと言っても何かしら原因がありますよね？
要領が悪いとか小さな凡ミスが多いとか…そこを改善して貰うようにすれば貴女も先輩も楽になる
こうしてみたらどうですか？って提案出来る事はないか探してみて下さい