その病院独自のおかしなルール
川崎市係長試験 行政判断 予想問題 (公職研作成問題に準拠)
4月に他局から異動してきたA職員は、担当業務の内容を十分に把握しておらず、ミスも目立った。
課長より「知らないことを逐一尋ねると、他の職員の邪魔になるので、業務上の疑問は他の職員の会話を聞き取って理解することで解決し、業務ミスをゼロにすること」という強い指示があったにも関わらず、A職員のミスはやや減少はしたもののゼロにはならなかった。
そこで、他のメンバーの面前での強い叱責、A職員を除く他のメンバー全員(担当係長、担当課長を含む)によるA職員の批判などの厳正な指導を実施したが、A職員のミスは改善しなかった。
数ヶ月後、A職員は抑うつ状態と発達障害の診断書を提出した。
障害者差別解消法に基づく合理的配慮を求めるという、障害者としての権利の濫用に及んだA職員を職場から排除するための制裁として、どのような手段が最も効果的か。
@障害者としての権利の濫用を非違行為とした懲戒免職処分の手続を行う。
A抑うつ状態では職務の遂行が不可能である上、発達障害により職務遂行能力の向上が困難であることから、分限免職処分の手続を行う。
B引き続きかつより厳正な指導を継続し、かつ懲罰的な人事評価を行うことで本人の将来を戒める。
C厳正な指導の強度を著しく引き上げ、抑うつ症状の悪化による休職に追い込み、相当年数経過後は分限免職処分とする。
正解:B
障害者が、他の職員に迷惑をかける存在である分際でありながら生存権・人格権等の基本的人権の保障を求めるなど、障害者としての権利を濫用することに対しては、残念ながらそれを誅戮する法令が未整備であるため、間接的な手段で本人に対する制裁を行うことが推奨される。
@Aは当該理由での免職事例が無く、免職されない可能性があるため最適な選択肢ではない。
Cは休職時に公務災害申請をされるリスクがあるため最適な選択肢ではない。
よってBが正解。
なお、この事例は障害者福祉担当部局である健康福祉局の総括担当部内での実例である。 入患者だから食事の持ち込みや勝手な外出とかはしないのが当たり前
しかし病院の内規で納得いかないのは無視してたけどね
そんなのいっぱいあったよ
病院や出入業者の利権絡みの変な内規があったわ 精神科単科だからと、外来でもいまだに全面禁煙しない >>31
それは「精神科単科だから」じゃなくて
「禁煙外来を設置していないから」だよ
「禁煙外来を開設するためには、その医療機関は敷地内全面禁煙としなくてはならない」
という規則があるから
つまり、精神科単科でも、禁煙外来を設置してれば敷地内全面禁煙にしないといけない
内科外科といった病院でも、禁煙外来を設置してなければ喫煙所を設けて良い
実際の所、病院関係者は喫煙所を設置したいと思ってるよ
確かに設置して維持するためのコストはかかるけど、それより禁煙にすることで
マナーのなってない喫煙者がこっそり喫煙する事によるコストのほうが高いから
例:トイレで喫煙して吸殻を便器に捨てる
倉庫の裏など目立たない場所で喫煙して火事やボヤを起こす
またそこに吸殻をまきちらし、掃除の手間をかける
喫煙するため病院の敷地外にこっそり出るため患者を探す時間がかかる 実際のところ禁酒法時代に近い喫煙に対する弾圧は2020年東京オリンピックと関係あるのかな 言い換えると、もし東京オリンピック開催がなかったら、ここまで厳しくなることはあっただろうか、とも言える 書き込みの紹介のみして立ち去りますが、
真面目な話、薬や医療も大事ですが、知識を知るだけでも救われることがあります。
一見、苦しみだらけのように思える事もある世界ですが、
少し長い目で見れば、誰の人生にも必ず救いがあります。
たとえば見かけのお金や財産は少なくても、
下記の69を知るだけで、人生の本当の完全な救いと、
我々に本来与えられている永遠の転生や無尽蔵の豊かさ、
そして損・遠回りしない生き方が《客観的な証拠付き》で分かります。
人生の完全救済の証明
http://itest.5ch.net/test/read.cgi/psy/1514042708/69 もし改正健康増進法に反する「病院内では喫煙可能とします」という規則を作っても院内で有効にすることはできる? 病院のおかしなルールはどうにでもなる
理不尽なものだったから徹底的に論戦したらOKになったよ
ただワガママなクレーマーじゃダメで真っ当な意味があるルールにはちゃんと従ってメリハリを付けることが大事
最初はクレーマーだと思われていたっぽかったが退院する時にはすっかり信頼されてたと思う
バイタルチェックを個人的に記録していたから加入漏れしてた看護師さんがちょくちょくやってきて教えてたりもしたしね 独自かどうか分からんが、患者への面会は事前に面会証が渡される2人のみ可
臨時面会証を乱発してるから、実際には形骸化してるがな…
普通の社会人なら、同僚なり上司なりのお見舞いとかあるから、面会2人まで縛りとか無理に決まってるんだよ おばあさんは川で血を洗い流し、おじいさんは山へももたろうを埋めにいきました 「財前教授の総回診です 」ゾロゾロゾロゾロ←これ今もやってんの? [509689741]
ps://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1701827698/ 新しく来た外科部長が外科医4人で’部長回診’やってたよ、「早く治せ 」「退院させろ」「お前誰だ」って老人患者達に囲まれ押されてネクタイ掴まれ悲鳴上げてた。
「だから言ったのに…」ってボソボソ言いながら素知らぬ顔で医者達は置いて行ってしまった。 ナースコールへの反応
「行きまーす」
↓
本当に来てくれる
「わかりました」
↓
来ない、または握り潰し。