ウチのドイツ支社は一切残業禁止なのに仕事量は日本以上にあるから
無駄な会議もなくものすごい集中力で業務こなしてるから確かに生産性は高い
…でもストレス溜りすぎて２〜３年で真っ白に燃え尽きてしまうからダラダラした
日本方式の方が長い目では良いのかもしれない