人間性が一番悪いよ。
愛媛は二重人格者の集まりか？
【特定アジア】愛媛県の暮らし【極東三馬鹿】
人間性が一番悪いよ。
愛媛は二重人格者の集まりか？
松前～東予の海沿いはともかく
南予・山間部は死んでるｗ
大人、子供が地域全体で、いじめを楽しむ住民達で成り立っている。
地元の人間も最低な奴等ばかり、心の狭き住民
学歴重視する町。それに、当てはまらない奴は村八分
ここには、すまない方がいい
【愛媛】サイドミラーに人がしがみついた状態で車６キロ走行
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1401802168/
このスレの総意がはからずしも証明されてしまった
悪口にしてもそう、過干渉にしてもそう。
無から有のトラブルを生み出すプロ、それが愛媛人。
この会社と関わって人生が変わった。
何もかも信じられなくなる、本当に今でも女性が怖い。
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1402284261/
学研パブリッシング（東京）の全国調査「主婦が幸せに暮らせる街」で、
愛媛県内から松山市が５位、新居浜市が９位に入った。四国では１、２位を独占。
ともに夫婦仲や親との関係など「家族」の項目で「幸せ度」が高く、
今どきの主婦の理想のライフスタイルに近い環境として支持されているようだ。
調査は女性誌の創刊に合わせて４月に実施。全国すべての市と
東京２３区の計８１３自治体のうち衣食住や子育てなどの公的な統計を基に主婦の幸せ度が高い
１０４自治体を選び出したうえで、２０～４９歳の主婦４７９３人にアンケートした。
早稲田大学の野口智雄教授（マーケティング・経営学）の協力で、
暮らし▽家族▽お金▽食事・健康▽モノ・趣味――の５指標を点数化した。
松山市は「お金」が全国平均を下回ったが、その他４項目は上回った。
特に「家族」の点数が高く、「家族仲だけではなく、ママ友との関係も良好な人が多く、
充実した子育て環境であることがママたちの幸せ度につながっている」と同誌編集部。
市都市ブランド戦略課の矢野博朗課長は「人の温かさや暮らしやすさが裏付けられる結果。
今後も松山の良さをＰＲしていきたい」と話した。
【愛媛】３年前に自殺で処理、再捜査で長女の首締め死なせたとして父親逮捕
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1402476333/
最近ちょっとクズい事件が続いていますね
いままで香川が一番クズだと思ってましたが、愛媛もなかなかのもんですね。
引っ越してきてから特に感じたことがないんだけど、そんなにイカれた土地なの？
まともな企業もないし進学で県外出られるようなまともな家庭の子は四国に帰ってこないしで
底辺層の巣窟になってんのよ
「主婦が幸せに集団いじめができる街」1位なんじゃない？
学歴、職業で位置付けする
若くて可愛人をみると集団いじめをする
利用価値が有、無で人間関係をつくる
御返しはブランドものを要求
ところがこのブラック企業は、当社に労使紛争はなく訴訟問題にはなってないと公表している。
労働審判は裁判でも訴訟でもないと言う主張だが詭弁じゃないか？
実際にパワハラと不当解雇で裁判官の判決まで出てるわけですが・・
障害者に近いくらいのレベルの奴ばっか
本当愛媛はこんな奴らばっかじゃないんだよ・・・信じて・・・
http://i.imgur.com/vsVu72X.jpg
戦後のどさくさに紛れて不法占拠し、時効取得したもの
強制連行されてきたはずなのに、どうして駅前の一等地を持ってるの？
と子供のとき質問したところ、近所のオッサンにそう説明された
３０年前の話だが
http://kanae.2ch.net/test/read.cgi/job/1412521188/
∧ ∧
＿＿_(*‘ω‘ *)＿＿＿__
／ ／ (o(;;ﾟ;;)o) ／ ／
￣￣|￣￣￣￣￣|￣|￣
| 愛媛産 |／
￣￣￣￣￣
業（東京都）と社員２人を火薬類取締法違反（消費）と銃刀法違反（所持）の疑いで書類送検し、
発表した。容疑を認めているという。
無許可で機関銃試射したとして住友重機械を書類送検 [606593752]
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1414116242/
時事通信 10月24日(金)10時40分配信
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20141024-00000046-jij-soci
土曜日の出勤が多く、残業は９時過ぎになるぐらいの仕事量だった。
給料は手取り１３万前後ぐらいで残業代が全て出るわけではなく、
休日出勤も多かったが、それだけならブラックと思わなかった。
ただ、中小企業は突然の解雇がある。・・・・・突然予告なく懲戒解雇された。
解雇理由は分からなかったが「例えおまえが正しくても解雇する！労働基準監督署やハローワークには絶対に言うな！」と言われ
労働闘争もするなと言われたので、会社が潰れかかってるんだと理解した。
これを監督署に相談したところ、円高不況の中で解雇要件を満たさない不当解雇は中小企業では日常茶飯事だという事だった。
たいした理由もないのに懲戒解雇にしたのは解雇予告手当てを払いたくなかったのが理由だと思われる。
それほど無茶苦茶なリストラをした下請け工場も、
円安になり経営状態も良くなり、人手不足気味になって求人を出しているので複雑な気持ちだ。
採用するのなら今度は使い捨てせずに社員を大切にして欲しい。
ﾟ 。 o ゜
,:-''"~~~"`'::., ｡ o
,::'':. ,,,..::::...,,,. `o.
/ ,::':::.::::o.::.::.`:､ ｡.':,
i ,:':::∩∞:::｡.:::.:':,.o i雪が積もりますように
i i::=( ・‐・)=,,,,,,::.| ﾟ i
｀'､i::c(,,o旦[|,,★|,]:,.:'.
⌒⌒⌒⌒ ⌒⌒⌒
田舎の下層階級の地獄絵図だな
http://kanae.2ch.net/test/read.cgi/job/1412521188/l50
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1420683909/
ttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20150108-00000025-economic-bus_all
中国での反日運動の高まりや人件費の高騰などもあり、多くの企業が生産拠点を中国からベトナムやカンボジアなど、
さらに人件費の安い東南アジアに移してきた。しかし近年、その東南アジア諸国でも人件費が高騰してきている。
以前、安価な労働力の代名詞といえば中国であった。安い人件費を求めて多くの国が中国に進出していた。
しかし近年、人件費の高騰や経済減速のためか中国での事業拡大を考えている企業は減少、
その代わりに注目を集めていたのがカンボジアやベトナム、バングラデシュなどの東南アジア諸国である。
これらの国は人件費も安く、また労働力の確保も中国より容易であるだけではなく、中国よりも対日感情がよい。
そんなわけで日系企業の誘致に積極的なこれらの国が現在人気となっていたわけだが、その結果これらの国でも人件費がめざましい勢いで上昇しているのだ。
たとえばベトナムでは、2010年と比べて、現在の最低賃金は2.3倍。カンボジアで2.1倍になっている。
元々人件費が安くなかったタイでも46パーセントも上昇している。インドネシアに至っては10年比で2.6倍にもなっており、北京の最低賃金に迫る勢いである。
その結果、コストだけを考えると中国からこれらの国々へと工場を移転させることにはあまり意味がなくなっている。
日本の企業にとっても、今後の事業戦略を左右しかねない現実が起こっているのだ。
松山東82年ぶり春の甲子園、今治西は2年連続
愛媛新聞ONLINE 1月23日(金)15時37分配信
飲食、小売、電工、不動産、IT、旅行、塾、運輸・宅配、タクシー、保険
ブラックに多いキーワード
・残業代が一部しか出ない
・休憩時間が少ない（昼休みが一時間未満しかない）
・人の入れ代わりが激しい
・理不尽な解雇がある
・休日出勤が多い
・朝、集まって唱和
・就業規則を見たことがない、自由に見れない
・アットホームな職場
・笑顔の社員達
・女性が安心して働ける職場
・お母さん達が会社を絶賛
・コンプライアンスを遵守
HPには社員を使い捨てにしない、女性も安心して働ける会社とPRしていた。
嘘ばっかり書くなよ、そりゃ応募者が全然来ないから優良企業アピールしてるんだろうけど、
過去を否定せず受け入れて会社の体質を変えれば、自然と社員が集まるようになると思いますよ
パワハラセクハラされて泣きながら退職していった女性、冤罪で解雇された社員・・・
きちんと過去を受け入れて反省して下さい。
http://kanae.2ch.net/test/read.cgi/job/1380216791/
日本の特亜は愛媛じゃなくて福島の会津だから。
会津プロパガンダで日本唯一の恨文化で
日本唯一の怨念地場産業だよ。
腐ったミカン愛媛でも会津プロパガンダには勝てない。
※ 求人広告でピース&お母さん達の笑顔の写真の会社は危険!?
新田先生いわく、「ブラック企業と言うのは、労働環境がよろしくない会社。
たとえば、社長がワンマン、ハードワーク、低賃金とか。
まずは、求人広告を見てもらうと、写真が載っていたりしますよね。
社員がピースサインや笑顔を振りまいて楽しそうな雰囲気を出しているところはマズイ会社。
本来、求人広告はPRするための材料なんです。
本当に良い会社は、強い商品を持っているとか、顧客満足度とか、会社の強みをPRする。
そういったものが何もない会社は、社風を売りにするしかない。
社風を無理やりいい感じに作り上げている可能性がある。」
社員がすぐに辞めてるか、よっぽど応募者が来ない理由（激務、パワハラ・・・等々）がある会社でしょう。
厚生労働省が全国のハローワークに寄せられた求人票に関する苦情約９０００件を調べたところ、
約４割で実際の労働条件が記載内容と異なっていたことがわかった。
賃金や休日取得などが実態より好条件であるかのように書かれており、厚労省は求人票のチェック
の強化に乗り出した。
調査は、過酷な労働を強いる「ブラック企業」が求人票の内容を良く見せかけて労働者を集めるケー
スが相次いでいることを受けて実施。２０１３年度に全国５４４か所のハローワークに寄せられた求人票
に関する苦情９３８０件について、求職者や企業側に確認するなどした。
その結果、「土日は休みと書いてあったのに出勤させられた」「賃金が２０万円と書かれていたのに、
２万円低かった」など、３８１５件（４１％）で求人票の内容と実態が異なっていた。求人票には「正社員
募集」と書かれていたのに、契約社員として雇われたケースもあったという。
機をみて、会社専属医師に精神病認定を裏でしてもらう（裁判で信用させないようにするため）
そして機をみて、愛人に偽の（言動）セクハラ被害をでっち上げさせる。
もちろん偽証なので証拠そのものは存在しえないが、そこは共謀の強み。
共謀者たちによって既成事実化させる。なお、あの痴漢冤罪を扱った映画どころではなく、
（セクハラを）やったと言わないと「会社の力であらゆる手段をもちいて、家族がどんな不幸な目にあうか、わからないよ」
など密室でえんえんと脅迫、強要、強迫を繰り返す。
また、やったと言わなくても無理矢理に退職願いを書かせる。
社会的死刑ともいえるほどの不利益を受けます。例えば、履歴書には前職の退職理由に懲戒解雇と記載しなければ
なりません。さらに、失業給付を受ける場合や税制面でも一定の制約を受けるなど、退職後の生活に影響を及ぼします。
従って懲戒解雇は、慎重に判断されなければなりませんが、社員を解雇するために、事件を捏造して懲戒解雇に及ぶ
手法が増えているのです。
法律で労働者は守られているように見えますが、それは大企業や上場企業に関してのみ当てはまる話です。
今回、紹介したように、中小企業で経営者が開き直って懲戒解雇による人員整理をすると、労働者はなかなか
太刀打ちできません。このようなブラック企業には、社会全体で対処する仕組みが必要でしょう。
記事よりttp://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20141007-00010005-bjournal-bus_all
実際には、同じ時期に入った社員達は1年後には8割程が離職して、俺が退職する頃には同期の9割以上が退職していた。
企業が公表している退職者数と実際の退職者数が違いすぎる。
リーマンショック時に派遣切りをして居ないと公表している会社、実際はたくさん派遣切りをしていた。
会社側の言い分は、期間満了の退職なので派遣切りではないという事らしい・・
求人票に書いてある残業時間について、20時間程度と書かれているが、 実際は毎月100時間以上の残業だった。
会社が公表している数字は嘘が多すぎる。
＞＞ブラック企業ってそもそも発表してるいろんな会社情報が嘘が多いからなｗｗ
特に上場してなきゃ適当でもそうお咎めないし
会社の規模に対して求人数が多い会社や、求人を何度も繰り返している会社は
離職率が高く人手不足になっているブラック企業の可能性が高いでしょう。
社員を使い捨て人手不足になった会社は、採用活動に支障が出ているので良い社風をアピールをしている事も多い。
退職者が少ない会社や応募者が多い会社は優良企業アピールをする必要が無い。
＞＞求人が頻繁にハロワに出るのはすぐ辞めてしまうからです
だから無料の求人でしか募集できないのです
下手に特別な退職金の類を払うよりは、世に言う逆恨み屋業に依頼した方が安上がりだとするブラック企業がある。
いつ標的は自殺するか？酒の肴にしている企業もある。嫌がらせ行為をゲーム感覚でやる企業。
事実無根の罪を被せる企業。オレオレ詐欺のように警察やら弁護士やら医者やらが登場する。
悪質なドッキリを仕掛ける方は、面白くて楽しくてしょうがない。そういう連中が大半を占めているのがブラック企業。
ただ、その会社の事を相談した相手の反応は以下の通りだった。
監督署の相談員「そんな事で解雇は出来ません」
愛媛の弁護士「そんな事で解雇されるわけがない！（激怒）」
兵庫の弁護士「それで解雇されたのか・・・（絶句）」
愛媛県労働委員会の担当者「それは、まるで嵌められたような・・・」
愛媛県労働委員会の担当者「何が誹謗中傷だ！」
マスコミの記者「その会社ふざけんな！」
労働組合「聞けば聞く程腹の立つ話だ！」
医者「普通の会社では、そういう被害はあり得ない」
社労士「その会社がやった事は犯罪だ！」
社労士「それは会社が色々と悪い事をやってるんだろう」
東京の社労士「とんでもない話だ！東京から愛媛に行ってやりたい！」
監督署の担当者「ツイッターに書いてやれば・・・」
NPO法人「それは、もろブラックですね、よっぽど酷い目に遭ったんですね・・・」
痴漢の冤罪事件があるのと同様、セクハラの冤罪事件も増加しています。
セクハラをしてもいないのに、セクハラであると断定され、社内的に弁明の機会を全く与えられずに懲戒解雇されたケースや、
セクハラ冤罪により辞職に追い込まれた末に自殺をしてしまったケースなど、法律事務所として看過できない冤罪事件が増えてきています。
そこで、当事務所では、セクハラ冤罪により窮地に追い込まれて悩んでいる方の相談窓口を設けております。メールによる相談も受け付けておりますので、
迷わずご相談下さい。なお、2009年1月28日付け日刊ゲンダイにて、藤森弁護士がセクハラ冤罪について答えた記事が掲載されています。
1. セクハラ冤罪とは
セクシャルハラスメント、いわゆるセクハラとは、一般に、相手の意に反する性的な言動と定義できます。
しかし、その内容は漠然としていて、セクハラにあたるか一義的に判断できない場合があります。こうした場合、
会社は、相手方の意見に大きく影響され、また自己が責任追及されることを恐れるためか、その他理由のせいか，
セクハラとは認められない行為についても、安易にセクハラとしてしまうことがあります。こうしてセクハラ冤罪は生じます。
2. 他人事ではありません
こうしたセクハラ冤罪は、時には，あなたがこれまで築き上げた社会的名誉、社会的地位，家族・友人の信頼等，全てを奪い去ることもあります。
そして，通常の社会生活を送っていれば，セクハラ冤罪は誰にでも起こりうるものです。そのため，常日頃，その言動に細心の注意を払わなければなりません。
3. セクハラ冤罪にあったら
不幸にもセクハラ冤罪に遭った場合、会社内において身の潔白を証明することは難しいのが現実です。
このような事態にあっては、会社外の公平中立な第三者の判断を仰ぐのが、窮地を脱するのに効果的といえます。裁判所はまさに適任といえるでしょう。
あれは３年程度違法をしていない会社に認定するはずなのに。
パワハラ、雇用均等法違反、不当解雇して裁判になった会社が認定されてるのは納得がいかない。
松山市の有名ブラック企業（工場）について
http://www.marketnewsline.com/news/201503031609000000.html
(3/3 16:09) 井関農機 <6310> は5日、同日付けで公正取引委員会から独占禁止法違反で排除措置命令（案）と課徴金納付命令（案）に関する事前通知書を受領したことを発表した。
今回、公正取引委員会から事前通知書を受領したことについて同社では「当社といたしましては、
本件事前通知書の内容を精査・確認するとともに、同委員会より証拠等に関する説明を受け、今後の対応を慎重に検討してまいります」とコメントしている。
同社は2013年11月29日にJAが発注する施設工事入札に関わる独占禁止法違反（談合）の容疑で公正取引委員会から立ち入り検査を受けていた。
2013年11月29日に行われた公正取引委員会による立ち入り検査では、井関農機の他、日本車輌製造 <7102> などにも検査が実施されていた。
＞いくら資格能力があっても、それを生かす職場が
＞愛媛には無いよ。
＞企業が愛媛で求めるものは
＞「能力は要らない。ただ言われたことを黙々と、
＞ 低賃金・低待遇でこなす労働力」
＞だけ。
マジでそう思う。今の会社を不当解雇された理由がそれ。
コネ入社のババアと仲良くできないなら辞めろ、能力はいらない、と。
あなたが1時間かかる作業を5分でやってたのに、その能力はいらないんだとｗ
もちろん会社にはそれなりの対応をしてもらった。
こちらは満足はしていないが、お互い納得はした。
訴訟までするつもりはないけど、しかるべきところに相談はしまくった。
あといろんなところに吹聴してまわったｗ
493 名前： 名無しさん＠引く手あまた 投稿日： 2014/06/25(水) 19:14:51.72 ID:+vP7KaQS0
>492
俺が居た会社じゃないだろうな？こちらも相談しまくって吹聴してまわって
当事者の婆まで訴えられるのは困ると言われて、会社から金もらった。
まじわかるわ
改善案とか効率あげる提案してもいままででいいとか言われるし
親族とコネのやつらしか給料あがらんので辞めてやったわ
俺しかできん仕事結構あったけどしらね
496 名前： 名無しさん＠引く手あまた 投稿日： 2014/06/26(木) 04:51:54.17 ID:xWcdybGV0
中小企業だと経営者の親族の気分次第だからな
仕事が出来る出来ないまで把握してないしな
おばちゃんが嘘を吹き込んだらあっというまに解雇だわ
497 名前： 名無しさん＠引く手あまた 投稿日： 2014/06/26(木) 05:09:04.00 ID:DiY9h5aB0
DQN親族経営では外部の従業員はこき使い、
親族で経費使いまくりなのが標準装備だよなｗ 👀
それとも社員が屑のように扱われるからなのか、ブラック企業は恐ろしい。
好きな人を取られた既婚女性が、何もかもブチ壊したくて、
腹いせで、好きな人を取った既婚女性が狙っている男性に冤罪をかけて追い出した。
その既婚女性は経営側の人間にも言い寄って関係を持っていたので、
既婚女性を解雇すると、会社の都合の悪い事情が世間に公表されてしまう。
それで仕方なく男性を解雇したらしい。
こういう事情は解雇した男性には全く伝えて無かった。
そして当然の如く裁判になった。裁判でも上記のような事情は伝えられなかった。
ある会社の裏事情です、フィクションかもしれません。
以上、解雇された当事者には伝えられてなかった情報です。
お前も超本命ならできる確立高いな
d⑧un.net/c12/69kumi.jpg
⑧をakkに変えるよ
ご近所の家庭内状況を聞いては 話に尾びれせびれつけて広めている
旦那の勤め先から、子供の進学校、外出時間から帰宅時間までチェックしている
こちらが話さないと小学生の子供を捕まえて根掘り葉掘り
時には 犬や孫の散歩のふりをしてこちらの様子をチェック！またある時は他人の家の前で草むしりするふりをしながら 家の中からもれてくる話し声に聞き耳立てている
このような おばさんがウヨウヨいる
「あのお宅は学歴がない、あのお宅は育ちが悪い」などと自分の子供たちに教えているらしい
愛媛松◯市のおばさんに要注意！！
全労連の全国労働相談ホットラインの一環として電話での労働相談に取り組みました。２日間で30件もの相談がありました。
６日は午前10時の開始と同時に「残業代が払われない」「パワハラがひどい」「雇い止めにされた」などと次々と相談の電話がかかりました。
男性契約社員からは「契約期限が決められていたわけではないのに、３月末での雇い止めを通告された。仕事を続けたいがなんとかならないだろうか」と相談。
竹下センター長は「労働者の状態は、これまでより深刻です。中小企業での状態がとくにひどくなっています。
労働組合に結集して闘うことが必要です。労働組合の果たす役割がいよいよ重要になってきています」と話しています。
今治市の元臨時職員の女性が、上司や同僚から大声で怒鳴られるなどのパワーハラスメントを受け、退職を余儀なくされたとして、
23日、市に対して損害賠償などの支払いを求める労働審判を松山地方裁判所に申し立てました。
散々ボロ切れのように酷使され、使えなくなったら濡れ衣着せてイジメて退職に追い込む、
濡れ衣着せられたときには根回しされて組織対個人では勝ち目がない
濡れ衣を認めたくはなかったから会社にしがみついたけど、すぐにでも辞めればよかった。
俺だけではないからなこの会社の企業風土って言う奴だよ
結局精神的にボロボロになって病んでしまった・・。体は時間かければ治るけど心はなかなか治らない
こんな糞みたいな工場入ってもいいことなんて一つもない。
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1429650010/
【公僕】愛媛の就職、転職パート53【呑気】
http://kanae.2ch.net/test/read.cgi/job/1430491669/
それほど事件や犯罪が頻繁におきるわけでもないのに、むやみに組織を拡大してきた結果、警察は暇で暇
でしょうがなくなった。ターゲットを作れば作るほど警察予算が増えていくのでその分、ピンハネできるお金
も増えていく。集団ストーカーは、警察ＯＢの天下り先の防犯協会と連携することで利権を維持できる。
集団ストーカーをすればするほど抗精神薬が売れ、製薬会社と利権で癒着、天下り先確保。
集団ストーカーをすればするほど、暴走族が蔓延ったり、時に、周南市事件のような事件が起こり治安が悪
くなる。警察組織を維持拡大するためには、ある程度事件が起こり、治安が悪くなくてはならない。
集団ストーカーによって生け贄を作り、警察権力の恐さを世間に知らしめる。警察官全員が裏金の偽領収書
を書かせられるシステムがあるため仙波敏郎氏のような正義感のある警察官が警察組織から排除され、腐敗
した人間ほど出世できる仕組みになっている。役に立たない人間を社会から抹殺することで国民を権力者に
とって都合のいい奴隷だけにし税金の徴収効率をよくする。
ケチで陰険で閉鎖的で排他的な県民性。おおらかさがなく足の引っ張りあいばっかりやってる。批判の矛先が自分に向かないようにみんな役場的発想でなにやるのも消極的。
県のやりかたひとつとってみても「坊っちゃん～」「坊っちゃん～」と批判されないことが目的の前例主義が横行していて新しい発想がひとつもない。
愛媛から一生出たことのない人間が大勢を占めるから仕方ないんだけど、他所と比較して自分たちがどんな県民性を持ってるかぐらいは理解しろよ。
隣りのやつらは天井を棒でガンガン突きに突いて上の部屋の家族を追い出した基地外。
嫌がらせが半端ない。
いわゆる「ブラック企業」への対策として、違法な長時間労働を繰り返している企業の社名を
公表することを検討していた厚生労働省は、違法に月１００時間を超える残業が行われるなどして
複数の支店や営業所が是正勧告を受け、その回数が一定以上に達した大企業について企業名を公表する方針を決めました。
これは、全国的大企業のみが対象という事で松山市本社の企業で対象は片手に数える程も対象もないでしょう。
愛媛新聞記事には会社名が載ってないが、下請けの工場だろうか？
セクハラパワハラ・不当解雇などで会社が訴えられた場合、
裁判になると会社が社員達を脅して嘘の証言をさせ、
架空のトラブルを捏造するのが常套手段だそうです。中小企業ほどその傾向があって、
大企業はそこまで酷い事はやらない事が多いとの事でした。
何故なら、大企業は変な事をすればマスコミに叩かれる恐れがあるからだそうです。
中小企業は労働基準法の初歩すら違反しているブラック企業も多いですが、
真相を知ると本当に残念です。
そんなヒマあったら犯罪者検挙しようとは考えないのか？このあほ集団わ。
ボロいわ～
俺は低知能どものルールを守らないワルを装うチキンレースになんか参加しねぇよ！
就職は絶対県内がいい！とか
この前は全校生徒800人程度の規模の小学校を卒業した奴がマンモス校自慢してたな
それを100人くらいしか居ない奴等がすげえすげえって言ってんの
井の中の蛙過ぎて笑いそうだった
正社員の求人を出しているが社員を使い捨て裁判絡みになっているだめ、ハローワークがストップをかけているため
派遣の求人を出したが、地元大手の派遣会社も逃げてるようなブラック企業もあります。
求人履歴を見てみましょう！
半年～一年のスパンで事務員を採用しているようですが、
社員数も少ないのに何故それほど事務員の募集を繰り返しているのでしょう？
・・・数ヶ月で退職しているとしか考えられませんが・・・
互いの情報を提供しあい噂話に花を咲かせ楽しんでいる
70も過ぎて人の噂話しか楽しみがないって寂しい人生ですね。
可燃ごみの日に、ごみ出ししていると犬の散歩のふりをして後をつけてくる おばさんが出没。何のゴミを出したかわざわざチェックしている。
可燃ごみの日に、ごみ出ししていると犬の散歩のふりをして後をつけてくる おばさんが出没。何のゴミを出したかわざわざチェックしている。
死ぬまで悪口陰口言ってるつもりだろうな。
人生の大先輩はこんなもんか。素晴らしい生き方ですね。
「あのお宅の息子さんは失業したらしい」
「あそこの息子はバツイチの子持ちと付き合ってるんだって」
「Aさん宅の息子は高学歴だけど仕事転々として今度はあの歳で資格を取りに行きたいと言って、まだ安定した職についていない」
「Sさん宅の娘は働かず親から生活援助を受けている」などあちらこちらで言い回る
コウモリおばさんと群れるおば様方も自分達は大丈夫だと思って他人の悪口を楽しんでいるが、あなた方の情報こちら側に流されてますから
ほんとこの地域の良さが分からない！
村八分にしょうと集団いじめがある
そして、引っ越してから近所のおじ、おば達からの監視、集団ストーカーが始まった。
毎朝犬の散歩、草刈り掃除、孫との散歩のふりして家周辺を偵察し別の住民から聞きこみ捜査。そして、周辺住民に悪評を流して付き合わないよう注意して回る。どう考えても、奴等の方が非常識な事をやっているけど
奴等は「地域住民の安全を守るために監視、偵察している」と誇らしげに言う
子育て応援企業にも有名ブラック会社がある。
何を信じればいいのか？
松山市の子供たちの身が危険な状況です。是非警察に連絡等の御対処をお願いいたします。
↓
941 ：男根太 ◆tYUNKO35Sg ：03/11/17 17:41
すまねえ！皆の衆！
たまに天界から宅間のおいちゃんがおりてくるんだ。
９４０の発言は漏れ様のものじゃねえ。
宅間のおいちゃんのものだから。
宅間のおいちゃんを許してくれ。
漏れ様はみんなの清純派アイドルだから。
158 ：頭悪三：02/04/28 21:33
ガンガンAGEるぜ！俺は皆のヒーローだからな。
やっぱなんつーのかなあ・・・。ロリの肛門はやはり
新鮮な色をしており、うんこさえも神々しいね。
ロリの黄金水のみてよおおおおお！
読むに堪えないないようですが、書きこんだ本人は松山市のトラック運転手。
宅間守が憑依したと書くあたり、癲癇持ちなのかもしれないです。
もしかしたら、トラックで小学生の列に突っ込むようなことをするかもしれない。
彼の異常な書き込みを読む限りでは、その可能性は否定できない、とても危険な状況です。
何卒、警察に連絡等の御対処をお願いいたします。
愛媛県松山市竹原周辺の人も、警察に相談したほうがいいかもしれません。
ホームラン先輩は40歳過ぎの小男で運送会社勤務、妻は看護婦さん、小五と小三の娘がいるそうです。
御心当たりのある方がいましたら、御家族に知らせていただければ幸いです。
・43歳の糞ジジイ
・愛媛県松山市竹原在住
・身長は160cm前半
・性犯罪者
・人格障害
・池田小児童殺傷事件の元死刑囚、宅間守が憑依する異常人格者
・元阪神→楽天の沖原佳典と小学校時代に同級生
・競艇選手だった菊原隆司選手と中学校時代に同級生
・小学校の頃にウサギの飼育員になる、ウサギを殺した嫌疑をかけられて人間不信になる
・松山市竹原のうどん屋「味十味」の娘と小学校時代同級生
・中学時代に松山市のボクシングジム「愛伸ジム」に通っていた
・長男、弟と妹がいる
・ガストでバイト歴有り
・コンビニでバイトした際に金品や店の売り物を窃盗したことを2ちゃんで告白
・25歳頃に地元愛媛県松山市でおしぼり配達
・株式会社サニックスの元営業マン
・伊予鉄バスの元運転手
・現在はトラック配送員として、伊予三島・住之江地区をまわっている
・信号無視等の道路交通法違反を2ちゃんで告白
・14歳の女子中学生と淫行歴有り
・テレクラで女子中学生を買春容疑
・児童ポルノ画像を収集して2ちゃんに貼っている、ブルセラマニア
・ギャンブル商材販売詐欺師
・南海放送の女子アナにネットストーカー行為をして要注意人物になる
・熱狂的な競艇ファンで、競艇雑誌「マクール」2000年10月号と11月号に中西名義で顔写真が掲載されている
・妻は看護士、小学校5年生と3年生の娘がいる
・結婚後も風俗通い、買春、不倫、ロリコン、スカトロマニア
・ミストをミゴロシ
・けつのすとそっくりな参考画像
http://cdn-ak.f.st-hatena.com/images/fotolife/y/yasuyuki-kobe/20130422/20130422213802.jpg
・43歳の糞ジジイ
・愛媛県松山市竹原在住
・松山市私立新田高校卒業(偏差値46)
・身長は160cm
・性犯罪者、募金泥棒、コンビニ窃盗犯、青少年育成保護条例違反者
・人格障害
・池田小児童殺傷事件の元死刑囚、宅間守が憑依する異常人格者
・元阪神→楽天の沖原佳典と小学校時代に同級生
・競艇選手だった菊原隆司選手と中学校時代に同級生
・小学校の頃にウサギの飼育員になる、ウサギを殺した嫌疑をかけられて人間不信になる
・松山市竹原のうどん屋「味十味」の娘と小学校時代同級生
・中学時代に松山市のボクシングジム「愛伸ジム」に通っていた
・長男、弟と妹がいる
・ガストでバイト歴有り
・コンビニでバイトした際に金品や店の売り物を窃盗したことを2ちゃんで告白
・25歳頃に地元愛媛県松山市でおしぼり配達
・株式会社サニックスの元営業マン
・伊予鉄バスの元運転手
・現在はトラック配送員として、伊予三島・住之江地区をまわっている
・信号無視、飲酒運転等の道路交通法違反を2ちゃんで告白
・昔飼っていた犬の名前は「ポニー」
・14歳の女子中学生と淫行歴有り
・伝言掲示板を悪用して女子中学生を買春した
・児童ポルノ画像を収集して2ちゃんに貼っている、ブルセラマニア
・南海放送の女子アナにネットストーカー行為をして要注意人物になる
・熱狂的な競艇ファンで、競艇雑誌「マクール」2000年10月号と11月号に中西名義で顔写真が掲載されている
・妻は看護師、小学校5年生と3年生の娘がいる
・結婚後も風俗通い、買春、不倫、ロリコン、スカトロマニア
・競艇ファンの女性を騙して監禁してレイプ、殺害したことを2ちゃんで告白
・コンビニ店に対して嘘のクレーム電話をした威力業務妨害
・43歳の糞ジジイ
・愛媛県松山市竹原在住
・松山市私立新田高校卒業(偏差値46)→Fラン経済学部経営学科卒
・身長は160cm
・性犯罪者、募金泥棒、コンビニ窃盗犯、青少年育成保護条例違反者、危険運転、ウサギ殺し、学費泥棒など
・粘着質、演技性人格障害、2ちゃん依存、夜型人間、妄想癖、異常性欲、マザコン、生来のペテン師
・池田小児童殺傷事件の元死刑囚、宅間守が憑依する異常人格者
・元阪神→楽天の沖原佳典と小学校時代に同級生
・競艇選手だった菊原隆司選手と中学校時代に同級生
・小学校の頃にウサギの飼育員になる、ウサギを殺した嫌疑をかけられて人間不信になる
・松山市竹原のうどん屋「味十味」の娘と小学校時代同級生
・中学時代に松山市のボクシングジム「愛伸ジム」に通っていた
・長男、弟と妹がいる
・ガストでバイト歴有り
・コンビニでバイトした際に金品や店の売り物を窃盗したことを2ちゃんで告白
・25歳頃に地元愛媛県松山市でおしぼり配達
・株式会社サニックスの元営業マン
・伊予鉄バスの元運転手
・現在はトラック配送員として、伊予三島・住之江地区をまわっている
・信号無視、飲酒運転等の道路交通法違反を2ちゃんで告白
・昔飼っていた犬の名前は「ポニー」
・14歳の女子中学生と淫行歴有り
・伝言掲示板を悪用して女子中学生を買春した
・児童ポルノ画像を収集して2ちゃんに貼っている、ブルセラマニア
・南海放送の女子アナにネットストーカー行為をして要注意人物になる
・熱狂的な競艇ファンで、競艇雑誌「マクール」2000年10月号と11月号に中西名義で顔写真が掲載されている
・妻は看護師、小学校5年生と3年生の娘がいる
・結婚後も風俗通い、買春、不倫、ロリコン、スカトロマニア
・競艇ファンの女性を騙して監禁してレイプ、殺害したことを2ちゃんで告白
・コンビニ店に対して嘘のクレーム電話をした威力業務妨害
他人の家の情報を知りたい為に、その家の子供の登下校時間に 待ち伏せする。
通り道で掃除するふりして子供を引き止め根掘り葉掘り聞きまわる。時には、後ろから追いかけ子供に話しかけ、しっかりと情報収集する。
ゴミ出しする時にも後をつけゴミチェックを始める。
自分がストーカー出来ないときは旦那にさせる。
ご近所の為にやっているとストーカー行為を誇らしく思っている。
そして、今日も近所のおばさん達への話のネタにせっせと情報収集するストーカーおばさん。毎日ご苦労様。
70年間生きてきて
これが、ストーカーおばさんの生き甲斐、ボケ防止らしいです。ご家族も認め 納得！更に一緒に協力。
ストーカー行為は犯罪行為です！
近所の住民の悪口で高笑い
互いの嫁の悪口で盛り上がってる
近所の住民を監視するのが趣味
他人の悪口陰口を好物して群がる
子育て応援企業、イクボスを過剰アピールして必死に採用活動。
先ずは社員を大切にしなさい。
私たちのすぐ後ろのカゴに女の子が一人で慌てて乗り込みこちら向いて座った。
監視役？
朝５時から監視開始w
辺りは、まだ真っ暗 まだ日も当たらない時間
ターゲットの家が見える所まで、わざわざ洗濯物を干す。
ターゲットが動き出す時間に合わせているのだろう。夏ならまだしも、この寒い季節に日も当たらない時間に干して意味あるの？５時に洗濯物干すってことは朝４時頃に洗濯機ガタガタ回してるんだよね 家族やお隣さんは、いい迷惑だろう
こちらもストーカーおばさんに気がついてるから見てて笑えるww滑稽だよ 近所でも有名になってるよ？ 気づいてないのは自分だけ
今日も朝から御苦労様ｗ
ご近所の悪口を吹き込むジジイ
地域密着型生活用品宅配サービス会社の利用するババア
あること無いこと近所の陰口、悪口作り話を吹き込む
どちらも、近所で有名鬼畜人
知らないのはあんただけ
会社側もまともに話を聞き個人情報を流すって
最低な地域
今こそ声を大にして叫ぶのだ
カッペはナメられちょる
レスを投稿する
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