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ソフトバンク社員集まれ（その15） [無断転載禁止]
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
0003名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/24(水) 01:14:54.51
◎孫正義、5兆円も投資してもらったサウジで講演取り止める卑怯さ

サウジアラビア人ジャーナリストが死亡した事件が世界的に波紋を広げる中、ソフトバンクグループの孫正義社長が首都リヤドで始まった経済フォーラムでの講演を取りやめることがわかりました。

■ソフトバンクとサウジアラビアとの関係

ソフトバンクグループの孫正義社長とサウジアラビアのムハンマド皇太子が関係を深める機会となったのが、去年５月にソフトバンクグループが設立した投資ファンド「ソフトバンク・ビジョン・ファンド」です。

投資資金は930億ドル、日本円で10兆円規模にのぼり、このうちムハンマド皇太子が率いるサウジアラビアの政府系ファンドが450億ドル、日本円でおよそ５兆円を出資して最大の出資者となりました。


一方、孫社長としては、サウジアラビアの潤沢なオイルマネーを取り込み資金面の後ろ盾とすることで投資事業を加速する狙いがあります。

■「ソフトバンク・ビジョン・ファンド」ベンチャー中心に投資

サウジアラビアの政府系ファンドから出資を受けて設立した投資ファンド「ソフトバンク・ビジョン・ファンド」は成長が見込まれるＩＴ分野のベンチャー企業を中心に投資をしています。

これまでにアメリカの配車サービス大手の「ウーバー」、インドの電子決済サービス大手の「ペイティーエム」、企業向けにシェアオフィスを提供するアメリカの「ウィワーク」、
それにアメリカの半導体メーカー「エヌビディア」、イギリスの半導体開発大手「ＡＲＭホールディングス」など30社以上に投資しています。

2018年10月23日 17時43分
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20181023/k10011682581000.html?utm_int=all_side_business-ranking_002
0008名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/24(水) 17:46:21.34
>>7
総合商社になっても給料上がらないからな
0009名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/24(水) 17:49:31.12
>>7
こういうアホな新卒社員がおるから先輩方はやる気無くすんだぞ。
自分が入った会社の事すら知ってないからな。
数年前にヤフーが週休3日というニュースについて新人が子会社が週休3日なら親会社のうちは週休4日でもいいのではってTU内にメールしたアホがおるからな。
0010名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/24(水) 17:51:06.22
>>7
商社みたいな手厚い出張手当無いから長期出張なら家売っていかないといけないぞw
昔は出張支度金とかあったんだぜ。
0011名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/24(水) 18:03:17.86
>>9
親会社は子会社を支配しているのだから、
親会社の社員には子会社の女性社員を
性的に支配する権利があるのではないか？
0012名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/24(水) 18:04:28.73
お前ら給料のことしか頭にないんか？
情報革命で地球の裏側の少女を笑顔にしたくて入社したんやろが励め禿が
0014名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/24(水) 18:41:10.26
セックスのことしか妄想できなのが童貞だわ
コミュニケーションに問題あるから、それ以外の楽しみが全く想像できない

支配できる相手かどうか気にしてるとこも、コミュ障ゆえの自信の無ささ
0016名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/24(水) 19:32:50.48
カネとセックスって言えばちょっと聞こえがカッコよくなるかもしれないけど

トイレセックスとか外人の体格だからできるのを知らないところががいかにも童貞で恥ずかしいでしょ
0017名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/24(水) 20:04:37.52
法人にいる一般社員だけど、今回の管理職サーベイで部長の評価ができなくなってる。なんでや。一般社員は皆さんそうなんかな
0023名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/24(水) 21:09:02.71
>>19
セックスまでの過程ができないからあなた童貞なんでしょ

どうやって持ち込むの？
自分のコミュ力を今プレゼンしてみたら？
0025名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/24(水) 21:44:22.14
やっと、
やっと転職できる...！
さらば！！！
0026名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/24(水) 21:47:13.26
今期MBO
自己評価0.65で提出したわwww
どうせ評価されんしwww
CでもDでもどんとこい！！！www
0028名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/24(水) 23:26:22.81
>>10
インドネシアに長期出張行ってたけど、まさに赤字状態だったわ。
長期出張だと短期より待遇悪くなるし、
勤務形態は現地法人を踏襲するとか言われて週休1日で土曜日も働かされた。
日曜日も月曜の経営会議のネタ資料作りで実質休みなし。
現地の生活に掛かる金も半端ないし、休みと言われても知り合いも行く当てもないから地獄。
まぁ、もう辞めたけどね
0029名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/24(水) 23:33:40.67
https://toyokeizai.net/articles/-/50541?display=b

トヨタから甘い声で唆して引き抜いたトヨタのエンジニアにアホな注文と難癖つけて出来上がったのがペッパー（笑）

二足歩行すら出来ない人型にiPadをくっつけて出来上がり。

開発者はこんな駄作を自分の作品と言われるのも苦痛でしょうがないんだとさ。
契約分の開発だけ終わったら速攻で辞めてるし、二度と関わりたくないだろう。

こんなような事を買収した先々でやらかしてるし技術者の待遇が糞なのがよくわかるね
0036名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/25(木) 10:18:20.44
ゴミロボットはもう要らない
軍事用ドローンみたいな役に立つものを
外国から買ってくればいいんだよ
0037名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/25(木) 10:27:48.31
>>33
おっさんしごとしろ
0046名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/25(木) 18:30:36.46
むしろ郡戦略の耐震性が世界中に証明される

サウジでも揺らがないとなると我らは盤石の龍となり現実世界のカイドウとなるであろう
0050名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/25(木) 20:07:54.97
>>34
こんな風になることは、なんとなく予想できていたな ロボットと言えどもpepperが医療の場で手術とかするわけないし。単なる客寄せパンダみたいなものだったし 購入した企業とかの大半は倉庫でお蔵入り、産廃みたいのものでは？
0056名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/25(木) 22:58:01.87
>>51
学生時代から付き合ってるとかじゃないと、社内恋愛はおろか合コンすら行ったことなさそうだし、それ以前に相手にされないでしょ
NやKだって社内結婚の方がまだいいに決まってる
0062名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/26(金) 09:07:03.83
ペッパーはアップデートしてくれよ ソフトバンクって社名は飾りか？ソフトだろ？アップデートしろよ
0064名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/26(金) 10:17:04.75
>>61
今の価格で揉み合ってから8000円まで下がってまた反発するか揉み合い。
それから更に7500円くらいまで下がって、本命の反発でてダブルボトム(2度反発)叩いたら上昇するかも

もう日足で下降レンドのカタチが決まったから、7500円くらいまで下がるのは濃厚
0070名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/26(金) 18:02:22.78
案の定、SBGの株価が今日も下がった
もう、アカンかな？一連のサウジアラビアでの記者殺害事件が尾を引いてることが、モロ浮彫りやん。孫はいつもの株主総会、決算発表みたいにデカイこと、大法螺めいたこと言わんのか？会議に参加しないで沈黙を貫く気か？
0071名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/26(金) 18:16:24.53
>>68
行き場はないよ。
50歳で1000万やるから辞めろって話。
55歳なら500万な。
酷い会社だよ。
今後益々待遇は悪くなるな。
0073名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/26(金) 19:48:57.82
>>71
役職定年と転進支援の話を混ぜるなよ
上の方でもアカデミアとイノベンがごちゃごちゃになってたけど混ぜたい奴がいるのか？
1000万のは社員本人が希望するやつだしグレード1とか2でも申請していいんだぞ
0076名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/27(土) 00:19:20.38
>>73
そもそも役職定年なんてあるのか？
普通に55歳超えた担当課長いるぞ。
知ったげに書いてんじゃねーよ。

そもそも50歳で1000万貰って何が出来るんだ？
実質の退職勧告じゃないか。
0077名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/27(土) 00:39:28.08
50才越えた管理職はバトンタッチして退職しろってことだよ

政府は70才まで雇用しろと言ってるがソフトバンクは早く退職する施策作りしかやってない
0080名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/27(土) 02:49:00.02
役職定年って人件費の高騰化を抑える為にやるもので役職取るための制度ではない

たとえ、懲戒処分でも一度に減給できる給料の割合が決まってる。
だから、減給目的の役職定年も減給割合を超えるような階級下げたりはできない

段階的には可能だけど
0081名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/27(土) 03:12:21.12
新卒からの社員は全然給料上がらないのにな
役職定年無くても今の新卒は役職すら着かずに終わる奴が大半だろ
0082名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/27(土) 07:58:27.04
そんなことはない
やる気があれば最低でも役員になれる
郡戦略から新しいジョイントベンチャーがこれから続々と誕生するのだからね
0083名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/27(土) 08:46:55.45
>>82
あたまお花畑だな
0084名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/27(土) 08:54:26.60
>>82
15年位前に人事がグループ会社5000社にして5000人の社長を作るみたいな事いってたが。
周りに社長の知り合いでもいるか？

まあ、お前は45歳位にやっと情けでグレード3になれるレベルじゃないかな？
0086名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/27(土) 12:26:26.54
>>73
1000万貰って辞めた奴ってどれくらいいるんだろう？
0091名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/27(土) 16:51:56.27
韓国人が多いから韓国企業のやり方で、人事部は合法的リストラをいろいろ感がているよ

出向させた人間を楽に減らせるシニア転籍制度（45以上）

サムスンなんて実質42歳定年で、韓国は老齢年金は6万だ
財閥に富が集中してるから財閥に有利な法律ばかりだからこうなってしまった。
戦前の日本と同じ財閥と労働者という格差社会だ。
0092名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/27(土) 18:47:23.29
>>78
このバトンタッチも外向けには人材育成、技術承継、伝承とかカッコいいこと言ってるけど
実際は高齢者への賃金抑制とか早期退職を促しているようなものだ！
0094名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/27(土) 20:19:03.31
こんな評価制度なんだから技術継承なんかするわけない

実際にTUは教えない文化が染み付いてるからプロパー同士では仕事を教えないので、
新しく異動して来た人は業務委託に仕事を教えてもらってる

仕事教えたら自分の評価が相対的に下がるからな
0099名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/28(日) 03:34:56.37
>>97
人が居た頃も教えてはくれなかったから、何十年も前からの文化だよ。
人に情報を、教えたら自分の市場価値が下がると言われたな
評価制度がこんなだから仕方ないのか

>>98
飲み会やってるだけまともだと思うぞ
退職者がいても送別会すらない、ましてや異動して来ても歓迎会もない、暗い部署がTUには多い
0101名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/28(日) 11:55:35.43
2000年代は上司が多くだすとかあったが最近は割り勘だしなww
仕事も出来ない無能上司と飲むくらいなら定時で帰った方がいいよな

よく飲み会を20時からセッティングする奴とか馬鹿なのかと思うわ
0102名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/28(日) 13:58:08.08
最近の新卒でも中途の方が待遇良いんですか？
0103名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/28(日) 14:30:35.88
統括部長と飲んで割り勘でした。
7000円
ただの罰ゲーム
0107名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/28(日) 19:19:14.02
>>106
飲み会行っただけでグレードが上がる訳ないだろw
新卒が普通にやって来ても1年目の冬のMBOでB-、C+が着く会社だぞ。

評価の仕方がおかし過ぎる。
正当な評価をするなら40過ぎた無能なG3を落とせと思うがな。
0109名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/28(日) 21:29:10.17
人事や経理とか管理事務部門の人数多すぎるよ
外資系なんてほとんどいないし派遣社員の仕事になっている
利益稼ぎ出す営業と技術に大半採用される
日本も事務の自動化進めて人事や経理は縮小だな
0110名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/28(日) 21:46:39.54
>>109
間接部門が幅利かせてる会社ってロクな会社じゃないよな。
こいつらの都合で社内システムやらの変更の対応しなきゃいけない
のにホントにウンザリ。
人数減らして大連あたりにもっと仕事させて経費削減すりゃいいのに。
間接部門の給料なんて無駄なOPEXの塊だろ。
0111名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/28(日) 21:56:18.79
待遇を除いてここに新卒エンジニアで入るメリットってある？
一般的に新卒入社した会社しか技術やノウハウを親切に教えてくれないし
一社目として市場価値が増えるかが気になるんだけど
0113名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/28(日) 22:13:31.07
>>111
教える訳ないだろ。
知識は財産だからな、お前に簡単にやったら相対的俺の評価が落とされるだろ。

あとここでエンジニアやるなら30代でも基本給は20万台で手取りは20万ジャスト程度だから、
そのあたりも考慮して会社選べよ。
0116名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/28(日) 23:18:13.59
◎富士通が総務経理の５千人配置転換し営業やエンジニア合わなければ転職提案

2018年10月26日 19時05分
　富士通は２６日、２０２０年度までにグループ全体で５０００人規模の配置転換を行うと発表した。対象となるのは総務や経理などの間接部門で、研修を通じて営業職やシステムエンジニアとして育成する。

　富士通はグループ全体で間接部門に約２万人の従業員がいる。配置転換後の仕事に合わない従業員には、転職を支援する制度を提案することもあるという。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20181026-00050122-yom-bus_all
0117名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/28(日) 23:19:34.98
>>110
ここの技術部が1番ノンスキルでできる事務じゃん
まだ経理財務は専門スキル持ってなきゃできないだけマシ

大連は経理の専門スキルなくて、小学生でもできるマニュアルに従ってるだけで、経理の必須スキルの仕訳は自分達の判断でできないよ
だからめんどくさい
0125名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/29(月) 07:20:17.67
>>122
うん。女だけど。私も同意。朝から。ブリッジしながら。同意。ここ最近。程度が低い。最近ソフトバンク。らしさが足りないよね。
0138名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/29(月) 20:55:31.85
さらばsbkk
わいは転職や
0139名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/29(月) 21:04:21.76
>>132
社員も業務委託も中には運良く高い人もいるってだけ

何年も同じ仕事してれば誰でもできて当たり前だし、そういう人間がスキル高いとはいわない
実際わかってなくて暗記してるだけだし
0140名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/29(月) 21:23:39.48
>>138
うらやましい！
どこ行くんや？
0144名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/29(月) 22:38:16.07
▼富士通が総務や経理の管理部門５千人配置転換し営業やエンジニアに合わなければ転職提案

2018年10月26日 19時05分
　富士通は２６日、２０２０年度までにグループ全体で５０００人規模の配置転換を行うと発表した。対象となるのは総務や経理などの間接部門で、研修を通じて営業職やシステムエンジニアとして育成する。

　富士通はグループ全体で間接部門に約２万人の従業員がいる。配置転換後の仕事に合わない従業員には、転職を支援する制度を提案することもあるという。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20181026-00050122-yom-bus_all
0145名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/29(月) 23:09:42.11
>>139
何年居ても出来ない人もいるし、会社に借金の電話来るようになっておかしくなった人もいる。

普通は半年もやればその課の仕事はこなせるようになり、一年も立てば午前中だけで終わるようになる。
毎日毎日夜遅くまで残業している奴はかなりの無能だ。
0146名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/29(月) 23:26:32.36
>>145
午前中で終わって午後何してんの？
たばこ？ネットサーフィン？
そんなはやく終わんのになんで残業時間ついてんの？
0147名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/29(月) 23:28:17.71
東大院卒ADHDの奴が課に居たが何年経ってもまともに仕事出来なかったぞ。
大切な会社と会社での打ち合わせ中にいきなり話しかけて来て、昨日食べた物を言い始めた事もあった。
記憶力が悪いのか常識が無いのか分からないが注意されても聞かないし、土足で入ってはいけないとこに入るしちょっとおかしい奴だったわ。
0152名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 00:35:42.21
>>145
上長承認待ちで仕事進まないことの方が多いよ
だから、会議室まで向かいに行ったり、外出時に帰宅時間いちいち聞いたり、アクティブにやってやっと間に合う

ヒマでも午前中までに終わらすとか絶対無理だから
0154名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/30(火) 06:18:28.43
>>140
138やが身バレ怖いので
名刺管理クラウドサービスを手掛けてるとこや
そんなん何社もないけど
0156名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 07:42:43.00
>>152
毎日上長の承認が必要な仕事ってあるの？
ある程度まとめて承認してもらうなり工夫したら。
その承認行為はちゃんと上長が確認してるのか？
ボタン押してるだけなら無くせばいいじゃん。

多分君は忙しい振りをしてるだけだと思うわ。
0159名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 08:13:00.91
>>156
伝票は必要だよ
支払い期日もあるし纏めてなんて不可能
それ以外にもあるし

ギリになると他部署から電話くる

確かにいちいちしんどいから何も言わず無視したこともあるけど、メールで承認依頼されるのが嫌だと言う旨のメールが来たわ
0161名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 08:35:49.31
ついに携帯業界の儲けすぎ批判に応じるみたいだ
給料減らすからok

NTTドコモとKDDI（au）、ソフトバンクの携帯大手3社が携帯電話の料金プランを2019年度にも値下げする検討を始めたことが29日、分かった。
値下げを強く求める政府の意向に沿った形となる。ドコモは31日の18年9月中間決算発表と併せ、値下げの方向性を示す。
スマートフォンの端末代金と通信料金を切り離す「分離プラン」の拡充が柱となる見通しで、通信料金の低減を図る。

ドコモが現在提供している分離プランは対象端末が限られており、対象端末の拡大や中古端末への適用を検討する。

http://news.livedoor.com/article/detail/15516412/
2018年10月29日 18時24分 共同通信
0165名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 09:01:44.38
>>157
くだらない稟議やフローがなく
老害がいないからかな
なにより働く環境設備やR&Dに惜しみなく投資してるから
0166名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 09:05:29.82
残業前提で働いてるからいつまでたっても仕事が遅いんだよ。
ここまでを何時までに終わらせるとか一日の段取りを決めろ。
毎日残業しないといけないほど切迫詰まってるなら今の仕事が見たいて居ないんだよ。
0169名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 09:29:30.76
>>166
残業と言っても就業時間後に喫煙所に言っては煙草を吸いながらの無駄話しをして談笑のバカ騒ぎや自販機で缶ジュース等を買っては飲んで、時間を潰してカラ超勤を付けとる悪徳、不良社員が必ずどの職場にもいるはずだ！
0170名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 09:45:28.10
>>166
だから、承認待ちで仕事が進まないって言ってるじゃん
間に合わせる為に本人に直接承認依頼するんだし
量だけの問題じゃない

それでなることもあるけど、残業の話なんてしてないし何勝手に決めてんの？

話ズレてるよ
0173名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 11:01:06.56
SB C&Sに転職を考えているんだが
働きやすいのかな？
0176名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 12:06:55.40
サウジ人記者殺害事件がソフトバンクに飛び火 蜜月関係がアダ？
ってネットで書かれてるよ。と言うか叩かれてる？よ。
0184名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 13:26:15.76
>>182
ありがとう
どういった所がだめなんだ？
0185名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 13:28:00.58
>>178
有望な企業を買収しまくって仕事丸投げしまくって成長したソフトバンクの社員が言うセリフとは思えん 部外者は引っ込んでなさい
0191名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 21:34:58.89
C&Sの職場の雰囲気とかどうかわかりますか？
0192名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 22:07:56.33
191
辞めとけ。
給料上がらないから一年後には不満タラタラでここでネガティブな発言する事になるぞ。
0194名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/30(火) 22:35:40.01
3年もいれば！
はい！！産廃！！！
0196名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/30(火) 23:03:15.80
どこの部署もあがらん
いまは真っ先に人件費を削減してんだから

汐留本館や新館でわかるだろ
モラルはない、活力ない、他人事

優秀な人材がドンドンと抜けてるんだ
残った奴らは言わずもがな
0197名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/30(火) 23:03:40.87
どこの部署もあがらん
いまは真っ先に人件費を削減してんだから

汐留本館や新館でわかるだろ
モラルはない、活力ない、他人事

優秀な人材がドンドンと抜けてるんだ
残った奴らは言わずもがな
0198名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/30(火) 23:08:34.81
大事なことなので
2回いってみました系？

まぁでもホント、
最近民度低すぎだよ

あるセンターでは業務委託が
トイレでウンコねりねり素手で擦りつけたりとか異常
0200名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/31(水) 00:10:13.72
>>195
明日汐留のエスカレーターの所で社員の服装見てみ？
スーツよれよれ、場合によってはスーツに穴が空いていたり。
私服の奴はユニクロ、ライトオン系、ズボンは黒色なのに赤っぽく色褪せてるのを履いている人もいる。

たかだか定価1万ちょいの服でも、ヤフオクで買ってるって言ってる人もいた。

全体的にお金持ってる人の服装じゃないから。
この会社に給料期待するなら辞めておけ。
0201名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/31(水) 00:14:14.59
周りにここ三年でグレードが上がった平はいないからな。
部長課長だけ上がってるイメージ。
今は課内、部内の相対評価だからプラス評価は全部課長、部長が持って行っているんだろう。

だから、お前ら管理職サーベイはきちんとやれよ。
遠慮して普通評価つける必要はないからな。
裏では厳しく評価されてんだから厳しく評価してやれ。
皆んなの声があれば小さいがダメージは与えられるはずだ！！
0210名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/31(水) 11:47:14.61
>>203
TOEIC800超えてれば普通に通るよ
0212名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/31(水) 12:35:16.70
>>209
トラブルあれば24時間越えもよくある
交代制勤務でもないのに夜勤シフトが常態化してるのが異常。引き継ぎの為に16時間は最低いることになる
0214名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/31(水) 17:37:45.21
TUは夜勤多過ぎだな。
人削減してるくせに作業は何でもかんでも夜やれだもんな。

ちなみにフレックス勤務者が夜間シフトの勤務体系で働いても夜勤手当なんか出ないし体に悪過ぎる。
0216名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/31(水) 17:53:43.58
>>204
SNSで電博のやつ適当にフォローして監視してみ。
俺は高給貰ってもあんなに仕事できないや。
TUから行くところじゃないね。
0217名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/31(水) 18:17:54.97
てか携帯料金値下げまじでやばそうやな
なんだかんだで700マン以上やったsbの平均年収どないなってまうんや
700切るのは目に見えてる630万ぐらいになりそう
0230名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/31(水) 20:39:45.27
>>219
人件費下げて会社の利益に貢献しつつ、お前らの全体の満足度も上げてやってんだぞ？
少しは感謝しろよ




って思ってるんだろうなぁ
0231名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/31(水) 20:52:59.91
>>230
部長がそんな事言ってたわ。
人件費削減して会社に貢献してるってね。
お前らもうグレード上がらんから早く転職しろよ。
0239名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/10/31(水) 22:33:00.92
>>238
だから管理職サーベイで変わりに怒ってやるんだろ？

セクハラしようがパワハラしようが高グレードは降格しないんだから、そりゃ居心地いいでしょう。
0240名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/10/31(水) 22:47:45.18
よく汐留TUは給与上がらないのは話題に上がるけど、天王洲の方はどうなん
仕事全然面白くなくて、給与一緒ならもうやめようかと思い
0246名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/01(木) 00:22:40.13
>>244
通信がオワコンなの？
0250名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/01(木) 12:29:01.06
>>249
上場して売却する35%分の株をミッキーが買い漁っても、残り65%はSBGだから子会社のままなのは変わらない。
それに楽天が35%も持ったらsbkkが楽天の関係会社になって、ある程度の経営判断を楽天側が持つことになるよ
それで良いの？
0260名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/01(木) 18:19:14.40
ロボット事業もダメ！太陽光発電事業もダメ！
唯一稼ぎ頭の通信事業も今回のdocomoの値下げ、KDDIと楽天との提携で益々窮地に追い込まれる。残ったものは破格の金額の借金だけ
0262名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/01(木) 20:28:27.07
俺は普段、野球は中日ファン(笑) だけど、いまは広島ファンだ。ソフトバンクに負けるな！
もっと点差を広げろ！頑張れ広島東洋カープ
0264名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/01(木) 23:19:05.04
kddiお通夜
0265名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/02(金) 00:56:11.14
>>241
そうなんか?新卒はあんまりいないからわからん
>>242
eaがなにかわからんけど、情シスです
0267名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/02(金) 06:35:37.60
>>265
TUの給料が上がる訳なかろう。
成果出しても出さなくても評価は変わらないから何もする必要は無い。

とりあえず来年の夏ボーナスで転職しよう。
ストックオプションは大した金額にならないから捨てて転職した方がいい。
数年待っても100万に行くか行かないかだ。

転職して給料あげた方が大分違うぞ。
0270名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/02(金) 07:46:55.19
pepper人気がなくなってきたので、いま、流行ってるDA PUMPのUSA にあやかろう。と言う魂胆、目論みがみえみえ。笑
発売当初みたいに、再度人気を博して各企業からの受注を貰おうとしているぽっいよな
0271名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/02(金) 08:01:32.88
転職して年収あがるで 100万くらい
福利厚生含めば150万くらいあがる
わいの場合
転職前 565万 転職後 734万
soなんざ2200株としても数年で利益300万いくかどうかでしょ
sbkkという泥風呂いるより転職
0274名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/02(金) 09:01:42.58
>>267
なるほど
そう考えると出勤アホくさいですわ
>>269
そうですよー
git管理もないようなレガシーな部署も多いです
0277名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/02(金) 09:28:46.40
20代後半で転職チャンス最後
BBでは基本給26万5千+残業α変動
転職後36万 +見込み残業45hで実際残業20h
基本給48万7千
基本給が見込みぶん含むのでボーナス最高です
0280名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/02(金) 10:16:38.89
IT本部がの業務委託依存やばすぎて
M園さんがブチギレ
0283名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/02(金) 12:03:14.50
最近SB社員が転職市場に増えすぎて、だいぶダブついてるらしくて、転職しにくくなってるみたいね。
2～3年前なら希少性高くて高値で転職できたのに。
もったいないねー。
0287名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/02(金) 13:31:01.41
ビジョンファンドって実際どうなんや？
あんだけ大規模投資するんやから何百人とアナリスト雇ってコンサルしてもらって絶対価値があがる会社に金注いでんのやろ？
それでお陀仏になることってまあないような気がするんやけどな
0290名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/02(金) 19:23:08.89
市況が悪くなったら終了でしょ
いくら良いところに投資しても、全世界同時株安がリーマンショック級に怒ったら、レバレッジかけてるところほど損害被るからね。
0291名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/02(金) 19:36:45.85
◯年金破綻で70歳まで雇用を義務付けへ

https://this.kiji.is/431033575438959713?c=39550187727945729

例えば70歳で退職して年金をもらい始めた場合、月約33万円（夫婦世帯）と試算した。現在の年金制度の基本となっている60歳退職、65歳受給開始では約22万円で、約1.5倍。

政府は現在65歳までとする継続雇用の義務付けを70歳まで引き上げる方向で、未来投資会議で本格的な検討を始めている。

ソフトバンクはバトンタッチで管理職早期退職へ
0292名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/02(金) 22:58:01.39
>>277
ワイは5年目の28歳でグレード2になって24万5千円。
そこから2000円～5000円の年次昇級積み上げてやっと28万ちょいや。
ちなみに今30歳後半だ。

20代で転職すれば良かったと本当に後悔しておる。
0297名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 00:11:57.18
>>296
40歳前半で普通にグレード2がいるぞ。
A-を連続で取ろうがグレード3には簡単に上がらないよ。

まだ20代なら転職した方がいいぞ、まじで。
何故か仕事は年齢でレベルを決められるからな。
0300名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 01:24:26.68
>>292
えぇ...グレ2の最低て25万5千円じゃなかったん？
0304名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 08:46:44.55
年昇給2000円から5500円
なめてるよホント
どこぞの中小企業と同レベルの昇給レンジ

年2回昇給 1回の最大昇給額数万円とかザラにあるなかで、弊社笑わせてくれる

そういえば宮内が言ってた「給与日本一」はどこいった？未達なら本来であれば減給か降格かしないんか？
0306名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 08:53:01.38
>>304
0円もマイナスもあるぞ。
必ず上がる訳では無い。
下位グレードのA評価で5000円だ。

確かグレードレンジによってはB評価で昇級0円があったような気がする。
0308名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 09:45:38.40
グレードの上限まで行っちゃうともうどんなに良い評価でも昇給はしないよ
グレード上がらないとだめなんだけど、評価良くてもあげてもらえないよね
0309名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 09:48:21.98
>>308
グレード上限行くと逆にモチベーションはだだ下がりだけどな。
管理職は本当にアホだと思うわ。
新しいミッションやらを部下に与えないと組織として成功しない。
0310名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 10:15:02.91
中途採用が好条件で入って来てるから生え抜きはグレードは全く上がらん。
だから中途採用には何も教えて無い。
0312名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 10:22:07.26
われわれぷろぱーは
さんぎょうはいきぶつ
0315名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 10:46:52.19
真面目に楽天に買収された方が幸せかもね

だって、楽天は個人技より班の成績を重視するから。

TOEICも営業も班の中でできてない人がいたら、できるまで同じ班の人間が教えたり、売上もカバーしなきゃいけない、、

らしいよ！
0316名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 10:49:51.43
>>315
うちは足の引っ張り合いだからな。。。
絶対に仕事は教えないし。。。
人の評価を落とすために裏でネガキャンするし。。。
ADHDの東大院生がクソだし。。。
0317名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 11:37:24.26
>>315
SBだと出来てない人居たら一緒になって叩きに来る奴いるよな。
一緒に仕事やってる人いても全部責任転換してるよなwww
0322名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 13:33:33.84
我が社の人事評価、
成果評価はめちゃくちゃ
0324名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 14:21:11.02
>>316
ブーメラン刺さってますよ
0326名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 14:31:57.99
>>322
弊社の評価制度おかしいよな。
色んな会社買収していろんな給料体系の人混ぜたから能力とグレードが比例していないんだよ。
0328名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 16:08:56.31
c&sの大阪ってどんな感じなんだ？
0331名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 18:16:06.52
宮内氏ねよ、氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね氏ね
0333名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 19:28:05.92
優しい世界
0337名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 21:03:53.49
今回評価原資まったくないぞ
期待するな 震えて待て
0339名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 21:18:46.18
>>329
ありがとう
そうなのか…
0340名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 21:29:15.50
いいところ？
ないない、いないいないばー
0343名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 22:01:17.20
だから
ないってば...少なくともsbkkには。
われわれは孫正義のおもちゃなの。
宮内も榛葉も今井も宮川もみーんな孫正義のおもちゃなの
0345名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 22:26:28.17
NとかKの給料と、ここ給料どれくらい違うの？
0349名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/03(土) 23:55:27.54
>>348
最近は院卒がメインだぞ。
55歳から年収2割から4割カットで出向だろうし、差は更に広がるな。
そういえば55歳以降の人って数える程しか会社で見てないわ。
0356名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 08:19:24.90
けしからん！ホークスが日本一だって？
チームのオーナーが反日めいたり、かつて日本国民を侮る、軽蔑するようなことを発していたくせに何が日本一だ！
0359名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 10:28:41.47
前にTUの人がボーナス出たらご褒美にやよい軒行くって聞いて悲しくなったわ。
毎日、やよい軒行ける位の給料出してやれよ。
0361名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 12:55:08.98
日本一の大富豪・孫正義氏　行動原理は「とにかく1番」
の記事がネットで見つけたけたけど、単にカネに対する異常とも言える執着心、カネ儲けに関しての強欲とでしか思えん！
社員には、なんにも還元せず。自分の資産を増やしてはウハウハ状態になっとるだけやん！
0363名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 13:26:06.53
>>357
愛社精神なんて無いもんだ！
0364名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 13:43:28.34
>>362
社食は供給元が変わってから良くないぞ。
安い訳でも無いし、カレッタかシティーセンター辺りで食べた方が色んなコスパがいい。
0367名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 15:07:46.41
>>365
あるけどどこも1,000円近いからなぁ。
汐留と他拠点ではその辺の格差がデカイよ。
一番ランチ事情が酷いのは仙石山w
0374名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 20:00:22.59
>>373
嫁（お母ちゃん呼び）かもよ
0375名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 20:08:14.57
docomo、kddi、rakutenどこでもいいから転職したい
0378名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 20:55:28.43
>>149
ここのIoTやってるとこって、糞の役にも立たない奴らばかりだから関わりたくねぇわ。
0379名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 20:56:34.57
ワンちゃんkddiへの出向あるかもな！
0381名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 21:20:30.37
>>378
かなりダメな人が集まってるよな。
仕事で関わってるがイライラするわ。
そして仕事出来ないのに残業自慢してる…。
iotは仕事で関わりたく無い部署NO1。
0384名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 22:49:46.11
>>374
そうだよ。母親ではなく嫁ですよ。
カミさんのことだよ。373は読解力の無い社員ですね。SoftBankは、そんなレベルの人しかいないのか？と言われてしまいますね。
0386名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/04(日) 23:17:04.31
きもい
0389名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/05(月) 07:35:53.79
>>384
パパ きょうもいってらっしゃい
パパ

俺の為に学資保険入っとけよ。
奨学金とか絶対使わんからな。
今日も未来の俺のために働け。

パパ いってらっしゃい ばぶ
0390名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/05(月) 07:46:22.24
みんな！聞いて聞いて！
いまは転職市場なんだよ！！
本当に転職うまくいくよ！！！
いま不満もってるヒトたち！！！！
転職じゃー！！！

※20代中盤から30代前半限定
0394名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/05(月) 10:18:45.25
まだ、SoftBankが固定通信や移動体通信に事業参入してなく、ブロードバンドのADSLだけ(Yahoo!BB)やっていたとき、当時のSoftBankは離職率が高かった。
まさに、黒い企業だったらしい
0395名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/05(月) 10:48:51.92
ん？君らの居るところはソフトバンクの中でもソフトバンクモバイルやろ？
旧JPHONE、ボーダフォンの。
0401名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 13:06:57.54
>>398
冗談でも、そう言うこと言ったり書いたりするから、お客様からSoftBankさんってガサツや、ちょっと下品ですね。って言われるんだよ！
0408名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 17:42:31.88
リストラ来たーーー！

ついに似非ネットワークエンジニアが削減されるな！

エンジニアなのにエクセルとパワポしか使えないからなwww
0415名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 18:17:15.59
>>412
?
0421名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 19:06:52.49
4割削減おめ！
0423名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/05(月) 19:08:54.67
使えねえのに沢山昇格させまくった管理職からだなまず切るのは
人を４割切るか、年収を４割切るかどっちかな（極端）
ろくな仕事してねえくせに調子乗ってiphoneのユニフォーム着てスポーツカー乗ってる
量販店勤務どもも覚悟しとけよ　他社の同じ仕事してるスタッフが今日は祝杯あげとるわ
0425名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/05(月) 19:20:44.93
この会社はリストラはしないってのが良いところだから。
もしリストラするなら一気に人辞めるんじゃね？
0428名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/05(月) 19:27:15.71
利益８倍なのに値下げするから人切るわっていうこの冷酷さが笑える
0429名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/05(月) 19:27:21.23
アリババクラウドに移行してデータセンター捨てるんじゃない？そしたらNW含め結構な人数消せるでしょ
0436名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/05(月) 20:05:13.97
うわーお前らみたいな使えないし
人のこと蹴落とすしか能のないやつが転職市場にくるの？
やめてくれよ、石にしがみついてでもSBにいろよ
こっちくるなー
0442名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 20:41:19.95
だから幾度となく言ってるだろ
国内通信は終わりだ、と
sbkkの一般社員は底辺です
課長部長になって、やっと市場的に平均
0448名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 20:56:35.32
4割をクビじゃなくて成長分野に配置転換？
多少クビになるかもしれんけど。
ってことは配置転換されるのは優秀な奴？
0451名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/05(月) 21:00:45.36
>>428
孫はそんな人物だ！
当時のテレコムの固定通信網、ボーダフォンの移動体通信網等のインフラ設備とかは欲しいけど、人は要らん。と言ってるようなものだからな
0453名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 21:07:57.25
将来頑張ればバンクの正社員になれてボーナスももらえるよって騙されて
手取り２０万円以下で３年頑張ってもうすぐ登用試験って人はもう終わりですか？
0461名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 21:38:21.57
気づいて欲しいのは、もう既存事業で人を飼いつづける余裕がないってこと
つまりは、昇格なんて今までの何倍も厳しくなる

特に若い人、うちはlp3以上が大量にいて(会社合併の裏事情あり)上がガチガチに詰まってる。
才能あるなら辞めろ！
辞めないなら人を蹴落とせ
0470名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 22:11:29.05
　
【SB】ソフトバンク孫「値下げは既にしている。YouTubeなど43%がカウントフリーなので実質4割値下げ」
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1541419642/

【ソフトバンク】低価格サービス実現のために、通信事業の人員4割削減 ★2　
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1541412965/

　　　　 ノテﾃニ=ｰ-､、
　　　,,ｲ'´　　　　　　 'kヽ、
　　//　　　　　　　　　ヾﾐﾐ、
　〈ｲ r'-‐━､,ﾉi,━‐-~ ﾐ　ヽ　　ﾆﾔﾆﾔ
　 ||　 ,,=･= ）　'( '=･='　〉,,　｝
　 'ﾘ'~　　 （o､,o ）,　　 Y/kｿ　　　ﾆﾔﾆﾔ
　　|　　〈トｪｪｪｪｪｲ〉　　;> /　
.　　|　　 'ヾェｪェ/　,　　ン　　
　　 |　　　 ,::::::,, 　　 ,,,//
　 　 ＼　｀ー― '''　　 l゛　　　
　　　　〉　　　　　　　　ﾄ、
　　　,,ｲ ＼.　　　　　／ ﾄ､　
　／　 |　　 ＼＿,／　　|　＼
/.　　　| 　 　 / ヽ　 　 |　　　＼
0473名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 22:21:50.64
2019年秋の消費税増税による経済冷え込みとソフトバンク社員で転職市場は溢れ、転職もままならない状態で失業あぼーん
0476名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 22:32:53.71
新卒の内定取消とか起こるのかな
そんなことしたら世間からのバッシングやばそうだが
0477名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 22:33:25.10
>>476
見越して採用減らしてるだろ
0479名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 22:35:48.03
その消費税増税したいから、その分携帯料金安くしろって話しなんだけどね
利益率目立ち過ぎだから値下げターゲットにされるのに、その利益率維持にしがみついてたら更に狙われる。
ここは成長の為にスキルアップや評価基準の見直しで技術力アップに人件費割り裂けばいいのに
0480名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 22:37:13.96
>>477
今年も300人以上募集してたみたいだぞ
0482名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 22:37:33.15
1人の記者が殺害されているのに、まだサウジとの関係を継続だって？
尊い人命が奪われているのに。
人命より、投資(カネ)かよ！
カネ、ゼニ、金、銭かよ！
0487名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 23:18:23.61
>>470
ソフバン社員リストラｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
0493名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 23:36:15.92
元SB だけど、おまえら、がんばれ。浜離宮を目にやきつけとけ。
0494名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 23:37:14.24
リストラってそれぞれの文字の画数が二画なんだよな。。ソフトバンクのロゴも＝で二画だろ？それってつまり。。どういうことなんだ？
0495名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 23:44:47.22
相変わらず、決算発表のPowerPointのプレゼン資料うまくできてるね。
いかに、カッコよく見せたり、右肩上がりを強調させる手法を見習いたいよ。笑
0496名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 23:44:57.75
新卒は取るよ、優秀だし頭柔らかいし新規事業に回す

危機感持つべきは40歳以上の既存社員。
君たち必要ないよ
0499名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/05(月) 23:52:42.42
右肩上がりの企業程、新卒は取りたがらないよ
あの平均年齢が若いZOZOですら新卒はとったりとらなかったり。

新卒とるメリットってその企業が世間から人気あるかどうか、有名かのバロメーターでしかない
0510名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 00:45:27.45
>>504
禿はそんなこと微塵も考えてないと思うよ
発生したら、また担当部署の偉いさんにとか自分以外の役員に謝らせば良いや。と思っとるだろうな
はたまた、ホームページに謝罪文をアップして、はい。おしまい！という考えだろ
0514名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 01:17:06.27
>>485
あの社食美味しくないし、去年とか通常の倍くらいに値段設定して半額とかやってなかった？
社食で2000円～3000円はアホかと…。
0515名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 01:22:05.01
TUのとあるNOCだがもう限界にきてる、
複数チームの監視をさせられマルチスキルを強要、監視しつつ開通案件も実施、さらにプロジェクト案件も複数担当、シフトで昼夜バラバラで健康も実施、休憩時間はない、休憩がないのはプロなんだから責任感がといわれる。そんな状況で監視にミスがあれば執拗に叩かれる

どこまで人を減らしつつ仕事を増やせるか極限を目指した結果、もう耐えられない
0518名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 01:33:58.50
>>503
連結決算に入れない子会社、合併会社の配置転換ならSBGの連結後の営業費用(人件費)から抜けるからじゃない？
つまり、今後株主に発表する営業利益は人件費の削減として維持できる
0521名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 01:37:11.93
>>515
取れていない休憩時間は記録に残しとけよ。
そして辞める時に請求しろ。
休憩は労働基準法でも定められてるから、休憩取れないじょうたいにしてるのも良くないしetimeでは自動で勤務時間から休憩時間を引いてるからな。

休憩時間に働くのはサービス残業だぞ。
0522名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 01:40:43.15
今の本部長って10年以上前から変わってない＝成長していない

監視を自動化するくらいなら早く夜勤シフト無くせと思うわ

シフトこそ外注に出すべきだよ
0523名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 01:47:00.81
>>515
プロ意識とかバイトかよ。
低い給料なんだからプロ意識なんか必要無いぞ。
休憩を取らせてない管理職の意識の方が問題だ。
昔、交代勤務者で死人が出たんだ、死ぬ前に行動しろよ！
0527名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 02:57:55.27
削減された４割は実際どこ行くの？
新規事業とは
0528名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 02:59:03.36
インターネット最近遅くない？
2005年位から全く進化しなくなったな。
今ではisdn時代みたいに画像がゆっくり開く事も多い。

定額から従量にしようとしてるし退化してんじゃ？
0530名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 03:31:27.97
>>527
ここのグループは連結決算(親会社と子会社の費用や利益などを合算して株主に分かりやすく公開すること)してる有名子会社の財務諸表しか公開してない。

だから、新規事業(非連結子会社、合併会社とか)に人件費を移動させれば、世間に見せる分(見せかけ上では)には人件費の削減がなされるってこと
0535名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 06:59:10.25
退職意向伝えたが、
厳しいお言葉もいただきました
ご馳走さまです

というか昇給額年0円から数千円て
ひどすぎぃ～福利厚生ひどすぎぃ～
残業ゼロだと手取り16,7万てひどすぎぃ～
周りにアピールできてないから～で
B, B-ひどすぎぃ～
その割に
成果を責任持って出せ！一人前のプロだろ！
周りと協力して期待通りのものを作れ！

新卒3年目までの離職率すごいすご～い
0537名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 07:33:59.77
>>533
会長…キレたッ…！！
0539名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 07:41:41.41
>>536
535やが、広告代理店とだけ
0540名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 07:46:55.13
>>538
ガオガオがひゅるひゅるフォンフォフォーン
でいいよ
0542名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 08:14:21.05
『ただし、削減した人員については
「涙を流して社員を減らすのではなく、笑顔で新しい事業に取り組めるようにする」
（孫氏）と説明。削減対象となる社員は、ソフトバンクやヤフーが、投資ファンド
「ソフトバンク・ビジョン・ファンド」の出資先企業と合弁で立ち上げる企業などに移るものと見られる。』

やったじゃん
グループ内転職
0545名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 09:12:57.45
新規事業と言うリストラ部屋に入れて4割社員削減します

ソフトバンクグループの孫正義会長兼社長は、低価格サービスの実現と、成長分野に人材を振り向けるために「通信事業に関わる人員を4割削減し、効率化を目指す」と話した。

2018/11/5 16:38
c一般社団法人共同通信社
https://this.kiji.is/432081983293015137
0555名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 10:02:11.72
営業2万上げても来年度から1万下がるから、営業は＋1万、非営業は－1万で会社としてはトントンなんだよなぁ
上手いなあ
0559名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 10:33:21.19
>>557
表向きは3ヶ月だが、原資が今回かなり少ないから実質2.5ヶ月だな
0565名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 12:52:54.69
もうあのいい加減な決算発表じゃ、株主は騙せなくなってきたし、いい加減な人事制度でも社員騙せなくなってきた。
ペテン師企業もこうやって終焉を迎えるのか。
0574名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 16:03:57.00
中国側ではないけど
0577名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 16:46:34.67
パチンコ父ちゃん孫正義がまたギャンブルに投資だよ
給料100万円貰っても家族生活費は15万円みたいな感じだわ


ソフトバンクグループによる運用額10兆円規模の「ソフトバンク・ビジョン・ファンド」が、動画アプリ「TikTok（ティックトック）」を運営する中国のバイトダンスに出資したことが分かった。
ティックトックは2017年に日本に参入し、若年層に人気だ。曲に合わせたダンスなどコミカルなショート動画を投稿できる仕組みで、世界に5億人の利用者がいるとされる。

バイトダンスは企業価値が750億ドル（8兆4千億円）…
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO37409150W8A101C1MM0000/
0578名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 16:57:48.84
【浜、マⅰトレーヤ】　ナマポ、ニート、ヒキコモリ　＜対＞　ユニクロ、自民党　【分ち合い抵抗勢力】
http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1541471001/l50

被災地にはボランティアや義援金が殺到するのに、何で貧困層には無関心なの？　自分達が加害者だから？
0579名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 17:00:20.17
>>567
無いわwww
部下のせいにして、挙げ句の果てにはC付けられてる奴いたわwww

この会社の上司って方向性も決めれないし、マネージメントも出来ない。
そんなんが4000人いるんだからこいつらリストラすればいいじゃん。
0580名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 17:32:06.03
イントラの決算のニュースに政府から言われてる通信量のこととか通信事業から人減らすことについて何にも書いてない…大本営発表だなあ…
0587名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 18:50:06.00
【リストラ】富士通「総務や経理をエンジニアに」大規模転換に驚きの声　歪んだリストラなぜ起きる 解雇は簡単ではない
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1541473568/
【リストラ】富士通「総務や経理をエンジニアに」大規模転換に驚きの声　歪んだリストラなぜ起きる 解雇は簡単ではない★2
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1541481128/
【リストラ】富士通「総務や経理をエンジニアに」大規模転換に驚きの声　歪んだリストラなぜ起きる 解雇は簡単ではない★3
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1541492867/
0590名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 19:38:51.65
トヨタ自動車もソフトバンクと組んだら世界のＴＯＹＯＴＡブランドが傷つくぞ
創業者の豊田喜一郎氏が悲しむぞ
孫正義にうまく、担ぎ上げられ乗せられてはダメだ
0591名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 19:39:19.47
>>579
確かに、案件にしろ部・課のマネジメントが全くできないよねあいつら。
人の話聞いてるふりして、理解できてないし、アホなんだろうけど、
何かあると立場の弱い奴に責任押し付ける。
稚拙なことされんのが、頭くるんデスヨネー。

あいつらをまずノーリーズンでリストラすれば、金銭的にも社内構造的にも
良くなると思うから、是非やってほしいです。
0592名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 19:39:41.45
>>579
確かに、案件にしろ部・課のマネジメントが全くできないよねあいつら。
人の話聞いてるふりして、理解できてないし、アホなんだろうけど、
何かあると立場の弱い奴に責任押し付ける。
稚拙なことされんのが、頭くるんデスヨネー。

あいつらをまずノーリーズンでリストラすれば、金銭的にも社内構造的にも
良くなると思うから、是非やってほしいです。
0593名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 19:52:34.34
文春とかは社外秘でも平気な顔して扱うけどな
0594名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 19:56:48.26
TUでは既にシフト50やってるから
次は営業や管理部門だろ？

銀行にしろメーカーにしろ管理部門は外資系みたく
自動化したら人は要らなくなる
0599名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 21:24:30.32
韓国人になりてえ
0600名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 21:30:41.78
ESで上司のスコアは上がっていってるから
0603名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 21:56:12.24
>>599
韓国人は良いよね

パチンコ賭博が経営できる
住民税など税金は半分
生活保護費は仕事あってももらえる
韓国人なのに兵役は免除
外国人なのに何代も日本に永住できる
名前を日本人風とかいろいろ変えられる
0604名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 22:09:33.06
>>602
夜遅くまで残業するよりマシだろ。
遅く来て夜遅くに人に電話したりする馬鹿何とかして欲しい。
あと何してるのか分からないけど遅くまでいるとかアピールか残業代目当てだよな。
0609名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 23:23:40.22
>>608
この会社で残業してる奴は会社の為じゃなくて自分の生活の為だぞ。
残業してる奴にか限って1日中同じ資料開いてるぞ。
0613名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/06(火) 23:40:19.92
凄いねぇ〜
いまテレ東のＷＢＳを見てたらdocomoが５Ｇに３兆円投資だってさ。
うちに、そんなお金出せる？
0617名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 00:12:14.51
>>616
iotできない
0622名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 05:47:07.63
iotは窓際部署だよ。
0624名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 06:49:51.43
なんというか
sbkkに御身を尽くしてきた皆さま
お疲れ様ですとしか言いようがない

表向きは低価格実現のための削減だけれど
上場にあたって人的リソースに懸念材料として挙げられてたので
これを機に整理されるとしか

どこいっても
我々は奴隷なのです
0625名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 07:02:40.97
>>624
上場日は12月中旬ってとっくに決まってるじゃん
今更上場にあたってのリソースは関係なくない？

ビジョンファンド絡みの合併会社にいちいち人材募集するより、ロボット業務(RPA)で効率化できる部署の人材は早い段階でこれから人材必要になる新規事業に回した方がいいっていう決断でしょ

ただ、12月の上場に控えてたタイミングで携帯料金の値下げがあったから、株主への安心材料に削減って言葉使ってるだけ
0626名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 07:14:00.07
>>625
「10月中に上場承認の見通し、上場日は12月19日を軸に調整中」
だけれども

10月31日時点では上場承認の情報は出てない
ちなみに去年一番最後に上場したのは
2017年12月26日に上場したオプティマス
この時の承認日は11月22日

ソフトバンクも11月末までに承認されれば
12月中の上場だけども

懸念材料の一つにはあったのでは
0629名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 07:32:58.14
給与日本一は
いつ実現されるんです？
0642名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 09:15:28.96
アマゾンてCCIE、トイック800あれば行けますか？
マジで転職したい
0646名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 09:23:13.75
amazonの人種差別で日本人は出世できず、3年もいれば長く居た方っていう、黒い噂が気になる

ミッションが達成できなければすぐ解雇だからなんだろうけど
0647名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 09:30:02.71
>>638
ん？それ昔の知識ですよ
頭がペッパー君状態なので至急下記の情報を入れてアップデートしてください

「Amazonはオフラインの覇権も狙っていて無人販売店作ってる」
0649名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 09:36:21.12
>>647
無人コンビニの存在は既に知ってる
リアル店舗でやるような営業をamazonはやらないでしょ

そういうのを嫌う客がECを利用したがるし
0652名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 10:17:24.24
>>648
密林は、社風的にもシビアよ。
目標が達成できなかったり、やらかすと、密室で詰められるよ。
なんで、3ヶ月以内で辞める奴とかざらにいるみたいよ。
0654名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 11:23:01.15
>>644
Googleはサクッと落ちたよ

>>645
金かかるからな、、
恥ずかしい話、取得に150万くらいかかった。
ちな、SEではない
0656名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 12:03:57.49
>>629
そんなの無い 無い (わかっていると思うけど)
孫しか、裕福にならんわ
0661名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 12:31:53.26
こんな事わかって入ってきたんだろ。不安になっても仕方ないし、少しでもこの会社に恩返しできるようにもう一回頑張ってみようぜ
0671名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 14:48:27.76
応用情報技術者持ってるけど、amazon雇ってくれないかな？
俺、ジェフベゾスの知らない日本市場知ってるし、日本語も話せるぜ！？
0673名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 17:59:39.43
ここのスレを見てると孫が熱弁している300年続く企業には到底ムリだな。
3年先でも危ないのでは？
社員の不満、今回の大規模リストラの発表で怒り爆発！浮かしたカネで孫が１人ボロ儲けだろ？
0674名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 18:00:03.39
会社が何か違法な事をしてて、それを暴露するのならいいんでない？
あと上司のハラスメントの事実をチクるとか。
0675名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 18:11:20.08
>>673
社内で頑張ってる振りしてる奴らを見てると平和だなと思う
何もしてないのにfacebookやTwitterには仕事してますアピールをしておる

会社って平和だな
0680名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 21:18:11.64
給与低いやつ配置転換して上場したとき給与日本一！！ってやる魂胆では…
0681名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 21:50:00.50
給与低いやつ
てみんな給与低いから
0684名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/07(水) 23:16:02.78
◎K－POPバーで日本人殴り殺す、徴用工判決を批判した？

徳島中央署は7日、経営する飲食店内でボクシンググローブを着けた拳で従業員を複数回殴打して死亡させたとして、傷害致死の疑いで、韓国籍の洪英樹容疑者（39）を逮捕した。
「スパーリングをしていて死なせてしまった。格闘技経験があり、従業員を鍛えていた」と供述している。

逮捕容疑は3月9日午前6時ごろ、洪容疑者が経営する徳島市のK－POPバーで、徳島市八万町の従業員宮内憧さん＝当時（20）＝に複数回殴打するなどの暴行を加えた疑い。
宮内さんは翌日、搬送先の病院で死亡した。
0685名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/07(水) 23:18:45.20
◎老人騙す白蟻詐欺で韓国人逮捕

シロアリ駆除などと称して高齢者ばかりを狙っていたとみられる。狙われたのは高齢者ばかり。男らは1億円を不正に売り上げていたとみられる。
手口は、過去に床下工事をした住宅の名簿を買い取って高齢女性をターゲットに無料点検と称して自宅に上がり込んだという。

いわれるままに女性は工事を承諾。しかし、男らは床下に潜ることもせず、見える範囲に除湿剤をまいただけだったという。作業はわずか30分で終了し、女性は23万円を支払った。
必要な書類を渡さずに住宅の床下工事の契約を結んだとして逮捕されたのは、韓国籍のリュウ・キテン容疑者ら15人
0690名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/08(木) 03:04:04.75
先日の苦し紛れの決算発表(答弁)
いかに、株主に不安を持たせないか、いかにマスコミ、メディアに健全営業、業績安定と見せるか。そんなのばっか
0694名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 08:19:55.50
ＴＵは担当役員が弱いから不利なしわ寄せを押し付けられてるだけだよ
パワハラ役員は全く減らされずＴＵかわいそう
0695名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 08:25:59.17
普通に考えたら赤字出しまくり余剰人員膨大の法人を80%減らすべきだよね

パワポどころかパソコンもスマホもろくに使えないしゴルフや麻雀や飲み会しかスキルないしなw
0698名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 09:22:00.46
デジタル情報革命を通して人々どころか社員すら幸せにできない 幸せなのは会長と幹部のみ これが現実なのよね
0700名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 09:34:49.42
TUって人足りなさすぎて、なんとか増やそうとしてるレベルだからね
0701名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 09:37:50.50
通信部門の人員を4割削減して、その浮かせたカネを、いかにも会社が儲かっている、収益を上げてる、健全経営だの。飛躍的な躍進だ。とか大法螺を宣う次回の決算発表や株主総会での孫の顔が浮かぶわ！（｀Δ´）
0702名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 09:43:50.94
インフラ会社なのにエンジニアなんて要らないって法人営業は言うけど奴ら何故SB携帯が売れるか？
TUがたくさんの基地局を整備し維持してるからだぜ
0705名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 10:22:55.71
何が、情報革命で人々を幸せに。だ！
何もかもが自動、ネット、IT、IoTだなんて大間違いだ！自社で何も研究、開発もしないで企業買収や出資と言う名でその企業の優れた技術、インフラをパクる。そんなの情報革命でもなんでもない！単なる乗っ取りだ！
0707名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 10:32:59.45
>>704
あたまおかしいwww
いんふらなくてどうやって通信するんです？
おしえてくださいwww
0708名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 11:31:02.44
RPAに仕事をやらせるってけっこう痺れること言ってくれるよな。要はうちらの仕事なんてロに任せても良い簡単なものってことだろ
0710名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 11:36:44.90
>>707
自社で発電しなくても電気を利用できるように、
自分でCPUを作らなくてもインテルから買えばいいように、
インフラを自社で抱えなければならない理由なんてないよね

フレッツ回線と同じでいいじゃないか
0713名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 16:48:57.13
こういう思想の営業が出世しやすいんだし
そりゃ経営状態も悪くなるわな
0714名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 17:15:46.20
>>710
それはテレコムの思想だろ？
メタルも光もNTTから借りておとく回線として売る
KDDIみたく自前回線敷設するなんてアホがテレコム思想だ

だからモバイルみたく自前基地局作るのが信じられないのかもしれない
テレコムは赤字だらけでモバイルに寄生して生きていることを忘れている
0715名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 17:44:43.05
アップルは自前の工場を持たず、
EMSで生産しているね

自前で工場を持たないと付加価値を出せない！
なんてのは何の根拠もない幻想

自前回線、自前基地局はどうなの？
0716名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/08(木) 18:10:58.84
その理論で行くとアップル製品のOS／設計は外注で良いよな
0717名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 18:23:05.51
>>716
自社の強みの源泉となっている部分は自社でやる
当たり前のことに過ぎない

我が社の強みの源泉は自前基地局なのか？
それは他社より優位なのか？
0721名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 19:20:43.29
>>717
じゃあ君の言う自社の強みって何？
アップルのような自社の技術力を売るならわかるが
他社製品を売るだけのコンビニ営業が自社の強みとは言わないよな
0722名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 19:25:10.18
禿信者きも
0725名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 21:33:59.95
>>708
SBのシンクロイド(SB版 RPA)の宣伝兼ねた発言だからね
とってもらしいよね

でも専門スキルなくてもできる部分の処理業務だから、どこまでやらせるかは結構課題あるんじゃないかな？
0727名無しさん＠電話にはでんわ
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2018/11/08(木) 22:50:19.48
アップル、アマゾン、シスコ、デル、Googleなどグローバル企業を見たら分かるが、管理部門や営業部門が小さく開発部門やマーケティング部門が主体だ


富士通や日電みたく、大量の営業マンと大量の管理部門と言う非効率企業はリストラしかない
売れる商品を開発し効率よく販売する
0728名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/08(木) 22:58:58.70
ソフトバンクは何故法人営業をリストラしないのか？
儲かりもしない特価ばかりの赤字部門なのに逆に拡大しているのは違和感がある

ヤマト運輸がAmazonと契約をやめた。
特価ばかりで利益はないのに、当日配達しろと無理言われ社員は残業ばかりで疲れるだけだからだ
法人契約なんて増やすほど会社は傾くことになる
0729名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/08(木) 23:00:14.56
キーエンスもそうだよな、商品開発とマーケティングに力入れて、営業はロボットみたいに決められた作業こなすだけみたいな
0730名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/08(木) 23:04:46.53
【企業/リストラ】東芝、5年で7000人削減　英原発子会社は清算へ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1541631903/
【企業】東芝、７千人削減へ　希望退職も、固定費を圧縮
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1541667203/
東芝、7千人の人員削減へ　50歳以上の社員は辛いだろう
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1541638196/
東芝、7000人リストラ、大当り確率1/20
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1541645766/
0731名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/08(木) 23:14:26.22
携帯を法人営業のオヤジが売るなんて昭和だよね

業務用のパソコンだってデルやHPの法人通販なのに、携帯だって法人コールセンターのお姉さんから買う方がよくない？
保険だって通販は当たり前だけどコールセンターのお姉さんはいつでも愛想よく対応してもらえる
0733名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/08(木) 23:33:15.05
◎携帯電話事業参入の楽天、自前基地局を東名阪に絞り「期待に応える価格戦略でいきたい」

自前基地局は採算性のある東名阪だけでスタートし、田舎はKDDI基地局を借りる高コスパ経営で孫正義以上の賢い商法に出てきた
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20181108/k10011703511000.html


楽天は当面は東京23区、大阪市、名古屋市を除くエリアでＫＤＤＩの通信網を利用するとしていますが、
山田副社長は「グループからかなりの人数を投入して、基地局の整備に向けて取り組んでいる」と述べ、2026年３月までに順次、自前で整備するとしている全国の通信網を前倒しして対応する考えを示しました。
0735名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/08(木) 23:52:03.83
景気が良くて人材不足の日本、民主党政権で傾いた日本企業が復活して韓国企業はリストラで失業者溢れている
韓国若者の失業率は１０パーセント近くなり、日本企業へ行けが韓国政府の方針だ
日本企業のノウハウを盗み韓国企業に活かせ、会社を乗っ取れが反日韓国人の本音だ


日本企業への就職を目指す韓国人求職者を対象にした「日本就業博覧会」が７日、ソウルで開催された。
会場には１０００人以上（主催者側発表）の求職者が駆けつけ、熱い熱気に包まれた。５日には南部の釜山でも開かれている。
博覧会は、ソフトバンクや日産自動車、日本電気硝子、ハウステンボスなどの大手企業を含め、約１１０社の日本企業が参加した。
0738名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/09(金) 06:02:47.20
我が国は後進国ですなぁー
弊社の社員が如実にそれを表しておる
0744名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/09(金) 08:59:37.37
TUの奴って自分が凄い事でもやってるって勘違いしてないか？
エンジニアならパワポとエクセルは出来て当然linux、プログラミングも出来て当然なんだが、
お前らに何が出来るんだ？
0746名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/09(金) 09:02:13.51
本気で営業だけで良いと思ってるなら頭やばいな
２名ほどここにいるが
0747名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/09(金) 09:03:19.87
ごめんエンジニアじゃなくても人間ならパワポとエクセルは使えるよ
0749名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/09(金) 09:18:55.95
互いに攻撃し合うのが理解出来ない
どっちも必要に決まってんだろ、他人を落として自分をあげようとするな
0751名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/09(金) 09:37:09.93
>>749
それも生存競争の戦略の一部なんだよ
No. 1企業がNo.2になった時点で会長はグループから切ると明言した 人材についても同じだろ？
0752名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/09(金) 09:42:50.16
営業とエンジニアが相互にリスペクトし合うことは重要だと思うけど
これだけ延々と検討外れなエンジニアdisが続いたら意見くらい出したくなるよね
0754名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/09(金) 10:52:14.54
東証は7月にソフトバンクから、
予備申請を受け関連部門で議論を重ねてきた。
SBGとの親子上場の是非などが焦点だったが、
企業統治（ガバナンス）の独立性が
確保できていると判断した。
携帯電話事業で通信料金は引き下げ圧力
がかかっているが、
コスト削減を進めることなどにより収益計画
に大きな影響はないと東証はみている。
上場承認後は証券会社と公開価格を決める
作業に入る。SBGは調達資金を世界の有望な
スタートアップ企業に出資する「ビジョン・
ファンド」など投資会社としての成長資金
に充てる方針だ。
0755名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/09(金) 10:54:59.20
モバイルにガバナンスだの独自性なんぞ
あるわけないだろうが

全ては孫ただ一人の思うまま
モバイルは孫の財布でしかない
0759名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/09(金) 12:38:02.28
>>754
しかし、安倍政権は携帯キャリアの儲け過ぎ批判から
４０パーセント料金安くしたいと官房長官が述べてるし
ソフトバンク上場して2兆円巻き上げる案は上手く行くかな？

携帯や放送は電波独占しボロ儲けだから株主も高値で買う見込みだったが躊躇しない？
ARMなんて3兆円で買収して利益数百億円だぜ
孫さん金使いまくりのパチンコ父ちゃんで家庭は貧困生活だよ
0760名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/09(金) 12:43:06.60
ガラケー時代は料金3000円くらいで、携帯電話も数万円だった

スマホはSIMフリー端末なら数万円だが、キャリアから買うとたいへん高い
iPhoneでさえアップル直販より数万円高い値段付けるソフトバンクは金の亡者？
0768名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 02:51:14.53
ここの会社の社員(上司だが…)に殺すと言われたんだが、これって人事に相談していいのかな？
0773名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 08:54:44.26
>>769
来週、人事だか、労働組合に相談しに行きます。

>>771
iotとだけ記載します。

>>772
直近、風邪ひいて休んでまして、昨日出社したら「次休んだら殺す」と言われました。

入ったばかりですが、そんな稚拙なことを言われたのは今まで経験なく、この会社の程度の低さに驚いています。
また、そいつと仕事しても糞の役にもたたないことしか学べないので、転職を考えています。
0775名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 09:16:39.49
>>774
真顔で言ってました。
0777名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 09:32:20.78
>>776
どういった願望があるかまではわかりませんが、精神が病んでいる方とは思います。
過去に、死ね死ねと独り言？を念仏のように唱えていましたので…
0778名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 09:39:36.70
>>773
そもそも労働組合入ってんの？
この会社の労働組合意味無いから旧テレコム社員位しか入って無いぜ。
社外弁護士と社内ホットラインへの通報と愛宕警察署に被害届けを出すのがいいぞ。

イントラ見たら社外弁護士の連絡先書いてあるから。
0781名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 10:06:52.92
>>773
iot部署はリストラ部屋だから
成果でない奴には厳しく対処して良いんだよ
やることないからってサボリしてよいわけないやろ？
仕事は自分で探せ
0785名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 10:25:38.80
>>783
それがハラスメントに値すると判断されれば懲罰会議にかけられて裁かれる。
ちなみに懲罰会議は何十人も待ちらしいぞw
0786名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 11:03:47.28
>>779
お客さんに詰められただけで、会社こなくなちゃう輩いますからね。

>>780
前職との業務レベルの落差に驚かされました…

>>781
サボってるなんて書きましたっけ？
リストラ部屋に仕事なんてあるんですかね？
仕事を探せとは転職を勧めているということでしょうか？
であれば転職する意思があると記載していますが…
ちょっと、何がいいたいのかわかりませんね。

>>782
なんか、他部署から使えねーって言われてるみたいですよ。
よく真顔で愚痴をこぼしてきます。

>>783
あてにできないですね。
進展があればまた書きます。

>>785
この会社、レベル低いんですね…
ビズリーチにオファー結構きてるから、転職するのが良さげですね。
0788名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 12:11:16.63
この会社の全体的に民度低いぞ。
社内でiphone無くなったりoapcまで無くなった奴いるくらいだ。
業務委託も安かろう悪かろうで契約してるからメンバーが逮捕されたりした話も聞いた事がある。
0789名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 12:11:41.32
ビズリーチ経由で
自分に合う転職エージェント見つけて
そのエージェントと軽く会えば
自身のキャリアと、それに沿った
転職候補企業ピックアップしてくれるよ

わいはそれで
基本給26.7万から42万まで
年収550万から774万まで上がったでー
0790名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 12:22:12.02
>>788
逮捕…
犯罪者まがいな輩と接点持ちたくないですね…

>>789
ビズリーチと言わず、数打ちあたるでやろと。
やはり、転職します…
0792名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 12:50:11.48
>>786
まずビズリーチは正解。リクナビよりもビズリーチの方が正確に評価されてる気がする。あくまで個人の感想だけどな
0794名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 13:08:54.16
>>793
不満は、役割に対して年収が低く感じたこと。
DODA経由で入社。
ビズリーチは登録はしてたが、利用はしてなかった。
0796名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 13:22:40.86
>>795
パワハラの話だったかと…
0798名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 14:17:18.80
>>796
ステマの言葉見てから、警戒されないようなこと書いて、それからすかさず援護ビズリーチageとかタイミング良すぎる
その気になればID無しのこのスレでは1人できちゃうからね

それに何回『殺す』って言われたれたのか聞かれてるのにそこだけ答えなかったのが気になった
一度だけなら、そう答えればいいのにそれじゃ大した事ないから言わなかったのかな？って疑問に思った

あと全部答える必要ないと思う
0800名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 15:22:24.53
わし部外者だが、ここだけ読んでたら危ない会社みたいな偏見を持ってしまうわい。実際は普通の人もたくさんいるんでしょうね(震え声)
0801名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 15:30:22.84
実際ここ社内よりやばい人多いから参考にしない方が良いよ
0803名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 16:05:16.97
>>799
勝手に鞄の中の財布の中身や私用携帯のアドレス帳とかメール、lineを見られた事あったわwww
ちなみにTUなwww

どんな教育受けて来たのかビックリしたわwww

それ以来、そいつの事は無視しとるが裏で人のある事無い事を言って楽しんでるアホだから
干される日も近いだろうwww

本当にクソみたいな奴しかおらんで、この会社。
0805名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 16:14:05.81
社員4割削減のニュース見たら、これだけの社員数だし、ビズリーチとか人材紹介屋は営業しに来たくなるよね

狙われるワケだ
0806名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 16:47:05.64
官房長官「携帯料金4割下げろ」
ドコモ「4000億円還元します」
KDDI「もう3000億円還元しました」
ソフトバンク「人員4割削減します」

確か、孫はリストラしない。とか言ってなかったか？それが、今回の発言で虚偽にもうけとめれるよな。
郡戦略とか適当な造語で誤魔化している
0807名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 16:52:44.61
◎携帯事業者は利益率20%と異常に高すぎる。テレビ局以上だ！

　菅氏は、大企業の利益率が平均約６％なのに対し、３社は２０％前後を確保していると問題視。
携帯電話は「国民のライフライン」と位置付けた上で、インフラ企業である東京電力ホールディングスや東京ガスと比べた利益率は「３～４倍にもなる。不健全だ」と批判した。

共同通信
2018年11月8日 / 20:47
https://jp.reuters.com/article/idJP2018110801002084
0811名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 17:13:07.49
みんなで法人営業がいかにしたら売れるようになるか考えてあげないか？

・半年に20回線も売らない営業は降格
・昼時間が3時間越える営業は降格
・タバコ休憩が4時間を越える営業は降格
・私費領収書を月10万円以上精算する営業は降格
0813名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 17:21:37.75
皆さんは、愛社精神持っていますか？
私は。。。わかりますよね。(笑)
情報革命って何ですか？
仮に、その情報革命とかで人々が本当に幸せになれますか？
かえって、ネットや情報社会が普及し過ぎて悪質や巧妙な犯罪や事件が増えた気がしてならないですね。
0814名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 17:29:21.54
ソフトバンク役員は韓国人だらけやから、韓国企業みたく社員は奴隷としか思っない

韓国大手企業は40才台で追い出されるから40歳定年みたいなものだ
シニア転身でチキン屋とかのフランチャイズ店やるか自殺するかしかない
0817名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 18:10:49.26
孫さんはサムスンの世界に散らばる営業部隊欲しいやろなー
サムスンとソフトバンクで新会社作らんかな
わいそこへ移動したい
0819名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 18:59:42.41
TUの東大生くん仕事放置して運用部門に激怒されとったが、やっぱりうちに来る東大生という時点で終わってるんだと思ったわ。
0820名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 19:07:08.61
そもそもここに来る奴全員終わってるでしょ
0823名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/10(土) 19:33:34.81
防弾少年団へのバッシングがあまりに酷くて腹が立つ

我が社でCMに使って毎日テレビで流してやりたい
0832名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 00:16:26.52
>>827
TUは業務委託に丸投げが基本だぞ？
もしかしてちょっと資料作って仕事した気になる系の人？
作業を仕事って思ってそうだし2、3年目かな？
エンジニアは作業やる事が仕事じゃないぜ？
0833名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 00:28:41.96
>>832
827じゃないが
じゃあ何が仕事なんや？
0836名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 00:56:03.78
>>817
この反日野郎めがっ！
0839名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 09:28:44.42
>>827
稟議とパワポだけでも仕事してるならましじゃん
法人だとタバコ吸ってるかネットやってるか駄弁ってるか外で茶飲んでるから麻雀してるかだよ
0841名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 10:09:14.81
>>839
昨日の書き込みもそうだけど、この会社大丈夫なんですか？
近いうちに上場するんですよね？
0842名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 10:22:33.43
>>841
見せかけは、良さそうに見えるだけ。
知名度もあるけど中身は、、、
ねぇ～
そこまで書かなくても、お分かりですよね
0843名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 10:33:32.90
>>841
昨日の書き込み？
ああ、確かにビズリーチの工作員は糞だね

ウチはビズリーチと違って恥ずかしい5ch工作員まではしなくていいからね
あまり頑張ってないよね
0844名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 12:32:50.24
タバコ休憩廃止企業が増加しているがソフトバンクはやらないのはなぜ？

https://www.yomiuri.co.jp/economy/20181110-OYT1T50145.html

太陽生命保険は今年６月までに、本社や全国約１５０の支社・営業所にあった喫煙所やスペースをすべて廃止した。
全社員の約３割に当たる約３０００人が喫煙者だったが、全員が社内では禁煙しているという。
営業厚生課の人見和之さん（３０）は「業務中に喫煙しなくなったので効率的に仕事に取り組めるし、健康意識も高まった」と話す。

島津製作所も１０月から、昼休み休憩の前後計２時間を禁煙とし、２０２０年春以降はすべての就業時間中に拡大する。
0846名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 12:59:38.63
全フロアの喫煙所を廃止して会議室にしたら？
0848名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 13:53:16.02
じゃあみんなでビズリーチで転職だ！！
なーんてね

ビズリーチもだけど、5ch工作員って失敗したら報酬貰えないんかな
最底辺の仕事で可愛いそう

ここにいないでそれこそ転職しろよ
0850名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 14:15:23.90
>>849
漢字の変換ミスで喜ぶのはビズリーチ社員じゃなくて、ビズリーチがクライアントの報酬型5ch工作員？
5chらしいスキルwww

表向きIT企業装った内容は工作員の情報操作の広告出てるよね

最底辺の仕事で反応した？
0851名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 14:28:16.89
>>841
大学生だか何だか知らんが5chなんて便所の落書きなんだから
ここの人間の言葉なんて鵜呑みにするなよ情弱くん

他の企業の板見れば分かるけど5chなんてこんなもんだよ
そもそも不満のある底辺層しか5ch見ないからバイアスかかるのは当然だろ頭使えよ
0858名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 17:10:09.86
法人営業って、テレコムもモバイルもお客さんから問い合わせメールなんか来て、それから訪問するの？
メールのみで完了することもありそうだけど

問い合わせなければ暇ってこと？
0859名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 17:20:12.04
訪問訪問ってうるさいんだよ

訪問したって、こっちも向こうも
時間の無駄なんだから
適当に時間潰していればいいんだよ
0860名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 17:29:39.74
>>859
訪問は一回しか言ってないわ！

じゃあ、見積もり依頼来ても行かずに無視して外でテキトーにお茶してるってことでいいのね
0861名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 18:09:36.04
新卒で入る会社ではない
中途で入るべき

不満を書き込んでるのは
意外と新卒入社組では？

あと万年D2おっさん組
0865名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 20:13:27.00
TUの奴はサブモニタにパワポかエクセル開いてメインの画面で一日中インターネットやらツイッターやってるの見たぞ。
暇なら帰ればいいのに残業代の為に夜22時位までインターネットやってるの知ってんだぞw
0867名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/11(日) 21:22:45.69
>>858
新規の法人なんてないよ
モバイルの大量にある基地局光回線をNTTからテレコム契約に変えて、モバイルに貸しているか何もしなくても食べていけるんだよ
シナジーとは遊んで暮らしていける最高だ
0875名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/12(月) 00:16:27.57
>>863

ビズ何ちゃらこ


今時キャリア巻き込みされてもwifiに切り替えればいいから、串刺し言われてもノーダメだよ
0883名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/12(月) 11:51:36.58
BとB +で数万円程度しか変わらんし頑張っても無駄だしな。
残業を自発的に増やした方がマシなレベル。
グレードも落ちる人が少な過ぎて上がらんからな。


がんばるだけ無駄！！！
0892名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/12(月) 18:50:43.05
>>887
もう、みずほ等の日本のメガバンクがカネを貸してくれないようになるのを見込んでの資金稼ぎの上場かい？ (笑)
いくら、上場しても破格の借金企業には変わりはないけどな

あとは、孫が4割人員削減の他にも人件費とかを浮かすためのリストラ策をやってくるかだな。
0895名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/12(月) 19:51:24.09
上場承認でソフトバンクの平均年収が公表されたなw

39歳754万だってw

KDDI 42.4歳 936万
ドコモ 40.2歳 873万
ソフトバンク 39.0歳754万

最下位おめでとう！
0896名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/12(月) 19:58:06.55
>>895
禿が大好きな一番だね
ただし、ベストでなくワースト一位だね
0900名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/12(月) 21:04:16.41
流石だな！
給料NO1を目指してるだけある！
0901名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/12(月) 21:10:02.97
ここの緩い働き方は好きだけど、年収上がらなくて年末で退職することにした。賞与貰ったらおさらば
0902名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/12(月) 21:41:52.35
年収偏差値で
年収754 年齢39 学歴大卒院卒 業界 情報通信
従業員数 1000人以上

偏差値 53.7

圧倒的にナンバーワンとは...
0903名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/12(月) 21:44:06.60
ストックオプションいいなー
転職した後にそんなん決まってて、羨ましいわ。
どれくらい出てるのか知らないけど。
0904名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/12(月) 21:46:10.23
一人2000万くらい
0915名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/12(月) 23:18:59.56
ストックオプションより転職した方が将来的な期待値はかなり上がるぞ。
ここはもう給料上げる気無いだろ。
0917名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/12(月) 23:40:40.55
良かったね。SoftBankの上場が来月19日に上場が決まって。
資金調達の使い道は借金返済にも充てるとか、孫はもっともらしいことほざいてるけど、また高額なカネで企業買収、出資してはマネーゲームをするだけだろ。借金はへっていかないわ
0918名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/13(火) 00:46:11.24
>>895
ソースどこ？
0927名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/13(火) 14:10:35.52
SBKKの平均年収なら、SBGの有価証券報告書で前から公開されてただろ。
何をいまさら。
0928名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/13(火) 14:23:11.72
SBG有価証券の平均年収784万／38.9歳に触れたら
SBKKはそんなに高くない650万くらいだとか戯れ言ほざいてたけどな
0932名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/13(火) 14:53:33.51
>>930 >>931
さては管理職だなオメー
0934名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/13(火) 18:25:54.09
SBKKが上場したってな～んにも社員にはメリットないだろ。
かえってデメリットが多いのでは？
技術部門の4割人員削減、他部署への配置転換。それで大規模なネットワーク障害が発生した場合、技術屋の人員が削減されているため復旧に時間を要して結局は総務大臣への報告事故になる。客からの信用、信頼失墜、顧客離れの加速。孫は責任をとらない。
こんなもんだろ
0935名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/13(火) 19:03:34.82
何でも工夫凝らしてごまかすソフトバンクなのに年収754万円を信じてるのかよ？
754万円としてもauより180万円安い
0936名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/13(火) 19:22:33.48
防弾少年団Twitterで日本人挑発

11月11日、BTS公式Twitterが抗日運動家(捏造、只の詩人)の記念館の敷地画像をアップ　
広島原爆シャツで日本人から叩かれる中で反日・抗日の意思を表示し、アホの日本人からコンサート代を巻き上げ。

https://twitter.com/BTS_twt/status/1061520980596613120
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
0938名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/13(火) 21:20:15.43
新卒2年目から5年目には積極的に
転職をお勧めしてる、ほんと酷だよ新卒には
0941名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/13(火) 22:19:31.53
>>935
決算発表の数字、数値もなんか焦臭いね。
0948名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 01:58:24.39
>>937
社長が含まれるならSBGはもっともっと年収高くなるでしょ

取締役付いてる役員は一度退職手続きしてるから、社員平均の足し算に含まれてないよjk

営業の年収が平均上げてるんじゃない？
0949名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 04:45:32.37
>>948
SBGとSBKKで従業員数ほぼ変わらないから
営業が平均年収上げてるのは無いと思う
0956名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 08:08:43.13
マジレスすると販売とかアソシエイトも含まれてるから総合職だけでみれば平均年収800は超えてるでしょ。
技術は30歳で700万前後が普通では？
品質上げるためにも営業より技術の待遇あげた方が良いとは思う。
0958名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 08:29:29.64
国内通信、とか名乗らずさぁ
もぅ商社でいいぢゃん
0959名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 08:53:37.98
><956
ESサーベイで最下位の部門みたら分かると思うが。。。

本当にマジレスすると技術系は30歳っていうとまぁまぁ良くてグレード2になって1年か2年だから基本給25万で100%年収700万には届かないぞ。

グレード上がった年はA-付かないとかあるからな。
0960名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 08:57:24.27
ESサーベイで部門毎の集計を見ると良い部署が分かるからサーベイ結果の高い所にFAしろよ。
低い所に行っても待遇は悪いままだぞ。

真ん中辺りでガクッと上がるし部門によって相当待遇違うと思われ。
0965名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 10:48:44.14
>>962
技術系は可哀想な事にグレード1はB-付けられる事が多いからな。
成果主義って言ってるけど中身は厳しい年功序列だからな。
0967名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 13:11:28.08
>>93
そうだ！そうだ！
皆で下町ロケット見て感動しよう！
例え、作り話テレビの演出と言えども、あの社長の社員を思いやる気持ち、仕事への情熱などには感動するぞ！
ここの経営者と全然違う！金儲け、投資、買収に暴走、そのくせ破格の借金企業
0968名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 13:33:14.38
社員に還元するなら金儲け、投資、買収は別に良いと思うけどな
問題なのは禿が総取りして社員に還元しないことだろ
ちなみに禿の総資産なら従業員全員に１億配布しても5000億余る
社員に還元するならいくら持っていても良いと思う派なので誤解がないように
0971名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 14:22:14.78
>>968
年収のうち、役員報酬だけなら1億ちょっとで、社長としてはかなり少ない方。
残り100億以上は株主配当金

SBGの持ち株比率が個人で21%も持ってるから、その株主配当(持ってる株数×配当金)がべらぼうに多くなるだけ

社員に還元されない主な原因は投資や買収、設備投資の為の借入が大きい
0972名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 16:37:23.01
>>968
前から書かれているが、所詮、北朝鮮の将軍様気取りなんだよ
自分だけ裕福になり資産をべらぼうに増やしてニヤニヤしているんだよ！
0977名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 18:52:01.04
>>973
去年のダイヤモンドの情報から何を言いたいの？

通信事業の営業利益が去年のダイヤモンド情報では、グループ全体の約70%だってこと？

莫大な借金してたらそれくらい利益出さないと返していけないでしょ

sbkkの2018年度の貸借対照表の負債比率は総資産の80％超えている
0982名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 20:09:29.16
IoTに随分人抜かれてるが、普段から役に立ってなくて引き継ぎもいらんような身軽な奴ばかりが選抜されてるな。
あんなのだらけの部署でまともな事業が出来るとは思えないなあ。

稼ぎ頭になってもらわないかんのに
0983名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 20:22:58.26
>>982
これからどんどんiotに人を入れていくらしいから、先にいた方が勝ちだぞ？
nw系の奴もiot案件に絡んでないとB評価確定だぞ。
既存業務はもう評価されないからな。
0984名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 20:35:55.89
ここに衝撃的なデータがあります。携帯電話事業最大手のNTTドコモの平均年収が864万円なのに対して、3位のソフトバンクグループの平均年収は1,164万円。
その差はなんと300万円もあるのです！
ちなみに業界2位のKDDIは平均年収951万円です。
ソフトバンクグループはヤフーを傘下に置き、多方面に事業を拡大しているとはいえ、業界3位が業界1位の平均年収を大きく引き離しているのです。
もっともNTTドコモの給料水準が低いわけではありません。
いわゆる1,000万円プレーヤー、年収1,000万円以上のサラリーマンは上位4％と言われていますから、ソフトバンクが特殊な例ともいえます。
https://treasurenews.jp/archives/34771/
0987名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 21:51:25.71
カスな経営しとるな。
あんだけ利益出しといてボーナス原資無いとか。
遊びやないんやで。
0991名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 22:33:31.87
技術のESサーベイがより一層下がるなwww
技術の2017下期は全員B評価だったとか聞いたぞ！
障害起こした上期は更にやばいんじゃね？
0992名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 22:34:40.87
日本人はおとなしいから言ったもの勝ちだと韓国人役員は知っている

韓国に侵略して戦争破壊もしてないのに韓国国家予算2年分を日本から賠償金として巻き上げながら、また今頃、慰安婦や徴用工へ賠償金払えとか賠償金のおかわりは永久です
0993名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/14(水) 22:35:33.37
幹部が株経由で還元してるのは別に良くない？欧米ではよくある話だし

大量採用止めて契約社員減らして無能リストラして
給与ベース上げてくれたら何でも良いよリストラされたら転職すれば良いし
0995名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/15(木) 02:33:37.23
>>989
そうだ！団結だ！
0999名無しさん＠電話にはでんわ
垢版 |
2018/11/15(木) 08:03:56.37
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