【隣の住人が】秋田県立大学part5【うるさい】

1学籍番号:774 氏名:_____2013/11/16(土) 18:58:24.32ID:???
過去スレ

地味に秋田県立大学
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/student/1321022382/
【派手に】秋田県立大学part2【お父さん】
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/student/1339323323/l50
【歪みねぇな】秋田県立大学Part3
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/student/1352460228/l50
【大潟キャンパスも】秋田県立大学part3【よろしくね】※実質part4
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/student/1365616115/l50

690学籍番号:774 氏名:_____2018/03/25(日) 00:37:06.83ID:qDAzRkuq

691名無しさん@1周年2018/03/25(日) 00:37:27.68ID:qDAzRkuq

692学籍番号:774 氏名:_____2018/03/25(日) 00:39:52.35ID:???
歴史的な大惨事レベル「人材不足」今年はこんなにヒドかった
2018年は「人材争奪」の年になる
http://gendai.ismedia.jp/articles/-/53978
歴史的な人手不足
2017年は人手不足に始まり人手不足に終わる年だった。

厚生労働省が12月26日に発表した11月の有効求人倍率(パートを含む、季節調整値)は1.56倍と、1974年1月以来、43年10カ月ぶりの高水準となった。
すでにバブル期の水準を上回り、高度経済成長期並みの求人難となっている。

夏以降一服して頭打ちかと思われた新規求人件数も11月は98万8605件と前月比2.4%増加した。
新規の求人に対してどれだけ採用できたかを示す「対新規充足率」は14.2%。7人雇いたいという求人に対して1人だけが決まっているという計算になる。

この14.2%という数字も、比較できる2002年以降で最低である。この厚労省の統計はハローワークを通じた求職求人の倍率だけで、
最近増えているインターネットなどを使った民間サービスの求人は含まない。このため、実際には採用難はもっと深刻だという声も聞かれる。

この2年だけを見ても、2015年12月に247万人だった求人が、この11月には275万人に増えた。
28万人も求人が増えたにもかかわらず、職を探している求職者は194万人から176万人と18万人減っている。

仕事を求める人が減った背景には、景気が良くなって失業者が減ったことや、少子化によって若年層の人口自体が減少したこと、
女性で働く人が大幅に増えて、新規に就労する人が減ったことなどが考えられる。

なにせ11月の完全失業率は総務省の調査によると2.7%で、24年ぶりの低さとなった。求人倍率の高さ、失業率の低さとも、
歴史的な人手不足状態が出現していると言える。2.7%という失業率は世界的に見ても異例の低さで、
働く意思のある人が働いているという事実上の完全雇用状態といっていい。

そんな未曾有の人手不足は、いったい、いつまで続くのか。果たして2018年はどうなっていくのだろうか。

693学籍番号:774 氏名:_____2018/03/25(日) 00:40:22.62ID:???
今野晴貴 雇用・労働政策研究者。
「円満退職」で大損する? 知っておきたい労働制度の知識(今野晴貴) - Y!ニュース

https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20171109-00077917/

 インターネットの転職サイトや労務関係のサイトは、「円満退社」を勧める記述で溢れている。
これだけ当たり前に書かれていると、もはや円満退社は「転職の常識」とさえいえるだろう。

 実際に、私が代表を務めるPOSSEには、「辞め方を教えてほしい」という相談が数多く寄せられる。
その中に、「円満退職」について書かれた転職サイトなどを見て、「円満退職」にした方がいいのか、と尋ねられる相談者も多いのだ。

 しかし、ネット上でしきりに薦められている「円満退職」の方法に従うと、大損する可能性が高い。
実は、失業保険給付が受けられない、未払残業代をあきらめるなど、法的に不利益になるような「アドバイス」が平然と書かれているのだ。

 そこで今回は、転職サイトなどで紹介される「円満退職」の問題点を解説し、損をしない辞め方を解説しよう。

辞める前に専門家に相談し、損しない辞め方をしよう
以上のように、なるべくなら「円満退社」をした方が良いと思われている一方で、
無理に「円満」にすることで、労働者側の法的権利を損なうケースも多々存在する。

どのように対応すべきかはケースバイケースの部分もあるが、違法行為などが原因で退職を考える場合には、
まずは専門家に相談してみることをお勧めしたい。

694学籍番号:774 氏名:_____2018/03/25(日) 00:47:53.50ID:???
ブラック企業ユニゾン あなたの相談で「働き方」は変えられる
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職場の状況や証拠資料の集まり具合、相談者様のご希望を伺いながら、おおむね次の3つから解決方法をご提案します。

(1)ユニゾンによる団体交渉
(2)労働基準監督署への申告(通報)
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アクセス
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〒216-0011
神奈川県川崎市宮前区犬蔵1-6-56
TEL:090-1119-9269
MAIL:soudan@bkab.jp
(関東事務局にて、全国からのお問い合わせ・ご相談を受け付けております。)

695学籍番号:774 氏名:_____2018/03/25(日) 00:49:41.15ID:???
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696学籍番号:774 氏名:_____2018/04/05(木) 14:06:56.53ID:3v4XKH76
戦時中

697学籍番号:774 氏名:_____2018/04/06(金) 15:32:28.53ID:???
裁判開始が号砲

698学籍番号:774 氏名:_____2018/04/07(土) 00:14:40.78ID:QR8cAG50
ここに書き込んでる変な奴ってあの有名な
木直 ⬜ さん で す か ?

699学籍番号:774 氏名:_____2018/04/09(月) 12:47:41.61ID:???
龍角散は秋田県と手を組み、国産ハーブの栽培に取り組んでおります。
自然豊かな秋田の地で栽培されたハーブが、龍角散ののど飴やタブレットに配合されています。
                                    龍角散HPより

700学籍番号:774 氏名:_____2018/04/12(木) 21:08:35.51ID:PSD2SZAQ

701学籍番号:774 氏名:_____2018/04/14(土) 14:08:43.26ID:???
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702智一2018/04/15(日) 16:57:21.10ID:YWdHTIYs
ダウン症に関する質問 大歓迎!!
ダウン症に関する質問 大歓迎!!
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連れ去り問題に関する質問も 大歓迎!! 👀
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703智一2018/04/15(日) 17:28:41.20ID:YWdHTIYs
教室に、ダウン症の人の写真貼ってほしいな〜

704学籍番号:774 氏名:_____2018/04/18(水) 14:46:16.60ID:1xkGSMDv
ダウン症 2ch アイスランド
智一
ナイスリアクション    墓穴

705学籍番号:774 氏名:_____2018/04/22(日) 17:23:01.58ID:???
全国が注目
落とし前のつけ方

706学籍番号:774 氏名:_____2018/04/26(木) 14:54:51.60ID:1VtyQ+YF
今日は 津久井やまゆり園犠牲者の21回目の月命日
三年前 毎日毎日 植松の種を全国にまき散らすことができました
一昨年 毎日毎日 植松の種を全国にまき散らすことができました
そして 植松誕生に貢献できました
昨年  毎日毎日 植松の種を全国にまき散らすことができました
今年も 毎日毎日 植松の種を全国にまき散らします
19ではまだ足りません
全国の障害者及び家族の皆様 ご注意を

産んでいいドットコム県民の皆様 毎日1千万円使って上げます 納税は県民の義務
産んでいいドットコム大学生の保護者の皆様 入学金授業料納入厳守
私たちの給料に年間30億円必要です

産んでいいドットコム大学 職員一同

707学籍番号:774 氏名:_____2018/05/17(木) 16:18:33.83ID:???
教育方針

認めない。
謝らない。
責任とらない。
人の迷惑かえりみない。

全国に県大根性を見せつけろ!!

708学籍番号:774 氏名:_____2018/05/23(水) 18:18:30.33ID:???
日大20歳のアメフト部員、カメラの前で堂々と謝罪
彼に、明るい未来はある

いい歳した教職員とこの差は何だ

709学籍番号:774 氏名:_____2018/06/06(水) 16:09:11.68ID:8ff6E4ZE
日大の方がまし

710学籍番号:774 氏名:_____2018/06/22(金) 15:25:36.06ID:???
今年もやろうぜ!!


                      植松風祭

711学籍番号:774 氏名:_____2018/07/01(日) 20:15:49.58ID:+0piF1k0
◆【上場企業社長 出身大学ランキング】
  http://diamond.jp/articles/-/91666
《上位5校》
@ 慶應義塾   東京大学  早稲田大  京都大学  明治大学

◆【東証マザーズ市場におけるCEO】の学歴データ/大学別輩出数
http://iber.sfc.keio.ac.jp/?p=9275
《上位5校》
@ 東京大学  慶應義塾   早稲田大  京都大学  明治大学

◆【年収1,000万円以上】の出身大学ランキング
http://dw.diamond.ne.jp/mwimgs/b/9/-/img_b9064cc57e9c47598c8c08629168ff2b1298027.jpg
《上位5校》
@早稲田大 慶應義塾 東京大学 明治大学 中央大学

◆【優秀な若手社員の出身大学】(近い将来の幹部候補)◆◇<全国編>
http://www.univpress.co.jp/university/ranking2013/15-b/#1
 《上位5校》
@東京大学 早稲田大 京都大学 慶應大学 明治大学

□■社会的評価□■ 《ビジネスパーソンの大学イメージ調査》<関東編>/日経リサーチ
【総合ランキング】 http://adnet.nikkei.co.jp/e/event.asp?e=02404
 《上位5校》
@ 東京大学 早稲田大 慶應義塾 一橋大学 明治大学

712学籍番号:774 氏名:_____2018/07/06(金) 17:59:43.32ID:???
微塵も

713学籍番号:774 氏名:_____2018/07/06(金) 18:02:12.40ID:???
反省なし 

認めない

謝らない

714学籍番号:774 氏名:_____2018/07/06(金) 18:04:32.64ID:l9WV3vOl
今月26日で丸2年

715学籍番号:774 氏名:_____2018/07/07(土) 01:28:09.40ID:8PlGdEAm
Times Higher Education 世界大学ランキング2018 私立総合大学(日本)
同ランクはアルファベット順(掲載順)

601-800
Keio University(慶應義塾大学)
Waseda University(早稲田大学)

801-1000
Chuo University(中央大学)
Hosei University(法政大学)
Kindai University(近畿大学)
Meiji University(明治大学)
Ritsumeikan University(立命館大学)
Sophia University(上智大学)
Tokai University(東海大学)

1001+
Doshisha University(同志社大学)
Kanagawa University(神奈川大学)
Kansai University(関西大学)
Kwansei Gakuin University(関西学院大学)
Meijo University(名城大学)
Toyo University(東洋大学)

World University Rankings 2018 | Times Higher Education (THE)
http://www.timeshigh...order/asc/cols/stats

716学籍番号:774 氏名:_____2018/07/07(土) 09:22:22.33ID:otO4/5yF
Times Higher Education 世界大学ランキング2018 私立総合大学(日本)
同ランクはアルファベット順(掲載順)

601-800
Keio University(慶應義塾大学)
Waseda University(早稲田大学)

801-1000
Chuo University(中央大学)
Hosei University(法政大学)
Kindai University(近畿大学)
Meiji University(明治大学)
Ritsumeikan University(立命館大学)
Sophia University(上智大学)
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Doshisha University(同志社大学)
Kanagawa University(神奈川大学)
Kansai University(関西大学)
Kwansei Gakuin University(関西学院大学)
Meijo University(名城大学)
Toyo University(東洋大学)

World University Rankings 2018 | Times Higher Education (THE)
http://www.timeshigh...order/asc/cols/stats

717学籍番号:774 氏名:_____2018/07/09(月) 22:17:04.54ID:???
教育方針

認めない。
謝らない。
責任とらない。
人の迷惑かえりみない。

っダウン症!!

718学籍番号:774 氏名:_____2018/07/11(水) 17:27:36.96ID:bXc5Nnst
よっ‼        産ん大教授‼        日本一‼

719学籍番号:774 氏名:_____2018/07/13(金) 17:23:18.33ID:???
旧 NHKカキコミ板  その他のテーマ

子どもの連れ去り別居と引き離し

智一

妻が虚偽DVを訴えて子どもを連れ去り、夫から引き離すことが
社会問題化しています。この 行為を裁判所が容認するために
、発生件数が増加しているのです。

しかも、どうやら連れ去るのは妻だけではなく、この「連れ去っ
た者勝ち」を使う夫も相当数いるらしいのです。私の知人で、そ
れをやられたお母さんがいます。彼女は第1子を産んで3月かそ
こらで、乳飲み子を奪われています。

私は生物学者です。この時期の母体は、乳児のために、とてもド
ラスティックな変化をしま す。また赤ん坊も、母親との絆を
つくっていきます。これが、この子のその後の、人々との関わり
方の基礎をつくっていきます。

自分にも子どもが4人います、生まれたての赤ん坊と母がどのよ
うに過ごすのかを身近でみ てもきました。この期間の母子を
引き離すことが、どれだけ非人道的な行いか、子どもを育てたこ
とのある方なら、だれでもわかるはずです。

彼女は裁判所に救いを求めたのですが、子どもに会えたのはこの子
が一歳になってから。子 どもを返すよう求めたのですが、先日、
それは却下されました。裁判所が、この非人道的な行いを許したの
です。裁判官は、彼女の言うことにはまったく耳を貸しませんでした。

連れ去られた親たちは困惑し、怒り、迷います。連れ去って引き離す
親たちは、結婚生活に必要な対話や、お互いへのいたわりを放棄して、
自分勝手にふるまっていますが、これまでの研究でも、こうした人たち
の精神が病的な状態であることがわかっています。ところがな ぜか裁判
所は、連れ去り親の権利だけを尊重し、もう片方の親を虐げます。また、
これは子どもの権利をないがしろにするものです。こうして片親に取り囲
まれた子どもたちが、さまざまな心理的問題を抱えたり、精神病に罹患す
るケースが多く報告されています。彼らは、これからの社会を担っていく
大切な存在です。見殺しにしてはいけません。
投稿日時:2014年05月26日 23時23分

智一さん / 秋田県 / 50代 / 研究者・教員
法社会学会に参加してきました。まさにハートネット周辺の問題を取り扱うのにうってつけの場所かと思いました。
社会的弱者へ法のシステムがどう関わっていけるのかを、 皆さんまじめに考えて研究されていました。
しかし、この「連れ去り別居と引き離し」に関しては、いくつか問題も。 まず、調査が困難では、と思われたのです。発表を聞いていても、
裁判官にインタビューできなかったりして、
裁判所の内側に入れた報告はほとんどありませんでした。

たとえばこの学会で問題を提起していったとして、どうやって問題に 切り込んでいけるか。私も考えていますが、なにかよい手がないか、 みなさんのアイデアをお教えいただければ幸甚です。
投稿日時:2015年05月15日 15時35分

智一さん / 秋田県 / 50代 / 研究者・教員
この方法の問題として、司法に頼っていてもあまり効率がよろしくないこと、監護親のリ ソースを削ることで子どもの状況が悪化することがありそうです。

家裁がダメなら別の方法、ADR機関による調停はどうなのだろうと最近かんがえています。 法社会学会が近々ありますので、この分野の先生にお話を伺って来ようかと思っています。

投稿日時:2015年 18時24分

720学籍番号:774 氏名:_____2018/07/13(金) 17:48:15.73ID:???
旧NHKカキコミ板  選ばれる命

技術的観点からの補足 
智一さん / 秋田県 / 50代 / 研究者・教員

反響編、正座して拝見しました。

いくつか書き込みを読んでの補足説明です。あれは、ダウン症をみつけるための検査ではないです。技術的に、まだ
トリソミーしかわからないのです。

ちょうど今、技術革新によって、これまで考えられていた以上に、遺伝する疾病が多いことがわかりつつあります。
これらは全て、どちらかの親がもっている、なんらかの遺伝子の変異が原因です。その胎児ではなくて、親の遺伝子を調べる
ことでも、疾病の確率を
計算することなら可能です。
しかし、母親の血液から胎児のそれをどんぴしゃに調べるのは、まだ難しい。

これに対し、トリソミーは、染色体の数が一つ多いことで起きます。これは遺伝ではなくて、よくある細胞のエラーで、
女性の年齢が高くなると、どんどん確率が上昇します。

母親は、自分が生まれた時に、すでに卵をもっています。卵はおばあちゃんのお腹の中でつくられてるんです。ただ、完成品
にはなっていなくて、とても中途半端な状態で何年も何年も待っています。卵は、受精したあとに、駆け込みで完成するので
す。それまで、
未完成な卵は、染色体を倍数
もっています。これらを半分捨てて、半分だけ残さねばなりません。ここでどれかを一本捨てそこなうと、トリソミーになり
ます。父親のエラーでもこうなります。

常染色体トリソミーのなかで、発生できて、わりと長い生存の可能性があるのは、もっとも小さい21番染色体だけです。そ
のほかのは、もっと短命で、ふつうは生まれてこれません。だから、まず21番から、調べる方法がつくられました(そして
18,13 が続いた)。
性染色体は遺伝子数も
少ないから、さらに問題が小さくなります。XYYはY染色体をひとつ余計に持つ男性ですが、気づかれないことも多いのでは
(子どももできます)。

トリソミーも変異も、現在の技術では治療できません。しかし、産むかどうかの選択は、できるわけです。
投稿日時:2014年06月26日 23時08分

あんこさんに対するコメント
智一さん / 秋田県 / 50代 /研究者・教員

医療にできることには限りがあります。
いま薬がある病気よりもない病気の方がはるかに、はるかに多い。

遺伝子に関連する病気にかんして、根本的に治療する方法は
まだ実用化されていません。手段がないのです。倫理な問題も未解決で残っていて、それが開発を妨げています。
ましてトリソミーを根本治療するのは、はるかにハードルが高い。技術的に不可能です、想像もつかない難事なのです。

脳への障害も、治りません。もともと、ヒトという生物は、 ある時期以降は脳細胞が増えないようにできています。
いったん細胞が死んでしまうとその部分は死んだままです。
でもこれは、再生医療が発展すれば治療の可能性がでてきます。

産まない決断をされる方や医療機関を、ほんのすこしでも非難するのは、看過しがたい愚かな行為です。

リソミーを知っていて産む決断をされるなら、
その子が様々な疾病を抱えたままで一生をおくること、そのサポートを(自分が老いてからも)し続けるリスク、その負担を社会も
負うことを、よく理解した上でなさるべきでしょう。

もちろんこれは、ハンディキャップを負って生まれてきた子どもたちを 社会がどう受け入れていくべきかとは別の問題です。
どんなに注意をしていても、一定の割合でそうした子供は生まれてきます。
そこに大きなリスクが生じてしまうのであれば、次世代が維持できません。
投稿日時:2014年07月15日 09時45分

721学籍番号:774 氏名:_____2018/07/13(金) 17:53:11.57ID:???
こあゆさんに対するコメント
智一さん / 秋田県 / 50代 / 研究者・教員

堕胎と殺人を混同してはいけません。

出生前に診断がつくケースは、全体のあくまでも一部で、それも、かなり重篤で、治療不可能なものです。

出産時に低酸素になったとか、いろんな理由で、出生前にはわからなかった障害がでることがあります。これは出産に関しての
避けがたいリスクです。

数日前のニュースで、検査で陽性だった113人のうち、110人が中絶という判断をしたと報告されています。それぞれにつらい
選択があったことでしょう。その結果としてのこの割合は、しかし、妥当なものだと思います。

公的な補助があることを当てにして、避けられるリスクを避けないでいれば、ただでさえ足腰が弱っているそれらシステムに、
過剰な負担を与えることを忘れるべきではありません。だれかを一人救えば、別のだれかを救えなくなるというのが、
現状ではないでしょうか。
投稿日時:2014年07月03日 06時20分

智一  日本で唯一、出世前診断の番組を正座して観た男
    中絶した人をほんの少しでも批判することは、看過しがたい愚かな行為である
    中絶率97%は妥当

秋田県立大の名がネット上で出るまでは、智一の名で異常な数の投稿 その後は、なりすまし投稿
産んでいいドットコムは、2014年開始


植松の裁判は、これから

障害者は家族を不幸にするだけ

722学籍番号:774 氏名:_____2018/07/13(金) 18:03:03.50ID:???
秋田県庁 2ch



立派な組員になれ!
絶対に認めるな!
絶対に謝るな!

723学籍番号:774 氏名:_____2018/07/13(金) 18:08:28.35ID:???
さあ 秋田のために 夏休みも 毎日毎日 1千万円 使ってやろうぜ!

724学籍番号:774 氏名:_____2018/07/24(火) 16:24:01.63ID:uc1oUxqA
厳重注意



秋田県庁 2ch

725学籍番号:774 氏名:_____2018/07/25(水) 16:54:50.01ID:tLdmjrQM
頑張れ!!


産ん大教授!!
産ん大准教授!!

726学籍番号:774 氏名:_____2018/08/04(土) 17:25:52.52ID:GDZltB9n
■平成29年 公認会計士試験大学別合格者数
http://www.cpa-tomonkai.jp/01concept/08waseda_suii.html
@慶應義塾  157名
A早稲田大  111名
B明治大学   84名
C中央大学   77名
D東京大学   50名
E京都大学   48名
F一橋大学   36名
G立命館大   31名
H神戸大学   29名
H専修大学   29名

727学籍番号:774 氏名:_____2018/08/16(木) 17:48:50.13ID:???
今年も、企業舎弟のお方々、うちの若いもんお願いいたしやす。

728学籍番号:774 氏名:_____2018/09/10(月) 19:11:15.61ID:kkN6INuZ
若手社員は自ら仕事を選ぶことが出来ず、
上司から与えられた仕事をこなすしかない。
短期だろうが長期だろうが低スキル、
異なる作業、雑用ばかりやらされると
必然と低評価になる。
これが積み重なればスキル無し
技術者の出来上がり。
頭を下げて人の心に付け込みお願いを
してまで何年もこのような扱いをする。
退職しても良い人間を選別して
行っているようにしか見えない。
このような行為をした上で
退職者を引き止める行為、
疾患で休職中の社員を早期復帰する
よう促すなど点数稼ぎに積極的に取り組む。
無理やり仕事を押し付けられた社員が
病状の度合いを自ら認識できない
精神疾患で休職に至った場合、
この原因すら追及せずに放置し、
社員の人生を終了させる。

729名無しさん@そうだ登録へいこう2018/09/10(月) 19:30:40.91ID:kkN6INuZ
>>727
人にお願いするときは、まず自分から行動する

違うかい?

730学籍番号:774 氏名:_____2018/09/13(木) 16:58:01.74ID:tuv0uCni
>>729
 
産んでいいドットコムどう思う?

731学籍番号:774 氏名:_____2018/09/13(木) 17:03:34.77ID:???
当然、企業舎弟の烙印が押された会社は、潰れるだろな

732学籍番号:774 氏名:_____2018/09/25(火) 09:47:27.31ID:XpJvRtF2
機械の佐藤A教授っておかしくないか。
三流大学出身のくせに世界の最先端を研究してるみたいのこと言って。

733学籍番号:774 氏名:_____2018/09/25(火) 15:34:54.83ID:???
所詮 産ん大教授
早く責任の取れる大人になりますように

734学籍番号:774 氏名:_____2018/09/26(水) 16:49:22.60ID:lnkrD40C
さあ!  今年もやろうぜ!  産ん大恒例   植松風祭!!

さあ!  今年もやろうぜ!  産ん大恒例   植松風祭!!

さあ!  今年もやろうぜ!  産ん大恒例   植松風祭!!

さあ!  今年もやろうぜ!  産ん大恒例   植松風祭!!

さあ!  今年もやろうぜ!  産ん大恒例   植松風祭!! 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:1341adc37120578f18dba9451e6c8c3b)

735学籍番号:774 氏名:_____2018/09/26(水) 16:49:50.47ID:lnkrD40C
さあ!  今年もやろうぜ!  産ん大恒例   植松風祭!!

さあ!  今年もやろうぜ!  産ん大恒例   植松風祭!!

さあ!  今年もやろうぜ!  産ん大恒例   植松風祭!!

さあ!  今年もやろうぜ!  産ん大恒例   植松風祭!!

さあ!  今年もやろうぜ!  産ん大恒例   植松風祭!! 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:1341adc37120578f18dba9451e6c8c3b)

736学籍番号:774 氏名:_____2018/10/04(木) 03:33:35.37ID:fcjUyhA8
研究室配属どうするかなぁ.ちな機械

737学籍番号:774 氏名:_____2018/10/04(木) 14:45:09.65ID:xoiBc5mP
ミスコン!! 乞うご期待!!

738名無しさん@そうだ登録へいこう2018/10/05(金) 22:51:25.23ID:K4jcakDR
プレイするまで見ちゃらめえっっ!!

739学籍番号:774 氏名:_____2018/10/09(火) 21:28:55.53ID:nFB+RWHh
教授や准教授で演習ばっかの人いるけど何なのあれ。

740学籍番号:774 氏名:_____2018/10/10(水) 13:48:19.91ID:At2IJeNL
原本  ダウン症 2ch 天使

【ハンディキャップに生きる価値あるのか 障害者に未来はない。あるのは絶望のみ】

優生思想って人間の生物としての根幹だと思う
だから障害者は差別されるし、低所得も馬鹿にされる
この際、一定スペックのない男女は淘汰する社会の方が平等なのかもしれない

低学歴、低知能指数、身体障害者、知的障害者、とか社会の足を引っ張る反社会人格者や統合失調症などの人格障害、精神障害者も含め、きっちり安楽死施設でも作って処理した方が平和で平等なんじゃないかな

彼らに生きる価値はあののか
周囲にとんでもない迷惑を死ぬまでかけ続け、しかも治療はほぼ不可能
社会を乱す存在価値ゼロの超低脳単細胞

それか死ぬまで施設に閉じ込めておけばいいとも思うし外には出ないでほしい

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