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勉強を理由に部活やめたヤツは、結局負け組になる [無断転載禁止]©2ch.net
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0001名無しさん@お腹いっぱい。2016/12/05(月) 22:47:59.59ID:YojyieJG0
ソースは俺
1浪して現役組と同レベルの大学にしか行けない
0002名無しさん@お腹いっぱい。2016/12/05(月) 23:56:06.86ID:AoQ2qhb50
>>1
死んどけゴミ
0003名無しさん@お腹いっぱい。2016/12/28(水) 18:42:23.50ID:KfcEz/ol0
俺の高校のクラス、
本当に勉強を理由に部活辞めた奴は、良い大学にいった。
勉強以外の理由で部活辞めた奴は、高卒就職。
最後まで部活やってた奴と帰宅部は、3流大学。
0004名無しさん@お腹いっぱい。2017/01/07(土) 12:14:06.51ID:8BQPhwVw0
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0005名無しさん@お腹いっぱい。2017/01/07(土) 12:16:06.47ID:8BQPhwVw0
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0006名無しさん@お腹いっぱい。2017/01/31(火) 21:02:38.65ID://kHhLrr0
やっぱり部活も高校2年次がピークになるんだね。

高3からは大人って感じだから。

俺は34歳だけど、高校生は発達が早過ぎて大変だな。
0007名無しさん@お腹いっぱい。2017/02/01(水) 14:09:16.14ID:o80/rBnH0
おれは勉強を理由にしたけれど、本当は練習が辛くて軟式野球部をやめた。
もう少し練習が緩かったライフル部にでも入れば良かった。
大学付属校(ほぼ全員上の大学にあがる)だから、運動部は基本厳しい。うちの高校は受験がないから基本3年までいるのが前提だが、2年生の中頃には運動部の半分は退部していた。
0008名無しさん@お腹いっぱい。2017/09/17(日) 14:47:50.54ID:d1O6Nrmx0
>>1
実はそうなんだよね。勉強するからって、部活せずに早くに家に帰っても
そういう人って、実は勉強してない。
部活してる人のほうが、家に帰って勉強している。
「帰宅部」の人って、「自分は部活して帰る人より時間がたっぷりあるから」って
家に帰っても余裕かまして、すぐに勉強に取り掛かるわけでもなく、だらだらとテレビ見て、結局少しも
勉強しない。部活してる人は、自分に厳しいので、一日とにかく五分でも、10分でも・・・って勉強を継続するから
その積み重ねが、結局身になる。
0009名無しさん@お腹いっぱい。2017/09/23(土) 08:18:00.11ID:Lz0HcT3Z0
本当に中学生に教えなければならないこと

なぜ、面接で「学生時代、何をしましたか?」と尋ねられるのか

「部活」とくに運動系、球技系は
日本人の社畜養成のための最も基本的で必須なイベント

それに耐えきった奴は良い就職先のコネクションを得られることができる
戦前からあったシステム だから部活も企業も軍隊式
それから漏れた奴らはロクな人生が待っていない

漏れた奴は一生を棒にふるか、
コネもないのか、実力で這い上がるしかない
0011名無しさん@お腹いっぱい。2018/02/12(月) 23:05:59.18ID:0XqD7Mpq0
高校2年の秋、全国模試を受け、クラス全員最悪な結果だった。
そこで、勉強を理由に部活を辞めた奴は、良い大学に行った。
最後まで部活続けた奴や、ずっと帰宅部だった俺たちは、3流大学に行った。
ちなみに、同級生全員、現役で大学に受からなかった。
0012名無しさん@お腹いっぱい。2018/03/21(水) 02:23:22.08ID:If3ttRX30
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6ZC54
0013名無しさん@お腹いっぱい。2018/05/12(土) 10:03:09.01ID:3Ea7//KU0
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参考までに書いておきます
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HOF51
0014名無しさん@お腹いっぱい。2018/06/30(土) 18:56:50.31ID:0iZ6LMOt0
HXG
0015名無しさん@お腹いっぱい。2018/09/07(金) 08:54:29.35ID:czbZs2Ek0
はっきり言って企業が求めているのは、知識ではなく、奴隷。
つまり、「部活に耐えられないような軟弱な奴隷は要らない」
「部活のせいで、順調に卒業できないような要領の悪い奴隷も要らない」。

だから、部活とは日本社会の体質のようなもの。
日本の会社に入社して、最も会社の内部に似ているのが部活。
親から言えば、
「正義なんか、どうでもよい。
 とにかく現状の日本社会で、我が子だけには勝ち残ってもらいたい」。

【鹿児島】 体罰顧問、部活に復帰 「成績」求める保護者会が要望[05/10]
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/femnewsplus/1525921816/

普通に学業を尊重するのなら、卒業見込みを既卒よりも優遇するなどあり得ない。
「学歴フィルター」とか、学歴の扱いのいい加減なこと、いい加減なこと。

最初から学歴なんて、ただの雇用差別の口実。

本音としては、企業が欲しいのは単純労働者だけ。
でも、それだと、外国人労働者ではなく、日本人労働者で十分ではないか?と言われる。
だから、飾りとしてだけ、日本人を少し雇いたい。

そうやって、少しだけ飾りを入れる口実が学歴。

憲法が施行されたのは、表通りだけ。
一歩、企業の内部に入ると、旧態依然とした日本だった。
それが、「法律は企業の入り口で帰って行く」と言われる日本企業の実態だ
旧態依然とした日本企業が、非正規の冷遇とか新卒一括採用の重用とか、ブラック企業だ。
で、生活保護や福祉に逃げ込まれると、旧態依然とした日本企業は奴隷が足りなくて困る。

だから、奴隷搾取で巻き上げた金で、政府を買収して、生活保護の切り下げや、
福祉制度を理不尽に分断して福祉を故意に劣化させている。

企業は、国民ではない。
企業の保護は、国民の保護ではない。

企業は、金次第で外国人でも雇うし、
政策紐付きの政治献金(賄賂)で、国民の利益と相反する売国行為を政府に要求している。

経団連の幸せは、国民の不幸にしかならない。
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